Postbank Filialvertrieb AG Gehalt

Unternehmensbewertung
0 Sternebewertungen
Bonn
Friedrich-Ebert-Allee 120 - 122, 53113 Bonn, Deutschland
Telefon:
+49 228 9200
MwSt-IdNr.:
HRB 14654

Gehalt aus Positionen in Postbank Filialvertrieb AG

Gehälter und Personalbeschaffung

Überblick über die veröffentlichten Gehälter und Stellenausschreibungen der letzten 12 Monate

Gehalt im Unternehmen

—

Marktmedian

—

Stellenangebote / 12 Monate

4

Personalbeschaffung

Verlauf der letzten 12 Monate

Stellenangebot veröffentlicht
  • Dez
  • Jan
  • Feb
  • Mär
  • Apr
  • Mai
  • Jun
  • Jul
  • Aug
  • Sep
  • Okt
  • Nov

Postbank Filialvertrieb AG rekrutiert für Positionen:

Kundenberater

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Anlageberater

Vertragstyp

  • Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Bedarfsorientierte Beratung von Anlage- und Vorsorgeprodukten mit Schwerpunkt auf Wertpapiergeschäften
  • Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen durch persönliche Gespräche und telefonische Kontaktaufnahme
  • Betreuung der Kundinnen und Kunden einer oder mehrerer Filialen
  • Zusammenarbeit mit den Filialteams
  • Selbstständige Organisation des Arbeitstags und kompetente Ansprechperson für Wertpapierthemen

Anforderung

  • Vertriebstalent und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen unterschiedlicher Herkunft
  • Abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbarer Abschluss
  • Zertifizierter Abschluss als Anlageberater oder Bereitschaft, die Zertifizierung vor oder während der Einarbeitung zu erwerben
  • Hohe Servicekompetenz, Belastbarkeit und Aufgeschlossenheit gegenüber sich verändernden Rahmenbedingungen
  • Kenntnisse wirtschaftlicher Zusammenhänge und des Kapitalmarkts

Leistungen

  • Sicherer, unbefristeter und verantwortungsvoller Arbeitsplatz in einem motivierten Team
  • Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und erfolgsabhängige Vergütung
  • 38,5-Stunden-Woche
  • Klare Karrierewege und vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Möglichkeit zur Weiterqualifizierung zum zertifizierten Anlageberater an der Frankfurt School of Finance & Management
  • Beratung in schwierigen Lebenssituationen und Angebote zur Förderung mentaler Gesundheit
  • Gesundheitsangebote wie Check-up-Untersuchungen, Impfangebote und Beratung zur gesunden Lebensführung
  • Unterstützung durch den pme Familienservice, ein Fitnessangebot und flexible Arbeitszeitmodelle