Universitätsklinikum Schleswig-Holstein Campus Kiel Gehalt
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Kiel
Arnold-Heller-Str. 3 Hs. 803, 24105 Kiel, Deutschland
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+49 431 5970
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HRA null
Gesundheitspflege

Gehalt aus Positionen in Universitätsklinikum Schleswig-Holstein Campus Kiel

Universitätsklinikum Schleswig-Holstein Campus Kiel rekrutiert für Positionen:

Gesundheits Krankenpfleger

Anforderung

  • Bereitschaft zum Einsatz im 3-Schicht-System und zu den in Ihrem Bereich üblichen Dienstzeiten
  • Eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, Organisationsfähigkeit sowie Teamgeist
  • Fundiertes Pflegefachwissen gemäß geltenden Leitlinien sowie Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
  • Hinsichtlich des Einsatzes im 3-Schicht-System, der Teilnahme am Rufdienst und der in Ihrem Bereich üblichen Dienstzeiten sind Sie flexibel
  • Eine eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisationsgeschick runden Ihr Profil ab

Verantwortlichkeiten

  • Anleitung und Einarbeitung neuer Mitarbeitender sowie Unterstützung von Assistenz- und Hilfspersonal und Begleitung von Lernenden

Kaufmann Gesundheitswesen

Anforderung

  • Das Universitätsklinikum Schleswig-Holstein verbindet internationale Spitzenforschung mit interdisziplinärer Krankenversorgung
  • Erlösmanagement, Finanzen und Rechnungswesen, Personal, Wirtschaft und Versorgung, Facility Management, Strategisches Controlling, UEVA , Marketing, Arbeitssicherheit und Apotheke
  • Wir sind einziger Maximalversorger und größter Arbeitgeber des Landes Schleswig-Holstein
  • Einen guten mittleren Schulabschluss , Fachschulabschluss oder einen vergleichbaren Bildungsabschluss
  • Unsere mehr als 16.000 Mitarbeitenden stellen eine höchst individuelle Versorgung sicher – unverzichtbar für die Menschen im Land
  • Gute Ausdrucksformen und sichere Orthographie-Kenntnisse
  • Für unseren Verwaltungsstandort Kiel suchen wir zum - August 2025 motivierte Auszubildende zur Unterstützung unserer Teams
  • Interesse am Gesundheitswesen und unserem Unternehmen

Verantwortlichkeiten

  • Mitwirken bei unterschiedlichen Projekten

MTA Labor

Anforderung

  • Großes Interesse an der Diagnostik von Leukämien und Lymphomen
  • Sicherer Umgang mit gängigen IT-Tools
  • Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
  • Eine selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise sowie Freude an Teamarbeit runden Ihr Profil ab
  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur MTL, MTLA, BTA, CTA , ein abgeschlossenes Bachelor-Studium im Bereich Life Science oder eine vergleichbare Ausbildung mit Laborerfahrung

Personalmanagement

Verantwortlichkeiten

  • Leitung von und Mitwirkung in strategischen HR-Projekten
  • Enge Zusammenarbeit und Kooperation mit Bereichsleitungen und der Dezernatsleitung in operativen und komplexen HR-Fragestellungen

Anforderung

  • Ausgeprägtes Organisationsgeschick und strategisches Denken
  • Kommunikationsstärke, Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit über Schnittstellen hinweg
  • Eigenständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit und ein hohes Dienstleistungsbewusstsein

Facility Management

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium
  • Erfahrung in Projekt- und Bauleitung großer techniklastiger Baumaßnahmen, wünschenswerterweise Erfahrungen im Klinikbau/-betrieb
  • Kenntnisse im vorbeugenden bzw. anlagentechnischen Brandschutz und Erfahrungen im Bauen im Bestand sowie Baumaßnahmen im laufenden Betrieb sind wünschenswert
  • Fundierte Kenntnisse der VOB und HOAI sowie sicherer Umgang mit MS Office
  • Sicheres Auftreten, strukturierte, zuverlässige und flexible Arbeitsweise, ergebnis- und kostenorientiertes Handeln sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und ein hohes Engagement

Personalentwickler

Verantwortlichkeiten

  • Inhaltliche und administrative Projektmitarbeit und Programmunterstützung mit selbstständiger Koordination von Schnittstellen und externen Dienstleistern

Anforderung

  • Analytisches und konzeptionelles Denken sowie ein sicheres, diplomatisches und verbindliches Auftreten

Sekretärin

Anforderung

  • Ein souveränes und freundliches Auftreten, höchste Verlässlichkeit und Diskretion
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, gutes Zahlenverständnis, IT-Affinität und ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
  • Auch in stressigen Situationen bewahren Sie stets den Überblick, zeigen eine ausgeprägte Teamfähigkeit und gehen geschickt mit wechselnden Anforderungen um
  • Hervorragende kommunikative und organisatorische Fähigkeiten

Verantwortlichkeiten

  • Eigenverantwortliche Übernahme der Büroorganisation in allen Angelegenheiten
  • Unterstützung in allen administrativen Aufgaben, inkl. der selbstständigen Erstellung von Korrespondenzen und Präsentationsunterlagen sowie der Planung und Organisation von Vorstandsterminen und Tagungen
  • Organisation des Vorstandssekretariats des CFO
  • Erste Anlaufstelle für alle Anfragen von Mitarbeitenden und beim Empfang von Besuchern, nationalen und internationalen Gästen und Repräsentanten
  • Unterstützung bei der Organisation von internen und externen Veranstaltungen / Kongressen

Arzthelferin

Anforderung

  • Bereitschaft zum Einsatz zu den im Bereich üblichen Dienstzeiten
  • Ausschreibungsnummer: 24387
  • Idealerweise sicherer Umgang mit Krankenhaus-Informationssystemen, idealerweise Agfa ORBIS, und den gängigen MS-Office-Programmen

Verantwortlichkeiten

  • Vor- und Nachbereitung der Untersuchungsbereiche