Entwicklung und Durchführung von Softwaretests in einem agilen Umfeld für unsere STA Produkte im Bereich Automotive, Mobilhydraulik und der Medizintechnik
Unterstützung bei der Entwicklung automatisierter Testsysteme für die Durchführung von funktionalen Tests auf der Integrations- und Qualifikationsebene mit Vector CANoe
Entwicklung und selbstständige Durchführung von Unit Tests
Laufende Überprüfung der Software-Qualität und Einleitung eventueller Gegenmaßnahmen
Mitwirkung an neuen Teststrategien und Methoden, um eine optimale Testabdeckung zu gewährleisten
Entwicklung und Optimierung unserer Toolkette, um den Software Entwicklungs-Prozess effizienter zu gestalten
Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, der technischen Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Erste Berufserfahrung im Bereich Embedded Software Engineering
Fundiertes Fachwissen in den Programmiersprache C
Bereits Praxis in der Programmiersprache Python sowie von Vector CANoe ist wünschenswert
Erste Erfahrungen im Bereich CI/CD sind vorteilhaft
Analytisches und kundenorientiertes Denken und Handeln
IT Systems Administrator
Verantwortlichkeiten
First- und Second Level Support im Bereich Hardware & Client Betriebssysteme
Erfassung, Dokumentation und Bearbeitung von Störungen im internen Ticketsystem
System und Benutzermanagement im Active-Directory
Administration und Deployment im Bereich Mobile Device Management
Wartung, Instandhaltung und Austausch im Bereich Druckermanagement
Einrichtung von Arbeitsplätzen
Anforderung
Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Informatik
Mehrjährige Erfahrung in der Administration von Client-Systemen und Kommunikationslösungen
Hohe persönliche Motivation
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Industrial Engineer
Verantwortlichkeiten
Planung, Optimierung und Betreuung der Prozessabläufe in der Fertigung im Bereich der Kunststofftechnik, bei Neuanläufen und Serienfertigun
Planung, Weiterentwicklung und Umsetzung von Kaizen, Poka Yoke, Kanban und KVP-Maßnahmen
Moderation & Präsentation von Workshops
Wertstromanalysen
Einführung neuer Produkte in die Serienfertigung
Mitwirkung bei der Erstellung von Lasten-/Pflichtenhefte sowie bei der Beschaffung von Produktionsequipment
Leitung von Ergebnisverbesserungsprojekten im Bereich Spritzguss- und Wickeltechnik
Anforderung
Abgeschlossene Ausbildung als Maschinenbautechniker und eine technische Weiterbildung, wünschenswert ist ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion
Kenntnisse der Lean Systematik und des Toyota-Produktionssystem
Kenntnisse im Bereich Projektmanagement wünschenswert
Umsetzung der Anforderungen aus den Managementsystemen ISO 14001 und ISO 45001
Organisation und Weiterentwicklung der HSE-Strategie und -Managementsysteme zur Erreichung der Unternehmensziele
Übernahmen der Rollen des Umweltschutzmanagement- und Arbeitsschutzmanagementbeauftragten
Durchführung interner Audits, Begehungen und Schulungen zu HSE
Koordination der Planung und Umsetzung der unternehmensspezifischen Ziele zu HSE
Training & Coaching aller Mitarbeiter innerhalb der Organisation unter Berücksichtigung der Anforderungen aus ISO 14001 und ISO 45001
Anforderung
Technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/Meister, ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
Ausbildung sowie Erfahrung im Umwelt- und Arbeitsschutzmanagement ist erforderlich
Praxis in der Auditierung von Managementsystemen beispielsweise nach ISO 19011
Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
HSE Manager
Verantwortlichkeiten
Umsetzung der Anforderungen aus den Managementsystemen ISO 14001 und ISO 45001
Organisation und Weiterentwicklung der HSE-Strategie und -Managementsysteme zur Erreichung der Unternehmensziele
Übernahmen der Rollen des Umweltschutzmanagement- und Arbeitsschutzmanagementbeauftragten
Durchführung interner Audits, Begehungen und Schulungen zu HSE
Koordination der Planung und Umsetzung der unternehmensspezifischen Ziele zu HSE
Training & Coaching aller Mitarbeiter innerhalb der Organisation unter Berücksichtigung der Anforderungen aus ISO 14001 und ISO 45001
Anforderung
Technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/Meister, ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
Ausbildung sowie Erfahrung im Umwelt- und Arbeitsschutzmanagement ist erforderlich
Praxis in der Auditierung von Managementsystemen beispielsweise nach ISO 19011
Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Projektleiter
Sprache
englisch
deutsch
Verantwortlichkeiten
Projektmanagement von Systementwicklungsprojekten im Bereich Automotive
Führung des Projektteams
Termin- und Kostenverfolgung
Erstellung und Präsentation des Projektfortschritts an das Lenkungsgremium
Projekteskalationsstufen überwachen und für deren Einhaltung sorgen
Ansprechpartner für Kunden
Anforderung
Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbarer Abschluss
Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Entwicklungsprojekten im Automotive Bereich
Zertifizierung im Projekt Management wünschenswert
ASpice Kenntnisse sind von Vorteil
Durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit einer strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise
Hohe Anpassungsfähigkeit und Teamfähigkeit
Kritisches Denken und Lösungsorientiertheit
Konfliktlösungsfähigkeit
Industrial Engineer
Verantwortlichkeiten
Planung, Optimierung und Betreuung der Prozessabläufe in der Fertigung im Bereich der Kunststofftechnik, bei Neuanläufen und Serienfertigun
Erstellung der Lastenhefte in Zusammenarbeit mit der Fachabteilung und dem Prozessingenieur
Planung, Weiterentwicklung und Umsetzung von Kaizen, Poka Yoke, Kanban und KVP-Maßnahmen
Erstellung und Kalkulationen von Fertigungskosten
Moderation & Präsentation von Workshops
Interne sowie externe Beschaffung von Anlagen für den Fertigungsbereich der Firma Thomas nach Lastenheftvorgaben
Wertstromanalysen
Überwachung und Einhaltung der QKT Ziele
Anforderung
Abgeschlossene Ausbildung als Maschinenbautechniker und eine technische Weiterbildung, wünschenswert ist ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium
Abgeschlossene Ausbildung als Maschinenbautechniker und eine technische Weiterbildung, wünschenswert ist ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Bachelor Studium
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion
Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion
Kenntnisse der Lean Systematik und des Toyota-Produktionssystem
Gute Kommunikationsfähigkeit mit Kunden, Lieferanten und im Projektteam
Kenntnisse im Bereich Projektmanagement wünschenswert
Bereichsübergreifendes Denken und Handeln
Manager
Sprache
deutsch
Verantwortlichkeiten
Second Level Support sowie Hotlinebetreuung
Definition und kontinuierliche Verbesserung einer Konfigurationsmanagement-Strategie
Entwicklung eines Berechtigungskonzepts sowie die Pflege und Zuweisung
Organisation und Planung des Konfigurationsmanagements gemäß den Anforderungen von Automotive SPICE
Lizenzmanagement und Betreuung des Berechtigungsaudits
Koordination der operativen Tätigkeiten im Konfigurationsmanagement
Benutzerverwaltung sowie das Zertifikatsmanagement
Administration des Siemens Polarion ALM einschließlich der Erstellung von Skripts und benutzerdefinierten Reports
Anforderung
Erfahrung im SAP Berechtigungs- und Organisationsmanagement, idealerweise in Verbindung mit SAP Fiori Launchpad und SF sowie SAP Cloud
Abschluss eines technischen Studiums oder vergleichbar
Mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld sowie die Mitarbeit bei vorherigen ERP Projekten
Berufserfahrung im Konfigurationsmanagement
Kenntnisse in den SAP Programmiersprachen sind von Vorteil
Gute Kenntnisse im Automotive Spice
Hohes technisches Verständnis, analytisches und abstraktes Denkvermögen sowie Organisationstalent ist erforderlich
Projekterfahrung im Bereich Cybersecurity in der Automotive Branche
Mitarbeiter
Verantwortlichkeiten
Durchführen von Instandsetzungsarbeiten
Betreuung der zugeordneten Kunden
Durchführen von Inspektions-, Wartungs- und Überwachungsarbeiten
Vorbereitung und Erstellung von Angeboten für vorhandene Produkte und Neuprojekte
Kontinuierliche Verbesserung von Fertigungsmitteln
Unterstützung des Key Account Managements
Programmieraufgaben im Bereich SPS-Steuerungen
Aufbereitung und Pflege von Preislisten
Anforderung
Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker, Energieelektroniker für Betriebstechnik odervergleichbare Ausbildung
Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder Studium
Kenntnisse in speicherprogrammierbaren Steuerungen
Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position
Kenntnisse im Bereich Mess-, Steuer- und Regelungstechnik
Kundenorientiertes Denken und Handeln
Erfahrungen im Bereich Instandhaltung von Fertigungsmitteln
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie diplomatisches Geschick
Einkäufer
Sprache
englisch
Leistungen
Laptop
Verantwortlichkeiten
Mitarbeit an der Erstellung und Weiterentwicklung der Warengruppenstrategien
Strategischer Auf- und Ausbau der Lieferantenbasis für Produktionsmaterial sowie indirektes Material und Dienstleistungen in den verantworteten Warengruppen
Preis- und Konditionenmanagement
Laufende Optimierung der Beschaffungsprozesse sowie vertragliche Absicherung dieser Prozesse in Form von Rahmenverträgen und ergänzenden Vereinbarungen
Anforderung
Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit entsprechender Weiterbildung
Erfahrung im Umgang mit Lieferanten im Bereich der Automobilindustrie wünschenswert
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Hohe Leistungsbereitschaft und Flexibilität
Bereitschaft zu Reisetätigkeiten
Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke