Mediengruppe Oberfranken - Anzeigenblattverlage Gehalt

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basierend auf 203 externen Bewertungen
3 Bewertungen insgesamt
  Bamberg
Gutenbergstr. 1, 96050 Bamberg, Deutschland
Telefon:  +49 951 1880
  https://mg-oberfranken.de
MwSt-IdNr.: HRA 11060
  Medien und Kommunikation
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Gehalt aus Positionen in Mediengruppe Oberfranken - Anzeigenblattverlage

Mediengruppe Oberfranken - Anzeigenblattverlage rekrutiert für Positionen:

Werkstudent

Arbeitszeit

  • Tagschicht

Vertragstyp

  • Werkstudent

Erfahrung

  • Mit Berufserfahrung

Finanzbuchhalter

Leistungen

  • Gegenseitig

Verantwortlichkeiten

  • Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
  • Mitwirkung bei der Erstellung der HGB-Einzelabschlüsse sowie des Konzernabschlusses
  • Prüfung und Verbuchung abschlussrelevanter Sachverhalte wie z.B. Rückstellungen oder sonstiger relevanter Einzelsachverhalte gemäß Bilanzierungsvorgaben
  • Selbstständige Bewertung und Bearbeitung von laufenden Geschäftsvorfällen
  • Erstellen und Buchen von Ausgangsrechnungen und Gutschriften
  • Kontieren und Buchen von laufenden Geschäftsvorfällen in der Kreditorenbuchhaltung
  • Deine Leidenschaft für Buchhaltung und Dein Wunsch, Dinge voranzubringen, machen Dich zu einem wertvollen Teil unserer Mission
  • Ansprechpartner*in für interne Fachbereiche, Wirtschaftsprüfer*innen und Steuerberater*innen

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zur/zum Bilanzbuchhalter*in
  • Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Funktion als Buchhalter*in in einem Unternehmen oder Steuerkanzlei
  • Mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise im Bereich Debitoren
  • Mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise im Bereich Kreditoren
  • Freude daran, Prozesse zu analysieren, zu optimieren und neue digitale Lösungen zu implementieren
  • Selbstständige Arbeitsweise mit hohem Sorgfalts- und Qualitätsanspruch sowie gutes analytisches Denkvermögen

Marketing Manager

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Tagschicht

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Erfahrung

  • Langjährige Erfahrung

Leiter

Leistungen

  • Gegenseitig

Verantwortlichkeiten

  • Aufbau, Optimierung und Analyse redaktioneller Themenwelten im Einklang mit nationalen Trends und Best Practices, um Reichweite und Monetarisierung zu maximieren
  • Definition und Monitoring von KPI-basierten Performance-Indikatoren zur Steuerung und Optimierung von Entitäten und Themenwelten
  • Führung des Redaktionsteams , inklusive Dienst- und Schichtplanung zur effizienten Umsetzung der redaktionellen Strategie
  • Zusammenarbeit mit nationalem und lokalem Media-Verkauf, um eine optimale Monetarisierung der Reichweite zu erreichen
  • Integration von KI-gestützten Arbeitsmethoden zur Effizienzsteigerung und Automatisierung im redaktionellen Alltag
  • Entwicklung einer datengetriebenen Content-Strategie zur Reichweitensteigerung auf relevanten Kanälen mit Fokus auf hoch monetarisierende Themenumfelder und Entitäten
  • Optimierung der organisatorischen Strukturen zur Implementierung von KI-unterstützten Prozessen in der Redaktion
  • Mitentwicklung von KI-basierten Personalisierungsstrategien, um die Nutzerbindung und Loyalität zu stärken

Anforderung

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Facilitymanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Medienmanagement, Online-Journalismus oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position im Bereich Facilitymanagement und/oder Zentrale Services
  • Nachweisbare Erfolge im Management und der Steigerung nationaler digitaler Reichweite, idealerweise in reichweitenstarken Online-Portalen
  • Ausgeprägte Führungs- und Organisationsfähigkeiten
  • Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung in redaktionellen oder digitalen Teams, vorzugsweise in einem dynamischen, agilen Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse in der Verwaltung von Fuhrpark, Empfang und Kantine
  • Erfahrung in datengetriebenem Redaktionsmanagement mit Fokus auf KPI-basierter Steuerung und Optimierung redaktioneller Strategien

Staplerfahrer

Verantwortlichkeiten

  • Annahme, Einlagerung, Auszeichnung und Buchung von Rollenpapier, Rotationsfarbe und Druckplatten im ERP-System
  • Warenannahme von Rollenpapier, Rotationsfarbe und Druckplatten
  • Entgegennahme und Einlagerung von Hilfs- und Betriebsstoffen sowie Fremdbeilagen
  • Warenannahme von Hilfs- und Betriebsstoffen sowie Fremdbeilagen
  • Transport der Papierrollen vom Lager zur Auspackstation der Rollenoffsetdruckmaschine, Auspacken und Vorbereitung der Rollen mit Klebestreifen
  • Transport der Papierrollen vom Lager zur Auspackstation der Rollenoffsetdruckmaschine, Auspacken der Rollen und Vorbereitung mit Klebestreifen
  • Bereitstellung und Transport von Beilagen an die Einsteckplätze des Beilageneinstecksystems und/oder zu den Kommissionierarbeitsplätzen
  • Transport und Bereitstellung der Beilagen an den Einsteckplätzen des Beilageneinstecksystems und / oder den Kommissionierarbeitsplätzen

