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Die Jahresboni bei Saaoud Kalo "Uludag" in Neuwied basieren auf klaren Leistungskriterien. Welche Faktoren fließen in die Bewertung ein? Wie motivieren diese Boni die Mitarbeiter, ihre Ziele zu erreichen?
Die persönliche Entwicklung der Mitarbeiter hat bei Saaoud Kalo "Uludag" Priorität, was sich in qualitativ hochwertigen Projekten niederschlägt.