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Wie beeinflussen flexible Modelle die Work-Life-Balance bei REF-Bau in Wachtberg?
Bei REF-Bau in Wachtberg ist die Meinung jedes Mitarbeiters von Bedeutung, was in regelmäßigen Feedback-Runden deutlich wird. Wie oft finden diese Runden statt? Haben sie zu konkreten Verbesserungen geführt?