Service GmbH der Handwerkskammer Koblenz Gehalt

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basierend auf 18 externen Bewertungen
3 Bewertungen insgesamt
  Koblenz
Friedrich-Ebert-Ring 33, 56068 Koblenz, Deutschland
Telefon:  +49 261 3980
MwSt-IdNr.: HRB 4480
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Gehalt aus Positionen in Service GmbH der Handwerkskammer Koblenz

Service GmbH der Handwerkskammer Koblenz rekrutiert fĂĽr Positionen:

Dozent Maschinenbau

Handel

  • Erziehung & Bildung
  • Erziehung & Bildung

Betriebswirt BĂĽromanagement

Handel

  • Management
  • Management

Sprache

  • deutsch

Vertragstyp

  • Berufsausbildung

Anforderung

  • Gute Auffassungsgabe, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Aufgeschlossenheit und Freundlichkeit
  • Freude an kaufmännischen Tätigkeiten, wirtschaftlichen Zusammenhängen und am Umgang mit Menschen

Verantwortlichkeiten

  • MaĂźnahmen der Ă–ffentlichkeitsarbeit sowie im Marketing und Vertrieb planen und umsetzen

Dozent Kunststofftechnik

Vertragstyp

  • Festanstellung, Teilzeit, Vollzeit, Befristeter Vertrag

Verantwortlichkeiten

  • Unterricht in der Erwachsenenbildung erteilen, ggf. auch Inhouse-Schulungen durchfĂĽhren
  • Lehrgänge, PrĂĽfungsvorbereitungslehrgänge und PrĂĽfungen in der Kunststoff-FĂĽgetechnik planen, koordinieren und durchfĂĽhren sowie in regionalen FachausschĂĽssen mitwirken
  • Betriebe bei technischen Problemstellungen beraten und in der Lösungsfindung begleiten
  • Trends der Kunststoffbranche identifizieren, diese entsprechend bei der Entwicklung neuer Ausbildungsinhalte integrieren und durch eine Innovations- und Transferberatung an Betriebe und PrĂĽfungsausschĂĽsse weitergeben

Anforderung

  • Mit gutem Erfolg abgeschlossenes Ingenieurstudium im Bereich Kunststoff- oder Verfahrenstechnik oder vergleichbare Qualifikation ist Grundvoraussetzung
  • Englischkenntnisse sowie die Bereitschaft zur Mitarbeit in PrĂĽfungsausschĂĽssen sind wĂĽnschenswert
  • FĂĽhrerschein der Klasse B ist erforderlich, eigenes Kfz von Vorteil
  • Einschlägige PrĂĽftechnik sowie Umgang mit PrĂĽfmaschinen
  • Gute mĂĽndliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit sowie professionelles Auftreten in der öffentlichen Präsentation und interkulturelle Kompetenz sind erforderlich
  • Kontinuierliche Weiterbildungsbereitschaft und Interesse, an der Umsetzung von Innovationen des Fachbereichs mitzuwirken, wird vorausgesetzt
  • Flexibilität, Einsatzbereitschaft sowie Teamfähigkeit sind notwendig

IT Systemadministrator

Handel

  • BĂĽro und Verwaltung
  • IT Support
  • BĂĽro und Verwaltung
  • IT Support

Sprache

  • deutsch

Vertragstyp

  • Festanstellung, Befristeter Vertrag

Verantwortlichkeiten

  • Hardwarebedarf planen und koordinieren sowie Clients und mobile Devices technisch und logistisch verwalten
  • Installation und Wartung der Hardware der zentralen IT-Infrastruktur durchfĂĽhren
  • Technische Dokumentationen erstellen und pflegen
  • Technische Dokumentation erstellen und pflegen
  • Bei der Erarbeitung und Weiterentwicklung der allgemeinen IT-Strategie mitarbeiten
  • Incident und Service Requests bearbeiten, das Patchmanagement planen und durchfĂĽhren sowie im 2nd und 3rd Level Support per Fernwartung und/oder vor Ort mitarbeiten
  • Anfragen an den 4th-Level-Support aufbereiten, vorqualifizieren und weiterleiten

