Unternehmen bietet vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten, die bei den Mitarbeitern hoch im Kurs stehen.
Die Arbeitsatmosphäre wird als sehr angenehm und förderlich für das Teamgefühl empfunden.
Eventprogramm und Sozialleistungen wie Firmenevents und Betriebliche Altersvorsorge werden positiv hervorgehoben.
Starker Kollegenzusammenhalt und eine familienfreundliche Arbeitsumgebung.
Die Gehälter sind wettbewerbsfähig und es gibt eine offene Kommunikation über Einkommen und Karrieremöglichkeiten.
Einige Mitarbeiter bemängeln die Führungsstile und eine mangelnde Unterstützung durch die Vorgesetzten.
Es gibt Hinweise auf eine schlechte Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen.
Die Work-Life-Balance könnte durch realistischere Deadlines weiter verbessert werden.
Gehaltsstrukturen und Förderungsmöglichkeiten werden als uneinheitlich und teilweise unfair empfunden.
Sexismus in bestimmten Bereichen wird als Problem betrachtet, das angegangen werden muss.
Wissen Sie, was das Geheimnis des Erfolgs von ECKD Service ist? Die Offenheit für Vielfalt und die ständige Suche nach innovativen Lösungen in Kassel.
Microsoft Platform System Engineer (m/w/d), Kundenbetreuer/-in im Produktmanagement kirchliches Meldewes..., Mitarbeiter IT Service und User Help Desk (m/w/d)
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