Unterstützungseinrichtung der DER Touristik

Verantwortlichkeiten

• Entwicklung kreativer, zielgruppenspezifischer Strategien und Konzepte, um die DER Touristik als attraktive Arbeitgeber-Marke am Markt zu platzieren
• Gestaltung der Kommunikationsbotschaften und Auswahl der Formate in den sozialen Medien
• Allgemeine Steuerung der Aktivitäten hinsichtlich des DER Touristik USP als Arbeitgeber
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• Aufbau zielgerichteter Recruitment-Kanäle, Optimierung der Inhalte auf den Social-Media-Kanälen
• Erschließung von Personalmarketing Maßnahmen online und offline
• Ausgestaltung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Portfoliostrategie
• Portfolio Ausgestaltung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Portfoliostrategie für ausgewählte Zielgebiete Central Europe, u.a
• Koordination und Analyse von touristischen Reportinganforderungen, Konzeption und Weiterentwicklung von Standardreportings
• Betreuung der internen und externen Kommunikation für die eigenen Hotelmarken der DER Touristik
• Aufbau eines Netzwerks von Schulen, Hochschulen und Universitäten und Einbindung in den Recruitingprozess
• Permanente Portfolioanalysen mit Blick auf Qualität, Markt und Wettbewerb
• Aufnahme und kritische Überprüfung der fachspezifischen Anforderung bei Optimierungen und Weiterentwicklung der Reporting-Systeme
• Initiale Preisgestaltung der Verkaufspreise zum Saisonstart
• Erarbeitung von Lösungskonzepten und dessen Anforderungen
• Entwicklung eines KPI Systems für die Arbeitgebermarke
• Mengen- und Ertragsplanung sowie Monitoring und Reportring der Entwicklung
• Durchführungen von Tests im Rahmen von Reporting- und Daten-Neuanforderungen
• Verhandlung der Rahmenbedingungen mit Zielgebietsagenturen & Marketingpartnern
• Begleitung der Umsetzungskonzepte für die identifizierten Lösungsansätze in Abstimmung mit relevanten Fach- und Produktionsbereichen
• Abstimmung der untersaisonalen Maßnahmenplanung mit Trading
• Sonstige Aufgaben Koordination und termingerechte Sicherstellung von Verträgen
• Relationship Management mit Leistungsträgern, Tourismusämter und Marketingpartnern
• Pflege, Weiterentwicklung des Datenmodells sowie Sicherstellung der Verfügbarkeiten
• Sicherstellung der permanenten Buchbarkeit der Produkte
• Ansprechpartner und Support bei Fragestellungen zur internen Produktdatenbank
• Deutschland Permanente Portfolioanalysen bezüglich Qualität, Markt und Wettbewerb Mengen- und Ertragsplanung auf Hotelebene Initiale Preisgestaltung der Verkaufspreise zum Saisonstart Abstimmung der untersaisonalen Maßnahmenplanung mit Trading Monitoring der Margen- und Umsatzentwicklung inkl
• Kommunikationsschnittstelle zu internen Abteilungen und zu Vertriebspartnern
• Reporting zur Ergebniskontrolle Relationship Management im Zielgebiet mit strategischen Partnern Regelmäßige Vorstellung der Zielgebietsentwicklung an den Vorgesetzten Einkaufsbriefing an Agentur sowie Mitwirkung im saisonalen Hoteleinkauf bei strategischen Partnern
• Dokumentation von touristischen Prozessen und Workflows sowie Konzeptionierung und Durchführung von Anwenderschulungen
• Kommunikationsschnittstelle für Leistungsträger
• Teilnahme an und Leiten von Projekten zu Planungs- und Steuerungsprozessen im Rahmen der touristischen Produktion
• Produktabwicklung Sicherstellung der permanenten Buchbarkeit aller Produkte Kommunikationsschnittstelle zum Vertrieb zur optimalen Vermarktung des Portfolios und Ergebniscontrolling der Vermarktungsaktivitäten Initiierung, Bewertung und Beantragung von Garantien/Vorauszahlungen Sicherstellung und Ablage von Hotelsicherheitschecks bei Neuaufnahme von Hotels Mitwirkung bei der Auswahl und Bewertung von Hotelkonzepten in Abstimmung mit der Hotelgesellschaft/DTH Kommunikationsschnittstelle für Leistungsträger
• Marketing Bereitstellung von Informationen für Vertriebsmaßnahmen und Teilnahme an Vertriebsveranstaltungen Optimierung zusätzlicher Erträge über Kickbacks, WKZ und sonstige Einnahmen sowie Sicherstellung der Abrechnung Erstellung und kontinuierliche Anpassung der Kapazitäts- und Abverkaufsplanung

