Klinikum Oldenburg Anstalt des öffentlichen Rechts  Gehalt

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Oldenburg
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MwSt-IdNr.: Oldenburg (Oldenburg) HRA 205000
 Gesundheitspflege
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Gehalt aus Positionen in Klinikum Oldenburg Anstalt des öffentlichen Rechts

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Klinikum Oldenburg Anstalt des öffentlichen Rechts rekrutiert für Positionen:

Personalsachbearbeiter

  • Personalsachbearbeiter
  • Personalreferent
  • Applikationsspezialist
  • Fachinformatiker
  • Erzieher

Verantwortlichkeiten

  • Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter/innen in Fragen zur Arbeitszeiterfassung, der softwaregestützten Dienstplanung und bei der Optimierung der Arbeitszeitgestaltung
  • Gewährleistung der korrekten Lohn‑ und Gehaltsabrechnung sowie die Prüfung und Umsetzung von Tarifrunden und Einmalzahlungen
  • Teilprojektleitung bei der Einführung und Weiterentwicklung einer Softwarelösung für die Personaleinsatzsteuerung, Dienstplanung und Arbeitszeiterfassung
  • Prüfung steuer‑ und sozialversicherungsrechtlicher Sachverhalte, insbesondere Statusprüfung von Werkstudenten/-innen, geringfügiger Beschäftigung und Mitarbeiter/innen in der Gleitzone
  • Administratorenfunktion für das Dienstplan- / Arbeitszeiterfassungssystem
  • Pflege von Abwesenheiten, insbesondere Mutterschutz, Elternzeit, Erkrankung, inklusive Durchführung von Vorerkrankungserklärungen mit Krankenkassen
  • Laufende Weiterentwicklung der bestehenden Arbeitszeitmodelle
  • Umsetzung von vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher und tariflicher Altersvorsorge sowie Entgeltumwandlung

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung mit einschlägiger, mehrjähriger Berufserfahrung in der Personalbetreuung
  • Kaufmännische Ausbildung mit Weiterqualifizierung zum Personalfachkaufmann oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in der eigenverantwortlichen Durchführung der Gehaltsabrechnung
  • Ggf. abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt Personalmanagement
  • Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer‑ und Sozialversicherungsrecht
  • IT-Affinität wird vorausgesetzt, idealerweise Erfahrung in der Administration von Dienstplan- und/oder Arbeitszeiterfassungsprogrammen
  • Fundierte Kenntnisse im TVöD / TV-Ärzte sind erwünscht
  • Kenntnisse im Tarif- und Arbeitsrecht
  • Erfahrung in der Anwendung und Administration gängiger Abrechnungsprogramme, idealerweise fidelis.Personal