Gehalt aus Positionen in GALERIA Holding

Geschätztes Gehalt

€ 2599

Mediangehalt bei GALERIA Holding

€ 300 Niedrigstes Gehalt
€ 2133 Das Durchschnittsgehalt
€ 3500 Höchstes Gehalt

GALERIA Holding rekrutiert für Positionen:

Verkäuferin

Handel

  • Einzelhandel
  • Einzelhandel

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Vertragstyp

  • Vollzeit, Teilzeit

Anforderung

  • Lehre/Ausbildung

Junior Einkäufer

Leistungen

  • Urlaubsgeld
  • Weihnachtsgeld

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Operatives Tagesgeschäft des Einkaufs, insbesondere im Beschaffungs- Versorgungsprozess unserer Restaurants für den Food-Bereich
  • Optimierung, Harmonisierung und Modernisierung der Beschaffungsprozesse
  • Einholung von Angeboten bei Lieferanten und Auswertung der Daten
  • Artikelpflege der Systeme und Warenlisten
  • Vorbereitung und Nachbereitung von Ausschreibungen
  • Jahresgespräche mit Lieferanten
  • Enge Zusammenarbeit mit den anderen Fachbereichen, wie Produktmanagement, Marketing, etc

Anforderung

  • Verhandlungsstärke und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Gute Eigenorganisation, Zuverlässigkeit, Engagement und Teamgeist

Mitarbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Verständnis für die Kundenwünsche und Begeisterung der Kunden für unsere Produktwelten und Services
  • Bearbeitung und Kontrolle der Wareneingänge und Warenausgänge für deine Filiale
  • Vorbereitung unserer Produkte für eine ansprechende Präsentation auf der Verkaufsfläche
  • Gestaltung der Verkaufsflächen und Schaufenster
  • Proaktive, kompetente und freundliche Kundenberatung
  • Beratung der Gäste
  • Enge Abstimmung mit Paketdienstleistern, Spediteuren und deinen Kollegen aus dem Warenserviceteam
  • Kreativer Aufbau von Produkten, der inspiriert und den Verkauf fördert

Anforderung

  • Teamfähigkeit und die Bereitschaft abteilungsübergreifend zu unterstützen
  • Fertigung- und Verarbeitungstechniken
  • Aktive Gast- und Serviceorientierung
  • Erfahrung in der Zubereitung authentischer asiatischer Produkte von Vorteil
  • Zuverlässigkeit und Engagement
  • Schnelle Auffassungsgabe und präzise Arbeitsweise, Hands-on-Mentalität
  • Freundliche und positive Ausstrahlung
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine freundliche Ausstrahlung

Haustechniker

Verantwortlichkeiten

  • Durchführung und Überwachung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an den technischen Anlagen deiner Filiale
  • Fehleranalyse und Störungsbeseitigung
  • Koordination und Einweisung von Fremdfirmen
  • Führung und Pflege der Anlagendokumentationen und Betriebsbücher
  • Einrichtung und Umbau von Verkaufsflächen einschließlich Möblierung
  • Kunden- und dienstleistungsorientierte Zusammenarbeit mit deinen Kollegen aus den Bereichen Verkauf, Visuelles Marketing und Verwaltung

Anforderung

  • Führerschein Klasse B bzw. Klasse 3
  • Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohes Engagement
  • Handwerkliches Geschick, zeitliche Flexibilität und eine ausgeprägte Serviceorientierung

Personalreferent

Verantwortlichkeiten

  • Ein attraktiver Arbeitsplatz in moderner Arbeitsumgebung sowie flexible Arbeitszeiten
  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden Umfeld in der Gastronomie
  • Betreuung und Beratung unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen
  • Die Möglichkeit, eigene HR-Projekte zu leiten, innovative Ideen einzubringen und dich so kontinuierlich weiterzuentwickeln
  • Enge Abstimmung mit dem Vertrieb und weiteren Fachbereichen
  • Ein offenes, dynamisches Team mit kurzen Entscheidungswegen
  • Verantwortung für die Planung, Koordination und Umsetzung personeller Maßnahmen, vom Eintritt bis zum Austritt
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte im Konzern sowie eine betriebliche Altersvorsorge

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einem filialisierten Umfeld
  • Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien
  • Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen
  • Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, Empathie und Teamgeist
  • Sicheres Auftreten und Hands-on Mentalität

Assistant store manager

Leistungen

  • Urlaubsgeld
  • Weihnachtsgeld

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Anforderung

  • Mittlere Reife oder gleichwertig
  • Erfahrung in der Gastronomie
  • Erste Erfahrung in der Leitung eines Gastro-Konzeptes
  • Filialleitung: 1 Jahr
  • Servicetalent im Umgang mit Gästen
  • Einzelhandel: 1 Jahr
  • Zuverlässige, eigenständige Arbeitsweise
  • Ein gepflegtes Erscheinungsbild