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder Fachlagerist
  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder Fachlagerist
  • Berufserfahrung im Lagerbereich
  • Berufserfahrung im Lagerbereich erforderlich
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb
  • Staplerschein erforderlich
  • Gültiger Staplerschein
  • Sehr gutes Verständnis der für die Zeitungsherstellung notwendigen Logistikprozesse

Maschinen Anlagenführer

Verantwortlichkeiten

  • Du richtest nicht nur Maschinen und Anlagen ein, sondern rüstest diese auch um und bedienst sie
  • Eigenverantwortliches Rüsten und Bedienen aller vorhandenen Falzmaschinen, Sammelhefter oder Planschneider
  • Außerdem bereitest Du wichtige Arbeitsabläufe vor und überwachst den Produktionsprozess
  • Zeiterfassung der jeweiligen ausgeübten Tätigkeiten
  • Behebung von Produktions- oder Maschinenstörungen
  • Eine 1-jährige Verlängerung der Ausbildung zum Medientechnologen Druckweiterverarbeitung ist möglich
  • Durchführung von Wartungs-, Reinigungs- und Pflegearbeiten
  • Qualitätskontrolle

Anforderung

  • Hauptschulabschluss oder mittlere Reife
  • Technische Begabung und handwerkliches Geschick
  • Sorgfältige, systematische und selbstständige Arbeitsweise
  • Verantwortungsbewusstsein

Sales Mitarbeiter

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Tagschicht

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Erfahrung

  • Mit Berufserfahrung

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Zusammen als Team sind wir gemeinsam für den Aus- und Aufbau von Werbeumsätzen der zugeteilten Geschäftskunden zuständig
  • Dies geschieht durch den Verkauf von Werbeformaten (z.B
  • Anzeigen in der Tageszeitung, Online-Werbebannern auf inFranken.de etc.)
  • Telefonische und schriftliche Angebotserstellung und Angebotsverfolgung
  • Telefonische Kommunikation mit Privat- und Geschäftskunden sowie bedarfsorientierte Beratung und Verkauf von Leistungen/Werbeformaten aus dem Portfolio der Mediengruppe Oberfranken
  • Verhandlung von Preisen und Konditionen im Rahmen der Vorgaben
  • In unserem Team ist Freude an der Arbeit mit dem PC sowie Verkaufstalent gefragt
  • Auftragserfassung und Datenpflege im CRM

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wünschenswert
  • Erfahrung im Vertrieb oder Verkauf, idealerweise im Innendienst wünschenswert
  • Routinierter Umgang mit dem PC
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie verständliche Ausdrucksweise am Telefon
  • Verständnis und Interesse an der crossmedialen Medienwelt

Manager

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Flexible Arbeitszeiten

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Sprache

  • Deutsch
  • English

Erfahrung

  • Mit Berufserfahrung

Fernarbeit

  • Home Office möglich

Drucker

Verantwortlichkeiten

  • Rüsten der Druckmaschine gemäß festgelegter Prozessabläufe und Zielvorgaben
  • Orientierung im Fortdruck an der Nennleistung der Maschine
  • Selbständiges Erstellen von Farbebogen entsprechend den Anforderungen des Auftrages bzw. nach Prozessstandard Offsetdruck
  • Überwachung des Fortdrucks
  • Behebung von Produktions- oder Maschinenstörungen
  • Durchführung von Wartungs-, Reinigungs- und Pflegearbeiten
  • Führung zugeordneter Produktionshelfern und Azubis

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Bogenoffsetdrucker
  • Bereitschaft zum Einsatz im Schichtbetrieb
  • Farbsicherheit
  • Sicherer Umgang mit Messgeräten wie Densitometer und Spektralfotometer
  • Gute Kenntnisse in Anwendung des Prozessstandards Offsetdruck
  • Sicherer Umgang mit dem PC
  • Technisches Verständnis für Maschinen und Funktionsabläufe

Produktionshelfer

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Schichtarbeit

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Verantwortlichkeiten

  • Mithilfe an den Druckmaschinen
  • Bereitstellung und sicheres Verpacken der Druckprodukte für den Postversand der Mailings
  • Mitarbeit an den Weiterverarbeitungsmaschinen bzw. Arbeitsplätzen im Bereich Weiterverarbeitung
  • Erfassung der jeweiligen ausgeübten Tätigkeiten über Terminal
  • Warenannahme von Papier, Druckfarbe, etc. inklusive der gesamten Lagerlogistik
  • Mitarbeit in allen vorkommenden Hilfstätigkeiten an den Weiterverarbeitungsmaschine
  • Zeiterfassung der jeweiligen ausgeübten Tätigkeiten
  • Reinigung der Maschinen, Anlagen und Räumlichkeiten