Lesen Sie 10 Bewertungen über Landratsamt Rems-Murr-Kreis von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Fachassistent (m/w/d) für Leistungsgewährung SGB II im Landratsamt Rems-Murr-Kreis gesucht!
Das Angebot umfasst eine Beschäftigung von 50% bis 100%, wobei die Stellen zum Teil unbefristet, zum Teil bis Ende 2025 befristet sind. Erwünscht sind Ausbildungen im Verwaltungs- oder Rechtsbereich und Erfahrungen im SGB II.
Passt die befristete Anstellung zu den Erwartungen der Bewerber? Hat jemand bereits Erfahrungen mit befristeten Stellen in dieser Behörde gemacht?
Sachbearbeiter bei der Kfz-Zulassungsbehörde gesucht!
Geboten wird eine Vollzeitstelle ohne Erfahrungserfordernis. Die Stelle ist unbefristet und Vergütung entspricht bis EG 6 TVöD-VKA. Höhepunkte der Jobs sind moderne Arbeitsstrukturen und ausgewogene Work-Life-Balance.
Sind die gebotenen Arbeitsbedingungen wirklich so ideal? Wer kann aus seiner Erfahrung sprechen?
Fachassistent (m/w/d) für Leistungsgewährung SGB II gesucht - bis zu 100% Anstellung möglich!
Für das Jobcenter benötigt: Verwaltungswirt oder vergleichbare Ausbildung. Vorteile umfassen die Möglichkeit zum Homeoffice und familienfreundliche Arbeitszeiten.
Sind die anspruchsvollen Anforderungen durch die angebotenen Vorteile gerechtfertigt? Wer hat Erfahrungen in diesem Bereich beim Landratsamt Rems-Murr-Kreis gemacht?
Teilzeit Schulsekretär (m/w/d) gesucht beim Landratsamt Rems-Murr-Kreis!
Die Stelle bietet vielfältige Tätigkeiten von Schülerverwaltung bis Eventorganisation. Gefordert wird eine kaufmännische Ausbildung und organisatorisches Talent. Höhenpunkte sind das familienfreundliche Arbeitszeitmodell und gezielte Fortbildungen.
Sind die Anforderungen für diese Stelle im Verwaltungsbereich angemessen? Wie sehen die Erfahrungen anderer in ähnlichen Rollen aus?
Wird bei Landratsamt Rems-Murr-Kreis in Waiblingen die Bereitstellung der Arbeitsbedingungen in elektronischer Form erfüllt?
Mitarbeiter schätzen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten.
Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Homeoffice bieten einen modernen Ansatz für die Arbeitsgestaltung.
Einige Bewertungen heben positiv hervor, dass man von zu Hause arbeiten kann und das Gehalt pünktlich gezahlt wird.
Es gibt Angebote für Weiterbildung, und Weiterbildungsmaßnahmen werden oftmals genehmigt.
Einige Mitarbeiter beschreiben das Betriebsklima als rückständig und schlecht, mit geringer Mitarbeiterwertschätzung.
Es wird von mangelhafter Kommunikation und einem militärischen Befehlston in den Mitteilungen berichtet.
Mangelnde Weiterbildungsmöglichkeiten und unzureichende Anerkennung für Mehrarbeit werden als Verbesserungspunkte genannt.
Mitarbeiter klagen über veraltete Büroausstattung und teils schlechte Arbeitsbedingungen, wie das Arbeiten an 17" Monitoren und 40 Jahre alter Büroeinrichtung.
Hallo! Mit welchem Verdienst kann man als Schulsekretär rechnen? Wie sind die Arbeitszeiten?
Soziale Initiativen und Ökologie sind die Eckpfeiler der Aktivitäten von Landratsamt Rems-Murr-Kreis in Waiblingen. Stehen auch Sie diesen Werten nahe?