VCP Land Schleswig-Holstein Gehalt

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Kronshagen
Volbehrstr. 31, 24119 Kronshagen, Deutschland
MwSt-IdNr.:
VerR 2362 KI

Gehalt aus Positionen in VCP Land Schleswig-Holstein

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Mitarbeiter
3.1k €
▲10%

Gehaltsentwicklung – Mitarbeiter

Durchschnittliches Jahresgehalt

Aktuell

3125€

aktuelles Angebot

Gesamtveränderung

+10%

seit 2025

Letzte Änderung

+10%

im Vergleich zur Vorperiode

Durchschnittliche Dauer

2979€

von 2 Punkten

0800 €1.6k €2.4k €
0800 €1.6k €2.4k €3.2k €
2025
2026

Die Daten basieren auf Stellenangeboten, die das Unternehmen veröffentlicht hat.

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Sachbearbeiter

Gehaltsvergleich — Sachbearbeiter

Marktmedian: 3000 € – die Prozentangaben geben die Abweichung von diesem Median an

VCP Land Schleswig-Holstein 3042 € +1.4%
Gastronomiebetriebe Dantz e. K 1600 € -46.7%
Institut Synergie 420 € -86%

Gehaltsschätzungen, die mithilfe künstlicher Intelligenz auf Basis verfügbarer Stellenanzeigen erstellt wurden.

VCP Land Schleswig-Holstein rekrutiert für Positionen:

Mitarbeiter

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Teilzeit
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung
  • Befristeter Vertrag

Gehalt

  • 31000 € - 44000 € pro Jahr
  • 29000 € - 39000 € pro Jahr

Sachbearbeiter

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Teilzeit
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 31000 € - 42000 € pro Jahr

Laboringenieur

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Befristeter Vertrag

Personaler

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • eigenverantwortliches Recruiting z.B. verwaltungstechnische Erfassung, Prüfung und Vorauswahl von Bewerbungen, Organisation, Durchführung und Qualitätssicherung rechtssicherer Auswahlverfahren
  • vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Gremienvertretungen und Recruiting-Beratung der Abteilungs- und Dezernatsleitungen des Landesamtes
  • organisieren und moderieren von Auswahlgesprächen und Nachbereitung inklusive Erstellung von aussagekräftigen und rechtssicheren Auswahlvermerken
  • Weiterentwicklung und Sachbearbeitung innerbetrieblicher Fortbildung
  • Personalsachbearbeitung in Einzelfällen
  • Veröffentlichung ansprechender Stellenausschreibungen zur Gewinnung neuer Talente und Mitwirkung an Personalgewinnungsmaßnahmen, z.B. durch Besuch von Jobmessen, um die Sichtbarkeit des Landesamtes zu erhöhen

Anforderung

  • hohe soziale Kompetenz, Wertschätzung und Empathie sowie ausgeprägte kommunikative und kooperative Fähigkeiten
  • analytisches und konzeptionelles Denkvermögen, hohes Engagement sowie Fähigkeit konstruktiv mit Widerständen umzugehen und sowohl kreative als auch innovative Lösungen zu entwickeln
  • Flexibilität und Fähigkeit sich erfolgreich auf ständig ändernde Rahmenbedingungen einzustellen

Industriemechaniker

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Ausbildung
  • Studium