SWE Stadtwerke Erfurt Gehalt
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Gehalt aus Positionen in SWE Stadtwerke Erfurt
SWE Stadtwerke Erfurt rekrutiert für Positionen:
Busfahrer
Handel
- Fahrdienst
- Fahrdienst
Verantwortlichkeiten
- Selbstständiges, sicheres und kundenorientiertes Führen von Bussen unter Einhaltung der Fahr- und Dienstpläne
- Erteilung von Auskünften an Fahrgäste
- Gewährleistung von Ordnung und Sicherheit zur Aufrechterhaltung eines ordentlichen Betriebsablaufes
- Verkauf von Fahrausweisen
- Durchsetzung der Beförderungsbedingungen und Tarifbestimmungen
Anforderung
- Führerschein Klasse D
- Linien- und Ortskenntnisse im Bedienungsgebiet der Erfurter Verkehrsbetriebe AG
- Sehr gute Konzentrationsfähigkeit, sachliches und freundliches Auftreten
- Bereitschaft im Schichtdienst zu arbeiten sowie zum vollständigen und exakten Tragen der Dienstkleidung
- Zuverlässigkeit, Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
SAP Anwendungsbetreuer
Verantwortlichkeiten
- Verantwortung und fachlicher Ansprechpartner des SAP Solution Manager
- Sicherstellung und Weiterentwicklung von Funktionen des SAP Solution Manager mit derzeitigem Schwerpunkt auf das Test- und Fehlermanagement
- Sicherstellung der Anwendungsüberwachung und erster Ansprechpartner bei Fragen rund um den SAP Solution Manager
- Selbstständige Durchführung von Schulungen und begleitende Maßnahmen für unsere Anwender
- Unterstützung der Fachbereiche bei der Erarbeitung der Testfälle und Pflege dieser im SAP Solution Manager innerhalb von Projekten und im SAP Betrieb
Anforderung
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung
- Für Absolventen und Berufseinsteiger geeignet, notwendige Kenntnisse können im Rahmen der Einarbeitung entwickelt werden
- Fachliches Wissen zum Test- und Fehlermanagement
- Fundiertes Fach- und Anwendungswissen im Bereich SAP Solution Manager oder alternativ Interesse sich in den SAP Solution Manager einzuarbeiten
- Gute fachspezifische Englischkenntnisse
- Konsequente Kunden- und Dienstleistungsorientierung verbunden mit einem kommunikationsstarken, verbindlichen und teamorientierten Arbeitsstil
- Selbstständige und zielgerichtete Arbeitsweise
Assistent Marketing
Verantwortlichkeiten
- Fachliche Vor- und Nachbereitung von wichtigen Terminen der Abteilungsleitung sowie Terminüberwachung
- Prüfung und Bearbeitung von Vertragsentwürfen mit Unterstützung der SWE-Rechtsabteilung mit dem Ziel, diese unterschriftsreif vorzulegen
- Erarbeitung von Präsentationen, koordinierende und inhaltlich vorbereitende Mitarbeit an Aufgaben der Abteilungsleitung inklusive Veranlassung von interner und externer Zuarbeit
- Durchführung von Analysen und Erarbeitung von Handlungsalternativen zur Entscheidungsfindung
- Ansprechpartner für Zusammenarbeit mit den internen Fachabteilungen und Führungskräften
- Planung und Kontrolle der Ausgaben der Abteilung
- Vor- und Nachbereitung von Besprechungen, Sitzungen und des Fachbeirats Marketing
- Unterstützung der Abteilungsleitung in allen Fragen der Büroorganisation
Anforderung
- Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
- zeitliche Flexibilität und die Bereitschaft zur Wochenendarbeit
- sicheres und souveränes Auftreten und sehr gute Umgangsformen
- Kenntnisse
- gute Englischkenntnisse
- sehr gute, anwendungsbereite PC
- sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative, selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten
- Zuverlässigkeit, Flexibilität sowie Belastbarkeit in Verbindung mit einem ausgeprägten Organisationstalent
Abteilungsleiter Controlling
Verantwortlichkeiten
- Verantwortung der Konzernabschlusserstellung
- Erstellung von Erklärungen nach dem Strom- und Energiesteuergesetz und das Stellen von Anträgen zur Entlastung von Strom- und Energiesteuern
- Mitwirkung bei der Erstellung der Körperschaft-, Gewerbesteuer- sowie Umsatzsteuererklärungen für alle Konzernunternehmen in enger Zusammenarbeit mit dem externen Steuerberater
- Weiterentwicklung unseres TAX Compliance Managementsystems sowie der Prozessabläufe und technischen Systeme im Rechnungswesen des Konzerns
- Interner Ansprechpartner für die handels- und steuerrechtlichen Fragestellungen der Einzelunternehmen und des Konzerns
- Intern wie auch extern sind Sie Ansprechpartner für die Tochterunternehmen, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Betriebsprüfer, Behörden und arbeiten eng mit dem Konzerncontrolling zusammen
