IFCO Systems Management Gehalt
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München HRB 113173
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Beratungsleistungen

Gehalt aus Positionen in IFCO Systems Management

IFCO Systems Management rekrutiert für Positionen:

HR Manager

Anforderung

  • Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder Berufserfahrung als Assistenz mit, idealerweise in einem Produktionsunternehmen
  • Du verfügst über Kenntnisse im Personalbereich
  • Du arbeitest sehr selbstständig, zuverlässig und zielorientiert
  • Du hast eine hohe Belastbarkeit und einen professionellen Umgang mit vertraulichen Informationen
  • Du verfügst über sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
  • Du hast eine Bereitschaft für regelmäßige Dienstreisen

general ledger accountant

Vertragstyp

  • Fixed-term employment contract

Verantwortlichkeiten

  • Manage assigned entities or accounting scopes end to end
  • Perform month-end and year-end closing, including journal entries, accruals, provisions, prepaids and recurring postings
  • Account for fixed-asset additions, disposals and depreciation
  • Handle intercompany accounting, reconciliations, bank postings and VAT-related entries
  • Prepare balance-sheet reconciliations, sanity checks and flux analyses
  • Maintain complete, reproducible and audit-ready posting documentation in SAP
  • Support local Finance as a sparring partner on account assignments and accounting treatments
  • Identify tasks for transfer to the Shared Service Center and drive their centralization

Anforderung

  • Degree in business administration, finance or accounting, or an equivalent vocational accounting qualification
  • At least 3 years of experience in General Ledger accounting, including month-end and year-end closing
  • Practical knowledge of IFRS and fixed-asset accounting
  • Confident, independent use of SAP and strong Excel skills
  • Economic understanding and professional skepticism
  • Ability to assess the impact of accounting work on other entities, processes and people
  • Clear, confident communication and ability to disagree respectfully
  • Fluent English

Leistungen

  • Hybrid work and workation within the EU for EU citizens
  • Equipment provided for effective remote work
  • Unlimited access to LinkedIn Learning
  • Urban Sports Club membership
  • Daily lunch subsidy via Wolt
  • Fresh fruit and coffee in the office
  • Employer-funded capital-forming benefits

accountant

Vertragstyp

  • fixed-term employment contract

Verantwortlichkeiten

  • Manage assigned entities or accounting scopes end to end.
  • Perform month-end and year-end closing, including journal entries, accruals, provisions, prepaids and recurring postings.
  • Account for fixed-asset additions, disposals and depreciation.
  • Handle intercompany accounting, reconciliations, bank postings and VAT-related entries.
  • Prepare balance-sheet reconciliations, sanity checks and flux analyses.
  • Maintain complete, reproducible and audit-ready posting documentation in SAP.
  • Support audits and act as a first point of contact for junior colleagues.
  • Drive the transfer of suitable tasks to the Shared Service Center.

Anforderung

  • Degree in business administration, finance or accounting, or an equivalent vocational accounting qualification.
  • At least three years of experience in General Ledger accounting, including month-end and year-end closing.
  • Practical knowledge of IFRS and fixed-asset accounting.
  • Confident independent use of SAP and strong Excel skills.
  • Fluent English.
  • Clear, confident communication and the ability to disagree respectfully.
  • Experience in an international or Shared Service Center environment.
  • Experience with multiple company codes, intercompany relationships or centralization projects.

Leistungen

  • Hybrid work and workation within the EU for EU citizens.
  • Equipment provided for effective remote work.
  • Unlimited access to LinkedIn Learning.
  • Urban Sports Club membership.
  • Daily lunch subsidy via Wolt.
  • Fresh fruit and coffee in the office.
  • Employer-funded capital-forming benefits.

Buchhalter

Verantwortlichkeiten

  • Buchhalterische Abbildung von Mehrwegbehältern über mehrere Gesellschaften hinweg
  • Bearbeitung von Zugängen, Abgängen, Abschreibungen und zugehörigen Kosten
  • Klärung von Rechnungen und offenen Fragen mit Lieferanten und Dienstleistern
  • Unterstützung der Anlagenbuchhaltung und des CapEx-Prozesses
  • Erstellung von Monats- und Jahresabschlussarbeiten einschließlich Buchungen, Abgrenzungen, Rückstellungen und Abstimmungen
  • Durchführung von Plausibilitäts- und Abweichungsanalysen
  • Dokumentation von Buchungen in SAP und Unterstützung bei Prüfungen
  • Zusammenarbeit mit Finance, Operations und Einkauf

Anforderung

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Finance oder des Rechnungswesens oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation, beispielsweise als Bilanzbuchhalter
  • Mehrjährige praktische Erfahrung in der Hauptbuch- und Anlagenbuchhaltung einschließlich Monats- und Jahresabschlüssen
  • Fundierte Buchhaltungskenntnisse und ausgeprägtes Gespür für saubere, nachvollziehbare Zahlen
  • Sicherer, selbstständiger Umgang mit SAP, idealerweise in der Anlagenbuchhaltung
  • Sehr gute Excel-Kenntnisse
  • Nachweisbare Erfahrung in der Weiterentwicklung von Prozessen über den eigenen Aufgabenbereich hinaus

Kreditorenbuchhalter

Anforderung

  • Bildungshintergrund – Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft oder eine gleichwertige Qualifikation/Erfahrung im Bereich Rechnungswesen
  • Internationale Erfahrung – Erfahrung in einem internationalen Umfeld mit länderübergreifender Zusammenarbeit
  • Erfahrung im Rechnungswesen – Praktische Erfahrung im Rechnungswesen, vorzugsweise in der Kreditorenbuchhaltung, mit fundierten Kenntnissen der grundlegenden Rechnungslegungsprinzipien und Mehrwertsteuerbestimmungen
  • Sorgfalt & Eigenverantwortung – Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit und Zuverlässigkeit bei der täglichen Arbeit
  • Kommunikation & Zusammenarbeit – Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten mit einer kooperativen, lösungsorientierten Denkweise
  • Team- & Kulturpassung – Teamplayer mit Sensibilität für unterschiedliche Unternehmens- und Länderkulturen
  • Sprachkenntnisse – Fließende Englischkenntnisse und eine weitere europäische Sprache