Die Universität bietet eine internationale und freundliche Arbeitsatmosphäre mit flexiblen Arbeitszeiten.
Besonders geschätzt werden fortschrittliche Arbeitsbedingungen wie Home-Office Möglichkeiten und regelmäßige Weiterbildungschancen.
Kollegialität und Teamspirit sind oft hervorgehoben, ebenso wie der faire Umgang mit älteren Mitarbeitern.
Die Führungskräfte werden überwiegend als kompetent und unterstützend beschrieben.
Einige Berichte erwähnen eine zu hohe Arbeitsbelastung und mangelnde Wertschätzung der Mitarbeiter.
Kritik gibt es auch bei der Gehaltsstruktur und Bezahlung, die oft als unterdurchschnittlich angesehen wird.
Es besteht eine Unzufriedenheit mit Karrierechancen und einer fehlenden transparenten Beförderungspolitik.
Die Kommunikation innerhalb der Institution wird als verbesserungswürdig angesehen und es gibt Kritik an teilweise toxischen Führungsstrukturen.
Bei Kühne Logistics University führt der Fokus auf die langfristige Entwicklung der Mitarbeiter in Hamburg zu deren Loyalität und Motivation, sich an anspruchsvollen Projekten des Unternehmens zu beteiligen.
Welche Dokumente oder Materialien sollten Bewerber zum Vorstellungsgespräch bei Kühne Logistics University in Hamburg mitbringen?