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung im Shop-Management
  • Teamleitung an zwei Standorten
  • Stellvertretende Personalführung und -leitung
  • Dienstplanerstellung
  • Koordinierung des Tagesgeschäftes
  • Einhaltung der Hygiene- und Servicestandards

Teamleiter

Verantwortlichkeiten

  • Aktive Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Führung, Entwicklung und Motivation der Mitarbeiter im Visuellen Marketing
  • Verantwortung für die dekorative und verkaufsfördernde Gestaltung der Schaufenster sowie allen Inszenierungsflächen in der Filiale im Sinne unserer Corporate Identity
  • Entwicklung, Planung und Koordination von saisonalen Werbekonzepten, Projekten und Events unter Berücksichtigung der Vorgaben aus dem Service Center
  • Kreative und ansprechende Marken- und Produktpräsentation
  • Qualitätssicherung und Überprüfung der ausgeführten visuellen Marketingkonzepte
  • Unterstützung der Abteilungsleitung bei Führungsaufgaben
  • Prüfung von Kassendifferenzen und der ordnungsgemäßen Durchführung von Warenrückgaben
  • Sicherstellung einer ordnungsgemäßen, kundenorientierten Kommunikation

Anforderung

  • Ausgeprägter Servicegedanke und Verständnis für die Kundenwünsche eines Multichannel-Fachhändlers
  • Positive Lebenseinstellung und inspirierende Persönlichkeit
  • Kreativität und einausgeprägtes Gespür für Trends und Ästhetik
  • Kreativität und ein ausgeprägtes Gespür für Trends und Ästhetik
  • Organisation undKoordinantion fällt Dir leicht
  • Leidenschaftliche Führungskraft mit der Fähigkeit, andere zu motivieren und ein vertrauensvolles Umfeld zu schaffen
  • Sehr gutes Gespür für Trends, hochwertige Marken und Qualität

Manager Restaurant

Leistungen

  • Urlaubsgeld
  • Weihnachtsgeld

Sprache

  • englisch
  • deutsch

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Sicherstellung des reibungslosen und gastorientierten Service- und Produktionsablaufes des Gesamtbetriebes als auch Back-Office
  • Verantwortung für betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Zielerreichung
  • Kontrolle der Produktion und Warenpräsentation unter Einhaltung der Standards
  • Personalverantwortung sowie - führung und Entwicklung der Mitarbeitenden zählt zu den wichtigsten Aufgaben
  • Verantwortung für das Qualitäts- und Hygienemanagement
  • Professionelle Kommunikation mit allen Abteilungen unseres Unternehmens als auch mit unseren externen Partnern

Anforderung

  • Lehre/Ausbildung
  • Einsatzbereitschaft, Verbindlichkeit im Auftritt und Kommunikationsstärke runden Ihr professionelles Profil ab
  • Keine Deutschkenntnisse erforderlich
  • Eigeninitiative und Aufgeschlossenheit gegenüber Neuem

Gestalter visuelles Marketing

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Gestaltung unserer Verkaufsflächen & Schaufenstern
  • Umsetzung von Marketingkampagnen
  • Unterstützung bei der Entwicklung sowie Realisierung saisonaler Verkaufsevents
  • Schulungen & Feedbackgespräche für deine persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung

Anforderung

  • Vollzeit
  • befristet
  • auf 3 Jahre
  • 0,00 - 0,00
  • Interesse an der spannenden Welt des Einzelhandels und Lust, diese aktiv mitzugestalten
  • Kreativ & du hast ein Auge für Ästhetik

Controller

Verantwortlichkeiten

  • Erstellung von Sonder–Analysen zur Identifizierung von Handlungsoptionen für das Management
  • Erstellung, Optimierung und Weiterentwicklung der Controlling Prozesse und Systeme
  • Proaktive Identifizierung von Chancen und Risiken für das Unternehmen
  • Betreuung des Risikomanagementsystems
  • Kompetenter Sparringspartner für die verschiedenen Fachbereiche bei betriebswirtschaftlichen Themen
  • Mitwirkung und Teilnahme an Sonderprojekten

Anforderung

  • Sehr ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe Zahlenaffinität
  • Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten zur Darstellung komplexer Sachverhalte
  • Teamfähigkeit, proaktive Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigeninitiative

Gehalt aus Positionen in GALERIA Holding

Durchschnittsgehalt in dieser Position
Durchschnittsgehalt in dieser Position im Land
3500 €
-36%
2257 €

Nationales Durchschnittsgehalt

4188 €

Durchschnittsgehalt in diesem Unternehmen

2133 €