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Die Beteiligung der Mitarbeiter an unternehmensweiten Initiativen bei KR-Schepers in Borken stärkt deren Zugehörigkeitsgefühl. Welche Initiativen sind besonders populär? Wie werden die Mitarbeiter in diesen Entscheidungsprozess eingebunden?
Das Streben nach Exzellenz und die Einführung innovativer Lösungen haben bei KR-Schepers in Borken Priorität, wo die Mitarbeiter jeden Tag einen Weg finden, um Lernen und Praxis zu verbinden.