Rheinbahn AG Gehalt

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Düsseldorf
Lierenfelder Straße 42, 40231 Düsseldorf.
Telefon:
+49 211 58201
MwSt-IdNr.:
Düsseldorf HRB 562

Gehalt aus Positionen in Rheinbahn AG

Rheinbahn AG rekrutiert für Positionen:

Kalkulator

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Leitung von Projekten und Einzelmaßnahmen in den Bereichen Einnahmenaufteilung
  • Eigenverantwortliche Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von Verkehrserhebungen und Fahrgastbefragungen
  • Kalkulation und Bewertung von tariflichen und/oder verkehrlichen Einzelmaßnahmen hinsichtlich des Einnahmenanspruchs
  • Kalkulation und Bewertung von Tarifmaßnahmen hinsichtlich ihres Einflusses auf die Einnahmenaufteilung
  • Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
  • Durchführung statistischer und geographischer Auswertungen sowie Analysen
  • Erstellung von Berichten, Ad-hoc-Analysen, Dashboards
  • Mitarbeit in Arbeitsgruppen zur strategischen Ausrichtung der Rheinbahn

Anforderung

  • Ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis
  • Zielorientiertes, eigenverantwortliches und wirtschaftliches Denken und Handeln
  • Bereitschaft zur Weiterentwicklung setzen wir voraus
  • Flexible und teamorientierte Arbeitsweise, hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Empathie
  • Hohe Sorgfalt und Zuverlässigkeit
  • Belastbarkeit, auch in stressigen Situationen

Bauleiter Bauingenieur

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Planungs- und Bauleistungen auf allen Rheinbahnbetriebsstätten im gesamten Rheinbahnbedienungsgebiet mit Betreuung von externen Planungsbüros und externen Baufirmen
  • Abnahme der Planungsergebnisse externer Fachplaner
  • Sicherstellung einer wirtschaftlichen, qualitäts- und termingerechten Ausführung aller anfallenden Instandhaltungsleistungen im Zuständigkeitsbereich
  • Übernahme von Projekt- und Fachverantwortung im Rahmen des Projektmanagements der Rheinbahn AG
  • Anlagenverantwortung und Kostenstellenverantwortung von zugewiesenen baulichen Anlagen
  • Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Beauftragung von Bauleistungen und Abrechnung
  • Organisation und Leitung von Projektsitzungen und Baubesprechungen
  • Teilnahme an Rufbereitschaften

Anforderung

  • PKW-Führerschein Klasse B zum Führen von Wirtschaftsfahrzeugen
  • Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
  • Selbstbewusstes Auftreten
  • Bereitschaft zur Weiterbildung zum Bausachverständigen
  • Bauvorlageberechtigung wäre wünschenswert
  • Wirtschaftliches, zielorientiertes und eigenverantwortliches Handeln

Assistent Management

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Energieanlagenelektroniker Betriebstechnik

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Unternehmensjurist

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Kaufmännischer Assistent Rechnungswesen

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Bauingenieur Hochbau

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Projekteinkäufer

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Techniker

Arbeitszeit

  • Vollzeit
  • Homeoffice möglich

Arbeitszeit

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Wochenendschicht

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis
  • Feste Anstellung

Fernarbeit

  • Home Office möglich

Gehalt

  • 38000 € - 55000 € pro Jahr

Ingenieur Elektrotechnik Mechatronik

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 56000 € - 76000 € pro Jahr

Verantwortlichkeiten

  • Projektplanung inkl. Ziele, Zeitplan, Ressourcen, Kosten und Risiken des Projekts in Abstimmung mit dem/der jeweiligen Projektauftraggeber*in
  • Projektplanung inkl. Ziele, Zeitplan, Ressourcen, Kosten und Risiken des Projekts in Abstimmung mit dem/der jeweiligen Projektauftraggeber in
  • Ressourcenmanagement innerhalb des Projekts
  • Projektteams erfolgreich und zielgerichtet leiten
  • Teilprojekt- oder Projektleitung für relevante Bau-Projekte aller Betriebswerkstätten, z. B. Waschhallen, Abstell- und Ladeplätze
  • Kommunikation zwischen allen Projektbeteiligten herstellen, um eine transparente Kommunikation zu fördern
  • Bearbeitung von technischen Themen im Bereich der Werkstattinfrastruktur im Rahmen der E-Mobilität
  • Mögliche Risiken sowie Maßnahmen zur Risikominderung identifizieren und bewerten

Anforderung

  • Engagement, Ideenreichtum und Flexibilität
  • Hohes Maß an Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeit
  • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Kenntnis eines Projektmanagementframeworks: PMI, PMBOK, idealerweise PRINCE2, sowie Kenntnisse agiler Projektmethoden von Vorteil
  • Bereitschaft zur Weiterbildung setzen wir voraus
  • Bereitschaft zur Weiterentwicklung setzen wir voraus
  • Hohe Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit
  • Hohes Maß an Eigenständigkeit und -verantwortung sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise