Gehalt aus Positionen in DRK-Inklusionsbetrieb Region Hannover

DRK-Inklusionsbetrieb Region Hannover rekrutiert für Positionen:

Controller

Verantwortlichkeiten

  • Ebenso beteiligen Sie sich beim Ausbau der Controlling-Abteilung und Optimierung der Controlling-Prozesse
  • Die Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und Gesellschaften des Verbandes rundet das Aufgabenfeld ab
  • Zu Ihren Aufgaben gehört die Mitarbeit bei der Erstellung von Planungen und Forecasts ebenso wie die Erstellung von ad hoc-Berichten und Kalkulationen sowie die Durchführung von Soll-/Ist- Auswertungen und Analysen

Anforderung

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften/BWL/VWL mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen
  • Gerne geben wir Berufseinsteigern eine Chance
  • Sie stellen sich neuen Aufgaben mit Eigeninitiative und einer lösungsorientieren Denkweise
  • Sie können sich mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes identifizieren

Projektmanagement

Verantwortlichkeiten

  • inhaltliche und organisatorische Unterstützung des Vorstands im Tagesgeschäft
  • Erledigung von Korrespondenzen, auch in eigener Verantwortung sowie Aktenführung
  • Planung, Vor- und Nachbereitung sowie Unterstützung und Begleitung von Gremiensitzungen
  • Terminkoordination
  • Erstellung von Beschlussvorlagen, Präsentationen und Jahresstatistiken
  • Veranstaltungsmanagement

Anforderung

  • abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
  • Erfahrung Bereich Assistenz und Sekretariat wünschenswert
  • selbstständige, zuverlässige und flexible Arbeitsweise
  • professionelles Auftreten in der Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern
  • Kommunikationsfähigkeit, sicherer und adressatengerechter Ausdruck in Wort und Schrift
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
  • Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes

Sachbearbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Sie bearbeiten die Förderanträge für unsere Projekte im gesamten Verband
  • Dies beinhaltet insbesondere die Erstellung von Verwendungsnachweisen sowie das Einholen notwendiger Bescheinigungen
  • Im Rahmen des Fördermittelmanagements kommunizieren Sie mit Kostenträgern und Behörden sowie den internen Ansprechpartnern
  • Hinzu kommt die Durchführung des Mahnwesens
  • Die Mitarbeit bei Statistiken und Abschlüssen rundet Ihr Aufgabenfeld ab
  • Zu Ihren Aufgaben gehören alle Arbeiten rund um die Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung, insbesondere die Rechnungserfassung, die Anlage und Pflege von Stammdaten sowie die Kontrolle der Zahlungsläufe

Anforderung

  • abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit dem Schwerpunkt Finanzbuchhaltung
  • kaufmännische Berufsausbildung
  • Erfahrung in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
  • selbstständige Arbeitsweise
  • sichere EDV-Anwenderkenntnisse, vor allem in MS-Office
  • selbstständiges Arbeiten
  • sicheres Auftreten in der Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Koordinator

Verantwortlichkeiten

  • Entwicklung eines Nachhaltigkeitskonzeptes und konkreter Maßnahmen mit dem Fokus auf Energie, Beschaffung und Abfallvermeidung
  • Kooperation und Zusammenarbeit mit externen Expert*innen
  • Aufbau eines Multiplikatoren-Teams für nachhaltiges Handeln in allen Geschäftsbereichen
  • Entwicklung eines Konzeptes für eine klimagerechte und umweltfreundliche Umfeldgestaltung einer Modelleinrichtung
  • Kommunikation der Nachhaltigkeitsthemen nach innen und außen, Erstellung eines regelmäßigen Nachhaltigkeitsreports
  • Projektmanagement und Projektadministration
  • Mitarbeit an der Entwicklung eines Nachfolgeprojekts

Anforderung

  • abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung möglichst im Bereich Nachhaltigkeit / Umwelt
  • mehrjährige praktische Erfahrung im Themenfeld Nachhaltigkeit / Umwelt
  • ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
  • hohes Maß an Eigeninitiative und Gestaltungswillen
  • sichere Anwendung gängiger EDV-Anwenderprogramme
  • Führerschein Klasse B
  • Identifizierung mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes

Mitarbeiter

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Teilzeit
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Berufseinstieg/Trainee
  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 41000 € - 58000 € pro Jahr

Erzieher

Arbeitszeit

  • Teilzeit
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 38000 € - 49000 € pro Jahr

Sozialarbeiter Sozialpädagoge

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Teilzeit
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Befristeter Vertrag

Personalsachbearbeiter

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Teilzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 39000 € - 54000 € pro Jahr