Das Unternehmen bietet abwechslungsreiche Aufgaben, Unterstützung bei der Weiterbildung und flexible Arbeitszeiten.
Mitarbeiter schätzen die starke Marke, den großartigen Kollegenzusammenhalt und das Gefühl einer großen Familie.
Positive Aspekte umfassen gute Sozialleistungen, faire Behandlung durch Vorgesetzte und gute Ausstattung am Arbeitsplatz.
Einige Kritikpunkte beziehen sich auf den veralteten Führungsstil und die unzureichende Unterstützung durch die Personalabteilung.
Bemängelt wird ebenfalls die Vetternwirtschaft und das Gefühl, dass Förderung und Weiterentwicklung nur bedingt möglich sind.
Kritik gibt es auch an der mangelnden Work-Life-Balance, mit hohen Arbeitsbelastungen und schleppenden internen Prozessen.
Die Arbeit bei Bacardi in Hamburg bietet die Möglichkeit, an internationalen Projekten teilzunehmen, wodurch die Mitarbeiter ihre Fähigkeiten in einem globalisierten Geschäftsumfeld weiterentwickeln können.
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