Lesen Sie 5 Bewertungen über BDEW Bundesverband der Energie- und Wasserwirtschaft von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Spannende Stelle als Referent für Stromverteilnetze beim BDEW!
Die Stelle ist befristet für 13 Monate und fokussiert auf die Systemstabilität und die Bewältigung der Energiewende. Gehalt ist nicht spezifiziert.
Stehen die Befristung und die gebotenen Benefits in einem angemessenen Verhältnis? Wer hat Erfahrungen in dieser Position gemacht?
Werte, Purpose und Vision – das möchten Bewerber:innen heute wissen. Wie kommuniziert BDEW Bundesverband der Energie- und Wasserwirtschaft das?
Die Work-Life-Balance wird besonders hervorgehoben, einschließlich flexibler Arbeitszeiten und Vereinbarkeit von Job und Familie.
Einsatz für Umwelt und Sozialbewusstsein wird geschätzt.
Es gibt interessante und vielfältige Aufgaben.
Förderung und faire Behandlung durch das Vorgesetztenverhalten.
Angebotene Sozialleistungen sind gut, darunter auch besondere Regelungen während der Corona-Situation.
Gute Kommunikation und Umgang mit der Corona-Situation, einschließlich Regelungen zum Home-Office.
Eingehende Rezensionen weisen auf wenige Weiterentwicklungsmöglichkeiten hin.
Einige Berichte von geringem Gehalt im Vergleich zu anderen Unternehmen der Energiebranche.
Silodenken zwischen den Bereichen mindert die Effektivität und Zusammenarbeit.
Die strategische Ausrichtung des Verbandes ist nicht klar erkennbar.
Starke Konkurrenz unter den Mitarbeitern und Führungskräften, die zu einer schlechten Arbeitsatmosphäre führen kann.
Beschwerden über eine veraltete IT-Infrastruktur, obwohl diese in Klärung ist.
Hat BDEW Bundesverband der Energie- und Wasserwirtschaft in Berlin bereits begonnen, neue Tools für die digitale Dokumentation zu nutzen?
Was ist der beste Vorteil, wenn man als Referent bei BDEW Bundesverband der Energie- und Wasserwirtschaft arbeitet?