Stark wachsende Firma mit Bemühungen, die Arbeitsbedingungen zu verbessern.
Es gibt ein gutes Arbeitsklima innerhalb der Abteilungen.
Die Firma bietet Chance zur Eigeninitiative und zur aktiven Gestaltung der Arbeitsweise.
Firma hat begonnen, als arbeitnehmerfreundlicher zu gelten.
Positive Aspekte wie Mitarbeiterkantine, ordentliche Arbeitskleidung und monatlicher Haustrunk sind vorhanden.
Kritikpunkte umfassen schlechte Kommunikation, wo wichtige Informationen oft fehlen oder zu spät kommuniziert werden.
Fehlende oder mangelhafte Vertriebsstruktur.
Mitarbeiter klagen über Ausbeutung und eine zu hohe Work-Life-Balance, die zugunsten des Profits leidet.
Schlechte sanitäre Anlagen, und unzureichende Pausenräume in der Produktion.
Zwei Klassen Gesellschaft wahrgenommen, wobei sich Bevorzugungen und Besserstellungen zeigen.
Bei Störtebeker Braumanufaktur in Stralsund schätzen alle Mitarbeiter die Freiheit, kreativ zu sein und zu experimentieren, was die kontinuierliche Entwicklung und Innovation des Unternehmens in einem dynamischen Markt beeinflusst.
Erwägen weitere Personen die Aufnahme der Beschäftigung in der Firma Störtebeker Braumanufaktur? Gib Bescheid, ob es sich lohnt, eine Anstellung bei diesem Arbeitgeber anzunehmen.