Performa Nord Gehalt

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basierend auf 138 externen Bewertungen
3 Bewertungen insgesamt
  Bremen
Schillerstr. 1, 28195 Bremen, Deutschland
Telefon:  +49 421 3614744
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Gehalt aus Positionen in Performa Nord

Performa Nord rekrutiert für Positionen:

Techniker Bautechnik Tiefbau

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortliche Projektleitung und Projektdurchführung/Bauleitung von Neu-, Um- und Erweiterungsbauten im Tiefbaubau
  • Steuerung eingeschalteter Ingenieurbüros in der Baudurchführung
  • Bearbeiten von Maßnahmen der Bauunterhaltung einschl. Bedarfs- und Kostenermittlung
  • Aufstellen, prüfen und werten von Ausschreibungsunterlagen gem. VOB, VHB
  • Budgetverantwortung, Kostenkontrolle, Terminkontrolle, Qualitätssicherung
  • Baufachliche Abstimmungen mit den Gebäudenutzern, Bedarfsträgern, Prüf- und Sachverständigen, Gutachtern und Sonderfachleuten
  • Berichtswesen und baufachliche Beratung zur Information der Leitungsebene

Anforderung

  • Führerschein Klasse B
  • Erfahrung im Einsatz von AVA-Programmen , sicherer Umgang mit Standardsoftware

Techniker Versorgungstechnik

Verantwortlichkeiten

  • Projektleitung im Fachbereich Versorgungstechnik von Neu-, Um- und Erweiterungsbauten
  • Eigenständige und zielorientierte Projektbearbeitung im Fachbereich Versorgungstechnik gem. HOAI § 53 Lph. 1-9 bei Neu-, Um- und Erweiterungsbauten
  • Steuerung und Betreuung von Ingenieurbüros einschl. Abrechnung
  • Prüfung von technischen Beiträgen, Berechnungen und Planungen der eingeschalteten Ingenieurbüros
  • Durchführung von Maßnahmen der Bauunterhaltung einschl. Bedarfs- und Kostenermittlung
  • Budgetverantwortung, Terminkontrolle, Qualitätssicherung
  • Baufachliche Abstimmungen mit den Gebäudenutzern, Bedarfsträgern, Prüf- und Sachverständigen, Gutachtern und Sonderfachleuten
  • Vorbereitung von Inbetriebnahmen, Abnahmen, Übergaben und Gewährleistungskontrolle der Gewerke der Versorgungstechnik

Anforderung

  • Ein abgeschlossenes Studium mit der Fachrichtung Versorgungstechnik oder Energie- und Gebäudetechnik oder
  • staatlich geprüfter Techniker der Fachrichtung Versorgungstechnik
  • Führerschein Klasse B
  • Erfahrung im Einsatz von AVA- Programmen , sicherer Umgang mit Standardsoftware

Teamleiter Verwaltung

Verantwortlichkeiten

  • Leitung des Teams "Allgemeine Verwaltung"
  • Angelegenheiten des Organisationsmanagements, bspw. Initiierung und Begleitung von Organisationsentwicklungsmaßnahmen
  • Themen der Allgemeinen Verwaltung bspw. Konzept zum EnergiemanagementAufbau und Weiterentwicklung des betrieblichen MobilitätsmanagementsRaumplanung der sieben Standorte
  • Vertrags- und Auftragsmanagement, bspw. für Beschaffungs- und Entsorgungsaktivitäten
  • Koordination von und Mitarbeit an Digitalisierungsthemen der allgemeinen Verwaltung, bspw. an der Digitalisierung des Posteingangs und weiterer zentraler Workflows bei Performa Nord

Anforderung

  • Ein abgeschlossenes Hochschulstudium vorzugsweise mit Schwerpunkten in den Bereichen Allgemeine Verwaltung oder Wirtschaft bzw
  • Eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit, Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie die Aufgeschlossenheit für neue Medien und Anwendungsprogramme
  • Hohe Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit

Ingenieur Bauingenieurwesen

Arbeitszeit

  • 47.500-64.000/Jahr

Arbeitszeit

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Tagschicht

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Erfahrung

  • Mit Berufserfahrung

Fernarbeit

  • Kein Home Office

Sicherheitsingenieur

Arbeitszeit

  • Wochenendschicht

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Erfahrung

  • Langjährige Erfahrung

Feinblechner

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Sprache

  • Deutsch

Fernarbeit

  • Kein Home Office

Schlosser

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Feste Arbeitszeiten

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Sprache

  • Deutsch

Fernarbeit

  • Kein Home Office

Referatsleiter

Verantwortlichkeiten

  • der technischen Gewerke
  • Sie sind verantwortlich für die professionelle Durchführung - von der Vorbereitung über die Umsetzung bis zur Abnahme und Übergabe
  • Leitung des Referats D3 mit perspektivisch 12 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit den Schwerpunkten Projektleitung und -steuerung in der Baudurchführung
  • Mitarbeiterführung sowie Koordination und Disposition des Mitarbeitereinsatzes innerhalb des Teams
  • Als Leitung des Referats Baudurchführung übernehmen Sie die verantwortungsvolle Koordination, Steuerung und Überwachung von anspruchsvollen und komplexen Bauprojekten im Hoch- und Tiefbau, einschl
  • verantwortliche Projektleitung und Projektdurchführung von Neu-, Um-, und Erweiterungsbauten mit besonderer Schwierigkeit und Bedeutung
  • Budgetverantwortung, Kostenkontrolle, Terminkontrolle und Qualitätssicherung für die verantwortlichen Projekte im Referat
  • baufachliche und haushaltsrelevante Abstimmungen mit den Gebäudenutzern, Eigentümern und Bedarfsträgern

Anforderung

  • sicheres Auftreten und starkes Durchsetzungsvermögen
  • Fähigkeit zur kooperativen, ziel- und lösungsorientierten Mitarbeiter:innenführung
  • Führerschein Klasse B

Büromanager

Verantwortlichkeiten

  • Sie unterstützen bei der Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Verträgen mit freiberuflich Tätigen und Dienstleistungsverträgen
  • Sie übernehmen die Pflege und Verwaltung der Vertragsdatenbank sowie die Überwachung von Vertragsfristen und Terminen
  • Sie stimmen sich mit den Referaten zur Klärung von vertragsrelevanter Fragen ab
  • Sie unterstützen bei rechtlichen Recherchen und der Beschaffung von Informationen zur Vertragsgestaltung
  • Sie übernehmen die Vor- und Nachbereitung von Vertragsverhandlungen, einschließlich der Zusammenstellung relevanter Unterlagen und Dokumenten
  • Sie erstellen Auswertungen und Berichte zu bestehenden Verträgen, zudem unterstützen Sie bei der Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen
  • Sie übernehmen administrative und organisatorische Aufgaben um die Geschäftsbereichsleitung und die Referatsleitungen in ihrem täglichen Ablauf zu entlasten

Anforderung

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise als Kauffrau/-mann für Büromanagement oder Vorgängerberufe
  • oder eine abgeschlossene Ausbildung, vorzugweise als Rechtsfachangestellte/r oder ähnlicher Ausbildung
  • Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Führerschein Klasse B
  • Sicherer Umgang mit Standartsoftware und die Bereitschaft, sich in neue Software einzuarbeiten