- Verantwortung und Optimierung der konzernweiten zentralen Kosten- und Leistungsrechnung
- Verantwortung für das Controlling der SWE Service GmbH
Anforderung
- Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder finanzwirtschaftliches Studium und vorzugsweise eine erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
- Mehrjährige Erfahrungen im Steuerrecht, möglichst mit finanzwirtschaftlichem Bezug
- Gute Kenntnisse in der Rechnungslegung und im Gesellschaftsrecht
- Fähigkeit komplexe steuerrechtliche Zusammenhänge verständlich aufzubereiten und vor Entscheidungsträgern zu präsentieren
- Konzeptionelles Verständnis, starke Eigeninitiative und Umsetzungsstärke
- Gute kommunikative Fähigkeiten und ausgeprägte Führungsqualitäten
- Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
Kundenbetreuer
Verantwortlichkeiten
- Selbstständige Kundenbetreuung im Breitbandbereich Remote, telefonisch sowie durch Vor-Ort-Tätigkeiten
- Regelmäßige und aussagefähige Berichterstattung an den Abteilungsleiter
- Maßgebliche Unterstützung und Mitwirkung bei der ganzheitlichen Realisierung von relevanten Netzerweiterungsmaßnahmen
- Repräsentieren der Marke SWE auf Messen und Kundenveranstaltungen
- Persönliche Absatz- und Umsatzplanung entsprechend den Unternehmensvorgaben
- Selbstständiger Aufbau, Verwaltung und Aktualisierung der passiven Netzwerkdokumentation
- Störungsanalyse sowie- beseitigung als Second bzw. Third Level Support
- Mitarbeit an Projekten
Anforderung
- Abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt Nachrichtentechnik/Fernmelde-Breitband-Netzbau oder einen vergleichbaren Abschluss
- Abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium
- Umfangreiche Erfahrungen im ITK-Umfeld mit Schwerpunkt der passiven Infrastruktur sowie fundierte Kenntnisse von Lichtwellenleitertechnologie, Kupfer und Funktechnologie
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb
- Grundkenntnisse in der Übertragungstechnik
- Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich, zielgruppengerecht und sachlich objektiv darzustellen
- Erfahrungen bei der Durchführung von Projekten, Baubegleitung und Abnahme von Baumaßnahmen
- Affinität zu technischen Zusammenhängen
Mitarbeiter
Verantwortlichkeiten
- Monats- und Jahresabschlussarbeiten in der Hauptbuchhaltung
- Überwachung von Zahlungseingängen
- Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse der Anlagenbuchhaltung
- Überwachung der E-Mail-Rechnungspostfächer zur Gewährleistung eines fristgerechten Ausgleiches der Verbindlichkeiten
- Erfassung und Kontrolle von Fristen und Wiedervorlagen
- Buchung und Kontierung sämtlicher Sachkontenvorgänge
- Zahlungsregulierung, Erstellung von Zahlläufen und Versendung von Zahlungsavisen
- Ausführung und Auswertung von Mahnläufen
Anforderung
- Abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann oder vergleichbare eine kaufmännische Qualifikation mit Zusatzqualifikation, Bilanzbuchhalter wünschenswert
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Abgeschlossene Ausbildung zum Rechtsanwaltsfachangestellten oder ein vergleichbarer Abschluss
- Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen
- Berufserfahrung im Rechnungswesen
- Gute Kenntnisse und Berufserfahrung im gerichtlichen Mahnverfahren
- Anwendungsbereite Kenntnisse und Wissen im Umgang mit SAP
- Gute Kenntnisse im Zwangsvollstreckungsrecht und Grundbuchrecht wünschenswert
Tierpfleger
Handel
- Veterinärmedizin
- Veterinärmedizin
Verantwortlichkeiten
- Optimale Versorgung der Tiere im Danakil sowie im Bauernhof
- Futterzubereitung, Füttern der Tiere und Pflege der Tiere sowie alle gängigen anfallenden Arbeiten
- Instandhaltung und Pflege der Anlagen außerdem Erledigung kleinerer Reparaturmaßnahmen
- Gestaltung von Enrichments
- Kontrolle des Tierbestandes, Überwachung des Gesundheitszustandes und Unterstützung bei veterinärmedizinischen Behandlungen
- Mitwirkung bei der Beschaffung, Lagerung und Verwertung von Futtermitteln
- Besucherbetreuung
Anforderung
- Abgeschlossene Ausbildung zum Tierpfleger
- Fachrichtung Zootierpflege wünschenswert
- Freude an der Arbeit mit Tieren
- Zuvorkommender und freundlicher Umgang mit Besuchern, Kollegen und Vorgesetzten
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und körperliche Belastbarkeit
- Erste-Hilfe-Nachweis wünschenswert
- Sachkundenachweis gemäß § 11 Abs. 1 Nr. 3 und 4 Tierschutzgesetz von Vorteil
