Aktives Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang
Begeisterung für SEO und Suchmaschinen
Erste Erfahrungen im Bereich SEO und SEA wünschenswert aber nicht zwingend
Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise
Hohes Maß an Eigenverantwortung und Organisationsfähigkeit
Verantwortlichkeiten
Aktive Mitarbeit und Umsetzung unserer SEO-Strategie zur Steigerung der organischen Reichweite
Betreuung und Optimierung unserer Webseite in Bezug auf SEO-relevante Aspekte
Analyse und Reporting der Performance-Maßnahmen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
Unterstützung im Bereich Content-Management und Onpage-Optimierung
Unterstützung bei Keyword-Recherchen und bei der Erstellung von Briefings für Autoren
Überwachung der Rankings der relevanten Keywords
Gemeinsame Planung, Umsetzung und Überwachung von Performance Ads auf Plattformen wie Google Ads, Meta und LinkedIn mit unseren internen und externen Experten
Projektmanager
Sprache
deutsch
Vertragstyp
Vollzeit, Festanstellung
Verantwortlichkeiten
Eigenverantwortliche technische Steuerung inklusive Anforderungs- und Stakeholder-Management, Change-Management sowie Reporting
Unterstützung des Vertriebsteams bei der Erstellung von Planungen und Kalkulationen in der Presales Phase
Übernahme der Gesamtverantwortung für die Leitung von Projekten im klassischen Sinne
Anforderung
Teamfähigkeit und ein hoher Grad an Eigeninitiative und Kommunikationskompetenz zeichnen dich aus
Recruiter
Sprache
deutsch
Vertragstyp
Vollzeit
Verantwortlichkeiten
Dabei entwickelst du das Thema Active Sourcing weiter und setzt hierfür die besten Tools, Methoden und Prozesse ein
Begeistern: Du identifizierst potenzielle Mitarbeiter:innen und kannst sie über individuelle und wertschätzende Ansprache für die Mitarbeit in unserem evoila Team gewinnen
Netzwerken: Du baust einen Talentpool und ein strategisches Netzwerk auf, pflegst diese und screenst sie regelmäßig nach potentiellen Mitarbeiter:innen
Vorantreiben: Du validierst Recruiting Trends im IT Bereich und steuerst bedarfs- und zielgruppenspezifische Recruitingmaßnahmen
Beraten: Du betreust eigenständig unsere Fachbereiche hinsichtlich aller Fragen rund um die Personalgewinnung
Anforderung
Professionelles Auftreten, Teamfähigkeit und ein hoher Grad an Eigeninitiative zeichnen dich aus
You have a professional demeanor, the ability to work in a team and a high degree of initiative
You speak fluent German and good English
You have an open and communicative personality
Dann sollten wir uns kennenlernen
In addition to a varied project landscape, we offer you a high degree of personal responsibility and the cooperation with a growing and motivated team, in which you can bring in your ideas
Senior Consultant
Anforderung
In addition to a varied project landscape, we offer you a high degree of personal responsibility and the cooperation with a growing and motivated team, in which you can bring in your ideas