Anforderung

• Produktaffinität für Aktiv & Outdoorerlebnisse
• Ausbildung zur/zum Tourismuskauffrau/-mann, abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium von Vorteil
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
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• abgeschlossenes Studium im Bereich Journalismus / Marketing & Kommunikation / PR o.Ä
• Mehrjährige Berufs- und Projekterfahrung in den Bereichen Employer Branding
• Ausbildung als Tourismuskaufmann/-frau, Reiseverkehrskauffrau/-mann
• Praxiserprobter Umgang mit Business Intelligence Systemen und Datenbanken, Kenntnisse in QuickSight und Power-BI von Vorteil
• min. 5 Jahre Berufserfahrung in einer Pressestelle, Redaktion oder PR-Agentur
• Fähigkeit, innovative Wege im Employer Branding zu gehen
• Betriebswirtschaftliches/touristisches Studium von Vorteil
• Fortgeschrittene Excelkenntnisse zur Analyse von großen Datenmengen, Kenntnisse in Power Query wünschenswert
• Erfahrung in der internationalen Zusammenarbeit und im Management von Projekten
• Kreativität, Kommunikationsstärke und Ideenreichtum, aber auch eine effiziente sowie strukturierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht aufzubereiten
• mehrjährige Berufserfahrung bei einem Reiseveranstalter
• Erfahrung in Projekt- und Anforderungsmanagement sowie gutes Verständnis für Prozessmodellierung und- abläufe
• Kenntnisse im Bereich Markenkommunikation
• Hohe Eigenverantwortung, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise und Flexibilität
• umfassendes Verständnis für touristische Zusammenhänge
• Kenntnisse in der touristischen Produktion, idealerweise in Produktions- und Vertriebssystemen mit Fokus auf Prozessautomatisierung
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Erfahrung der Umsetzung der Arbeitgebermarke in Social-Media-Kanälen
• weitreichende Zielgebiets- und touristische Marktkenntnisse
• technisches Verständnis und sehr gute Kenntnisse der MS Office Anwendungen
• Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Lösungskompetenz
• Stilsicheres Schreiben
• Ein gutes Gespür für die Bedürfnisse unserer Zielgruppen sowie für Trends in einer sich verändernden Arbeitswelt
• ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie sehr gutes Zahlenverständnis
• Teamfähigkeit, Flexibilität, Kontaktfähigkeit und Spaß an der Lösung kniffliger Aufgaben
• Sehr gute MS-Office- und EDV- Kenntnisse
• gute Kenntnisse in ATCOM, JIRA, CMI
• zielorientierte Arbeitsweise verbunden mit unternehmerischen Denken und guten organisatorischen Fähigkeiten
• Gute Kenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen
• Erfahrung im Umgang mit Social Media und Bewegtbild-Content
• sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Eigeninitiative und Verantwortung setzen wir voraus
• Idealerweise Kenntnisse der Hotellerie
• hohes Maß an Eigeninitiative und -verantwortung
• Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen
• Gute, im Berufsalltag erprobte, Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

