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Der Teamgeist bei Nadine Seidel Quick-Schuh-Grimma in Grimma wird durch gemeinsame Ziele und regelmäßige Zielüberprüfung gestärkt. Welche Methoden werden zur Festlegung und Überprüfung der Ziele eingesetzt? Inwiefern trägt das zur Mitarbeiterzufriedenheit bei?
Die integrative Arbeitskultur bei Nadine Seidel Quick-Schuh-Grimma unterstützt die Individualität eines jeden Mitarbeiters und fördert die Offenheit für neue Ideen.
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