Werden neue Fähigkeiten gefördert?
Das Unternehmen bietet eine flexible Arbeitsumgebung und Unterstützung für Weiterbildung ist verfügbar.
Remote-first Arbeitskultur ermöglicht den Mitarbeitern, fast vollständig von Zuhause aus zu arbeiten.
Viele Mitarbeiter schätzen die interessanten Aufgaben und die Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung.
Technische Ausrüstung ist auf dem neusten Stand und ermöglicht effizientes Arbeiten.
Kinderbetreuungszuschuss und andere Sozialleistungen werden positiv erwähnt.
Einige Rezensionen beschreiben die Unterstützungsleistungen als unzureichend, mit langsamer Reaktionszeit und fehlender Lösungsorientierung.
Kommunikation und Management oft kritisiert, ebenso wie eine deutliche Hierarchiestruktur, die zu Problemen führt.
Trotz guter Tools, gibt es eine Kritik über die Qualität und Mangel an Integration der angebotenen Software-Lösungen.
Probleme mit zunehmender Komplexität und fehlender Organisation innerhalb des Unternehmens.
Innovation und Stabilität der Produkte werden in Frage gestellt mit Berichten über fehlerhafte Funktionen.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Wird die Arbeit bei plentysystems AG geschätzt? 🌟