Leistungen

• Weihnachtsgeld

Handel

• Gesundheits- & Krankenpflege
• Medien & Kommunikation

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Identifizieren, Verstehen und Analysieren von Geschäftsanforderungen
• Übersetzen von Geschäftsanforderungen in klar definierte Anforderungen, die für das Programm zur digitalen Transformation relevant sind
• Dokumentieren und Analysieren der Ist- und Soll-Geschäftsprozesse und Unterbreiten von Verbesserungsvorschlägen
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• Durchführung von Workshops und Stakeholder-Meetings
• Zusammenarbeit mit internen und externen Anbietern zur Klärung der Anforderungen und Bewertung ihrer Lösungsvorschläge
• Teilnahme an Projektbesprechungen, einschließlich regelmäßiger Reisen zu anderen Geschäftsbereichen
• Zusammenarbeit mit den Projektteams und den Geschäftsführern sowie mit einer Vielzahl von Interessengruppen und Gewährleistung von Transparenz durch regelmäßige Kommunikation
• Unterstützung der Domain Owner und Projektmanager bei der Verwaltung eines Projektplans in Bezug auf Aufgaben, Abhängigkeiten, Aufwand, Ressourcen und Meilensteine
• Unterstützung von Stakeholdern bei der Anforderungsdefinition, Toolauswahl und- implementierung
• Unterstützung des PMO bei der Durchführung von Projekten, einschließlich Steuerung der Aufgabenerfüllung zur Erreichung der vereinbarten Meilensteine, gegebenenfalls in Zusammenarbeit mit den Domain Ownern Rechtzeitige und verständliche Kommunikation des Projektfortschritts Identifizierung von Risiken bei der Projektdurchführung Verfolgung von Abhängigkeiten und wechselseitigen Abhängigkeiten Erstellung von Businessplänen in Zusammenarbeit mit dem Controlling, Rentabilitätsberechnungen und Ad-hoc-Analysen als Grundlage für strategische Entscheidungen

Anforderung

• Studium in Statistik, Informatik, Mathematik oder Wirtschaftswissenschaften
• Erfolgreicher Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer analytischen Rolle z.B. Data/CRM Analytics oder Business Intelligence
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• Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Digitalisierung, Kenntnisse im Bereich Tourismus wünschenswert
• Nachweisbare Kenntnisse mit Analyse- und Reportingsystemen (z.B
• Erfahrung im Requirements Engineering, in der Systemimplementierung und in der Zusammenarbeit mit Drittanbietern wünschenswert
• Adobe Analytics, Tableau, MS PowerBI, MicroStrategy), auch mit Datenintegrationsprozessen, Kenntnisse in der eigenständigen Daten-Exploration/Data-Mining wünschenswert (z.B
• Idealerweise Erfahrung im Umgang mit verschiedenen agilen Entwicklungsmethoden
• mit Knime, Alteryx etc.)
• Erfahrung in Change-Management-Projekten, mit entsprechenden Fähigkeiten und Methoden
• Gute Kenntnisse eines Instrumentariums an Geschäftsanalysetechniken , um die Anforderungen einer Vielzahl potenzieller Projekte zu erfüllen
• Programmierkenntnisse in Python, R oder Java wünschenswert
• Erfahrung in der Arbeit an Großprojekten als Projekt- oder Geschäftsanalytiker, idealerweise in der Reisebranche
• Strategisches/vernetztes Denken, ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Komplexitätsreduktionsvermögen, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• Praktische Erfahrung im Projektmanagement
• Flexibilität und Belastbarkeit bei hohem Arbeitsaufwand
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein guter technischer Scharfsinn mit Verständnis für Kerntechnologien
• Teamfähigkeit
• Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit
• Gute Englischkenntnisse
• Umfassende Erfahrung als technischer Administrator / Architekt oder Product Owner von E-Mail-Marketing- und CRM Systemen oder Customer Data Platforms
• Ausgezeichnete englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift. Deutsche Sprachkenntnisse sind ein Bonus

Leistungen

• Weihnachtsgeld

Handel

• Informationsdesign & Dokumentation
• Informationsdesign & Dokumentation

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams Media Sales & Partnership Management
• Media Sales- Erlössteuerung im Rahmen der Marketing Contributions-Planung
• Akquise und Begleitung von Premiumpartnerschaften
  Zeig mehr +6
• Schnittstelle zu Produktmanagement, Vertrieb und weiteren relevanten Bereichen mit regelmäßigen Berichten an die Bereichsleitung/die Geschäftsführung
• Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Weiterentwicklung des Media Portfolios
• Weiterentwicklung und Implementierung der Partnerkommunikationsplattform
• Implementierung eines übergreifenden Inventarmanagementtools sowie Gesamtverantwortung für die Steuerung und Operationalisierung der Stakeholder-Prozesse
• Teilnahme an relevanten Branchenveranstaltungen und Networking-Events zur Stärkung der Marktpräsenz
• Auf- und Ausbau von DER360: dem Multichannel- Media Programm der DER Touristik für touristische Leistungen

