Bei Karl-Gerold-Stiftung in Frankfurt sind die Mitarbeiter in Entscheidungsprozesse eingebunden, was das Gefühl der Zugehörigkeit stärkt. Welche Modelle von Partizipation werden eingesetzt? In welchen Bereichen zeigt sich der größte Erfolg?
Die Arbeit in einem Team von Spezialisten und die Unterstützung durch erfahrene Führungskräfte machen jeden Tag bei Karl-Gerold-Stiftung in Frankfurt zu einer interessanten Herausforderung und tragen zur beruflichen Entwicklung bei.