Anforderung

  • Fachinformatiker, idealerweise mit zusätzlicher Microsoft-Zertifizierung oder abgeschlossener Weiterbildung zum Informationstechnikermeister sowie eine mindestens dreijährige einschlägige Berufserfahrung ist Grundvoraussetzung
  • Mit gutem Erfolg abgeschlossene Ausbildung zum Informationselektroniker bzw
  • Fachinformatiker mit zusätzlicher Microsoft-Zertifizierung oder abgeschlossene Weiterbildung zum Informationstechnikermeister sowie eine mindestens dreijährige einschlägige Berufserfahrung ist Grundvoraussetzung
  • Alternativ ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelor-Studium im Bereich Informationselektronik oder Informationstechnik oder vergleichbare Qualifikation
  • BereichsĂĽbergreifende Kenntnisse in der IT, insbesondere bzgl
  • Eigenverantwortliche, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Engagement und die Bereitschaft Verantwortung zu ĂĽbernehmen werden vorausgesetzt
  • Eigenverantwortliche, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, sehr gute Deutschkenntnisse, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Engagement und die Bereitschaft, Verantwortung zu ĂĽbernehmen, werden vorausgesetzt
  • Active Directory

Referent

Sprache

  • englisch
  • deutsch

Anforderung

  • Mit gutem Erfolg abgeschlossenes Master-Studium, idealerweise im Bereich Bildung oder Wirtschaft, alternativ eine vergleichbare Qualifikation ist Grundvoraussetzung
  • Eine mindestens 3-jährige Berufserfahrung in einer Assistenz-Position, idealerweise mit projektbezogenen Tätigkeiten, ist erforderlich
  • Kenntnisse der Grundlagen und Entwicklungen im Bereich Berufsbildung sind von Vorteil, Interesse an Technik wird vorausgesetzt
  • Hohe Loyalität und Diskretion werden vorausgesetzt
  • Ausgezeichnete Organisations- und Improvisationsfähigkeit sowie ein positiver Umgang mit kurzfristigen Planänderungen, ein hohes MaĂź an Verantwortungsbereitschaft, Selbstreflexion und Empathie sind notwendig
  • Die Fähigkeit, auch bei vielen unterschiedlichen Kontakten Personen, Namen und Funktionen richtig zuordnen zu können, ist unerlässlich
  • Ein verbindliches persönliches Auftreten sowie eine eigenständige, strukturierte, proaktive und effiziente Arbeitsweise ist unbedingt erforderlich

Verantwortlichkeiten

  • Projektideen entwickeln, Projekte konzipieren, beantragen, koordinieren, begleiten bzw. umsetzen sowie bedeutsame Netzwerkpartner identifizieren und entsprechende Netzwerke aufbauen und pflegen
  • Presse- und Ă–ffentlichkeitsarbeit der Berufsbildung auf allen Kanälen koordinieren

IT Systemadministrator

Sprache

  • deutsch

Handel

  • IT Support
  • BĂĽro und Verwaltung
  • IT Support
  • BĂĽro und Verwaltung

Vertragstyp

  • Vollzeit
  • Festanstellung, Befristeter Vertrag

Verantwortlichkeiten

  • Hardwarebedarf planen und koordinieren sowie Clients und mobile Devices technisch und logistisch verwalten
  • Installation und Wartung der Hardware der zentralen IT-Infrastruktur durchfĂĽhren
  • Technische Dokumentationen erstellen und pflegen
  • Softwarerollouts und Patchmanagement planen und durchfĂĽhren
  • Technische Dokumentation erstellen und pflegen
  • Bei der Erarbeitung und Weiterentwicklung der allgemeinen IT-Strategie mitarbeiten
  • Incident und Service Requests bearbeiten, das Patchmanagement planen und durchfĂĽhren sowie im 2nd und 3rd Level Support per Fernwartung und/oder vor Ort mitarbeiten
  • Anfragen an den 4th-Level-Support aufbereiten, vorqualifizieren und weiterleiten

Anforderung

  • Fachinformatiker, idealerweise mit zusätzlicher Microsoft-Zertifizierung oder abgeschlossener Weiterbildung zum Informationstechnikermeister sowie eine mindestens dreijährige einschlägige Berufserfahrung ist Grundvoraussetzung
  • Mit gutem Erfolg abgeschlossene Ausbildung zum Informationselektroniker bzw
  • Fachinformatiker mit zusätzlicher Microsoft-Zertifizierung oder abgeschlossene Weiterbildung zum Informationstechnikermeister sowie eine mindestens dreijährige einschlägige Berufserfahrung ist Grundvoraussetzung
  • Alternativ ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelor-Studium im Bereich Informationselektronik oder Informationstechnik oder vergleichbare Qualifikation
  • BereichsĂĽbergreifende Kenntnisse in der IT, insbesondere bzgl
  • Eigenverantwortliche, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Engagement und die Bereitschaft Verantwortung zu ĂĽbernehmen werden vorausgesetzt
  • Eigenverantwortliche, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, sehr gute Deutschkenntnisse, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Engagement und die Bereitschaft, Verantwortung zu ĂĽbernehmen, werden vorausgesetzt
  • Active Directory

Ausbilder

Handel

  • Erziehung & Bildung
  • Bauwesen
  • Erziehung & Bildung
  • Bauwesen

Vertragstyp

  • Festanstellung, Vollzeit, Befristeter Vertrag

Verantwortlichkeiten

  • Schwerpunktmäßig die Ăśberbetriebliche Lehrlingsunterweisung entsprechend der Ausbildungsordnung selbstständig durchfĂĽhren und weiterentwickeln
  • Mittel- bis langfristig im Bereich der Fort- und Weiterbildung unterrichten
  • In Projekten der Ausbildungs- und Qualifizierungsberatung mitarbeiten

Anforderung

  • Mit gutem Erfolg abgeschlossene MeisterprĂĽfung im SHK-Handwerk bzw. Installateur- und Heizungsbauer-Handwerk oder vergleichbare Qualifikation ist Grundvoraussetzung
  • Umfangreiche Praxiserfahrung und aktuelle Fachkenntnisse im Bereich IHB bzw. Sanitär, Heizung, Klima sind unbedingt notwendig
  • Pädagogisches Geschick und ein Händchen fĂĽr den richtigen Umgang mit Jugendlichen und Erwachsenen gepaart mit interkultureller Kompetenz sind unabdingbar
  • Erste Erfahrung in der praktischen Ausbildung und in der Unterrichtserteilung ist von Vorteil
  • Gute mĂĽndliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit, eine gesunde Mischung aus EinfĂĽhlungs- und Durchsetzungsvermögen sowie die Fähigkeit zur selbstständigen Problemlösung sind erforderlich
  • Ein Händchen fĂĽr den richtigen Umgang mit Jugendlichen und Erwachsenen ist unabdingbar
  • Angenehmes persönliches Auftreten, Veränderungs- und Einsatzbereitschaft sowie Zuverlässigkeit und Loyalität runden die Werkzeuge fĂĽr die erfolgreiche ErfĂĽllung der Aufgaben ab
  • Gute mĂĽndliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit sowie professionelles Auftreten in der öffentlichen Präsentation und interkulturelle Kompetenz sind erforderlich

Hausmeister

Handel

  • Montage & Instandhaltung
  • Montage & Instandhaltung

Vertragstyp

  • Vollzeit, Befristeter Vertrag

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung im Bereich Elektro, Metall, Holz oder SHK oder vergleichbare Qualifikation ist Grundvoraussetzung, einschlägige Praxiserfahrung ist erforderlich
  • Handwerkliches Geschick, Affinität zu Technik, auch zu digitalisierten Prozessabläufen, sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen werden vorausgesetzt
  • Bereitschaft zu regelmäßigen Arbeitseinsätzen bzw. Rufbereitschaft auĂźerhalb der generellen Servicezeit ist notwendig
  • Teamfähigkeit, Flexibilität und Eigeninitiative sowie eine Hands on-Mentalität runden Ihren Werkzeugkoffer fĂĽr die erfolgreiche ErfĂĽllung der Aufgaben ab
  • FĂĽhrerschein der Klasse B ist fĂĽr das Erreichen der verschiedenen Liegenschaften, teilweise auch auĂźerhalb von Koblenz, erforderlich

Volljurist

Vertragstyp

  • Vollzeit, Befristeter Vertrag

Anforderung

  • Abgeschlossenes Jurastudium und idealerweise mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Umgang mit klein- und mittelständischen Unternehmen
  • Die Fähigkeit, auch komplexe juristische Inhalte verständlich und praxisnah zu kommunizieren
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und hohe Genauigkeit
  • Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität

Verantwortlichkeiten

  • Mitarbeit in ĂĽberregionalen Gremien
  • Eigenverantwortliche Beratung und UnterstĂĽtzung unserer Mitgliedsunternehmen zu den Themen GrĂĽndung und Nachfolge, Werkvertrags- und Baurecht

BĂĽromanagement

Handel

  • Vertrieb
  • Management
  • Vertrieb
  • Management

Sprache

  • deutsch

Vertragstyp

  • Berufsausbildung

Anforderung

  • Gute Auffassungsgabe, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Aufgeschlossenheit und Freundlichkeit
  • Freude an kaufmännischen Tätigkeiten, wirtschaftlichen Zusammenhängen und am Umgang mit Menschen

Verantwortlichkeiten

  • Lehrgänge, Termine und Veranstaltungen planen und organisieren
  • MaĂźnahmen der Ă–ffentlichkeitsarbeit sowie im Marketing und Vertrieb planen und umsetzen