Anforderung

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing oder vergleichbare Ausbildung
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Media, Media Solutions, Partnership-Management
• Erste Führungserfahrung
  Zeig mehr +7
• Breites Netzwerk in der Reisebranche
• Hohe Affinität zu Marketing-Technologien, Omnichannel-Marketing und Daten
• Ausgeprägte Sales- und Kundenorientierung
• Analytische Fähigkeiten sowie ein gutes Zahlenverständnis
• Konzeptionsfähigkeit und Systemverständnis
• Kommunikationsfähigkeit, Kontaktfreudigkeit und hohe Durchsetzungsfähigkeit
• Stark in der Verhandlungsführung

Leistungen

• Weihnachtsgeld

Handel

• Vertrieb
• Vertrieb

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Aktive Mitarbeit an der Entwicklung eines soliden Governance-Rahmens für Technologieprojekte, der die Übereinstimmung mit den Unternehmensstrategien und den Compliance-Standards gewährleistet
• Mitwirkung an der Einführung klarer Richtlinien, Verfahren und Entscheidungsprozesse für alle Projekte
• Regelmäßiger Austausch mit den CIOs der verschiedenen Geschäftsbereiche, um sicherzustellen, dass deren Tech-Strategien mit den Konzernzielen in Einklang gebracht werden
  Zeig mehr +5
• Unterstützung des IT-Budgetplanungsprozesses der Gruppe, um sicherzustellen, dass die IT-Investitionen mit den Zielen der Gruppe übereinstimmen
• Koordinierung der gesamten IT-Roadmap der Gruppe durch Integration und Abstimmung der Roadmaps der einzelnen Geschäftsbereiche
• Identifizierung von Synergien, potenziellen Konflikten und Möglichkeiten der Zusammenarbeit zwischen den Geschäftsbereichen
• Organisation, Moderation und Dokumentation wichtiger Meetings. Sicherstellen, dass umsetzbare Punkte weiterverfolgt werden und Entscheidungen aufgezeichnet und effektiv kommuniziert werden
• Aktiver Beitrag zu konzernweiten Projekten, Bereitstellung von Fachwissen im Projektmanagement. Sicherstellung der effizienten Durchführung von Projekten, einschließlich der Implementierung eines Überwachungsmechanismus für IT-Projekte der Gruppe

Anforderung

• Technischer Hochschulabschluss mit Schwerpunkt IT oder Informatik
• 4-6 Jahre Berufserfahrung im technischen Projektmanagement, idealerweise in einem großen, multinationalen Unternehmen oder in der Technologie-/IT-Beratung
• Umfassendes Verständnis von IT-Governance und strategischer Planung
  Zeig mehr +6
• Ausgezeichnete technische, analytische und Projektmanagement-Fähigkeiten
• Ausgezeichnete englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift. Deutsche Sprachkenntnisse sind von Vorteil
• Nachgewiesene Fähigkeit, mit großen Datenmengen zu arbeiten und Ergebnisse unter Einhaltung sehr knapper Fristen zu liefern
• Hervorragende kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten, die es ermöglichen, auf allen Organisationsebenen effektiv zu agieren
• Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Leitung komplexer Projekte und multidisziplinärer Teams
• Beherrschung des Lieferantenmanagements, der Budgetplanung und des Einsatzes von Projektmanagement-Tools

Leistungen

• Weihnachtsgeld

Handel

• Management
• Management

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• Konzeptentwicklung zielgruppenspezifischer Produktkategorien
• Analyse und Produktplanungsprozess sowie Bewertung von Chancen und Trends für neue Zielgruppen
• Hauptverantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung von Produktkategorien und deren Positionierung
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• Zielgruppengerechte Mediengestaltung in Abstimmung mit dem Product Management
• Sicherstellung der Vertriebskommunikation und Aufbau von zielgruppenspezifischen Marketingkonzepten

Anforderung

• Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium und/oder mehrjährige Berufserfahrung bei einem touristischen Unternehmen
• Umfassendes Verständnis für touristische Zusammenhänge
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie sehr gutes Zahlenverständnis
  Zeig mehr +6
• Sehr gute Kenntnisse der MS Office Anwendungen
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprache von Vorteil
• Hohes Maß an Eigeninitiative und- verantwortung
• Zielorientierte Arbeitsweise verbunden mit unternehmerischem Denken und guten organisatorischen Fähigkeiten
• Schnelle Auffassungsgabe und Entscheidungsfreudigkeit
• Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität

Leistungen

• Weihnachtsgeld

Handel

• Management
• Management

Aktuelle Stellenangebote: