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Bei Filippo Itria Metallbau in Neuss sind die Mitarbeiter in Entscheidungsprozesse eingebunden, was das Gefühl der Zugehörigkeit stärkt. Welche Modelle von Partizipation werden eingesetzt? In welchen Bereichen zeigt sich der größte Erfolg?
Die Arbeit bei Filippo Itria Metallbau in Neuss basiert auf starken ethischen Werten, die Beziehungen auf der Grundlage von Vertrauen und gegenseitiger Unterstützung fördern.
Weiß jemand, wie es mit dem Praktikum bei Filippo Itria Metallbau aussieht? Wir warten auf neue Bewertungen.