- Erweitertes Führungszeugnis ohne Eintragung
Beteiligungscontroller
Verantwortlichkeiten
- Sie übernehmen die Verantwortung für das Beteiligungscontrolling einzelner Tochterunternehmen der Stadtwerke Erfurt Gruppe
- Sie sind Sparringspartner für Fachabteilungen und Geschäftsführungen bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
- Sie entwickeln Wirtschaftsplan- und Zielvorgaben für die Tochterunternehmen und unterstützen die Konzerngeschäftsführung bei der strategischen Steuerung
- Sie führen Analysen zur Geschäftsentwicklung und Finanzlage durch, leiten Handlungsalternativen ab und steuern Investitionsprojekte
- Sie sind an der Konzernberichterstattung beteiligt und unterstützen bei der Jahresabschlusserstellung der Tochterunternehmen
- Sie wirken bei der Risikoberichterstattung mit und helfen unseren Unternehmen bei der Prävention und Begrenzung von Risiken
- Sie unterstützen und begleiten den Gremienprozess der Tochterunternehmen
- Sie entwickeln das Controlling-Instrumentarium und unser Management Reporting kontinuierlich weiter
Anforderung
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzierung, Controlling oder strategisches Management
- Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzwesen oder Controlling
- Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen
- Loyalität, Teamorientierung, Kommunikationsstärke und Flexibilität
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Geschäftsführungen und externen Dienstleistern
Fahrlehrer
Verantwortlichkeiten
- Durchführung und Organisation der Ausbildung des Fahrpersonals Bus gemäß interner Pläne und gesetzlicher Vorschriften
- Ausbildung von Fahrschülern gemäß der Fahrschüler-Ausbildungsordnung
- Koordination von Prüfungsanmeldungen
- Sicherstellung der Fahrqualifikation und Durchführung von Schulungen nach dem Berufskraftfahrerqualifikationsgesetz
- Regelmäßige Unterweisungen und Nachschulungen für das Fahr- und Betriebspersonal
- Überwachung von Führerscheingültigkeit und Nachweisführung aller relevanten Schulungs- und Belehrungsunterlagen
- Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, wie Dekra, IHK, Polizei, Straßenverkehrsbehörden und Werkstatt
- Aktualisierung der Dienstvorschriften Bus sowie Unterstützung bei Qualitäts- und Umweltmanagementsystemen
Anforderung
- Abgeschlossene Fahrlehrerausbildung der Klasse D
- Berufsausbildung als Fachkraft im Fahrbetrieb , Berufskraftfahrer oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil
- Bereitschaft zur Weiterbildung, z. B. Meisterausbildung in einer verkehrstechnischen Richtung
- Führerschein Klasse D inkl. Fahrerqualifikationsnachweis
- Kenntnisse über Anlagen, Fahrzeuge und Betrieb im ÖPNV, insbesondere Strecken und Verkehrsorganisation im Bediengebiet der EVAG
- Vertrautheit mit PBefG, BOKraft, FPersV sowie den anerkannten Regeln der Technik
- Hohe Kompetenz in Mitarbeiterführung und Motivation, kooperativer Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit
Referent
Verantwortlichkeiten
- Weiterentwicklung des Sponsoringkonzepts der SWE Gruppe und Betreuung vielfältiger Engagements in den Bereichen Sport, Kultur und Gesellschaft
- Inhaltliche Betreuung und strategischer Ausbau unserer Plattform „Erfurt-Crowd“ sowie Aufbau eines regionalen Netzwerks
- Entwicklung geeigneter Aktions- und Kommunikationsformate
- Weiterentwicklung unserer Kundenbindungs-App „SWE Für Erfurt.“ – mit Blick auf digitale Zielgruppen und Nutzererlebnisse
- Konzeption, Organisation und Koordination von Veranstaltungsformaten der SWE Gruppe – inklusive inhaltlicher Verknüpfung mit Sponsoringaktivitäten
- CSR-Berichtspflichten im Blick behalten und verantwortungsvoll umsetzen
- Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, externen Agenturen und lokalen Partnern
Anforderung
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Medien-, Kommunikationswissenschaft oder ein vergleichbarer Abschluss
- Berufserfahrung im Marketing und/oder in den Bereichen Sponsoring-, CSR- oder Veranstaltungsmanagement
- Hohe IT-Affinität – insbesondere für digitale Plattformen und Apps
- Ausgeprägtes konzeptionelles Denken und Umsetzungsstärke
- Kommunikations- und Präsentationsstärke, Teamgeist, Organisationsgeschick und Fingerspitzengefühl für Zielgruppen
- Sicheres Auftreten in der internen Kommunikation und ausgeprägte Stärke in Verhandlungen
- Kenntnisse über das gesellschaftliche und politische Umfeld in Erfurt von Vorteil