Bewertungen GoodHabitz Germany
Frankfurt
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Nicole
Frage
Plant GoodHabitz Germany in Frankfurt zusätzliche Audits zur Kontrolle der Einhaltung der Homeoffice-Richtlinien?
2025-01-09 12:59
Vorteile:
Mitarbeiter genießen eine großartige Arbeitsatmosphäre und hoher Kollegenzusammenhalt, was oft zu dauerhaften Freundschaften führt.
Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Remote Work, was von den Mitarbeitern sehr geschätzt wird.
GoodHabitz fördert Umwelt- und Sozialbewusstsein durch Initiativen wie 'DoGoodDays' für ehrenamtliche Tätigkeiten.
Es gibt eine Vielfalt an Weiterbildungsmöglichkeiten über die firmeneigenen Kurse hinaus und Mitarbeiter haben Zugang zu einer breiten Palette von Lerninhalten.
Das Team wird als sehr divers angesehen und es gibt eine ausgeprägte Gleichberechtigung innerhalb des Unternehmens.
Nachteile:
Kritik gibt es am Management, insbesondere an der Kommunikation und Mikrokontrolle, was bei einigen Mitarbeitern zu Unzufriedenheit führt.
Karrieremöglichkeiten scheinen begrenzt, da häufig externe Mitarbeiter für höhere Positionen eingestellt werden, anstatt die internen Mitarbeiter zu fördern.
Die Arbeitsbelastung und der dadurch entstehende Druck werden als hoch empfunden, besonders im Vertrieb, was die Arbeitsatmosphäre negativ beeinflussen kann.
Es gibt wenige ältere Kollegen und die Unternehmenskultur scheint vorwiegend junge Mitarbeiter anzuziehen.
Das Gehalt und die Sozialleistungen sind unterdurchschnittlich, besonders im Vergleich zu anderen Unternehmen in der EdTech-Branche.
KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungen
Linda
Wir warten auf Nachrichten von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern! Schreibt, welche Infos über die aktuelle Position der Firma GoodHabitz Germany ihr habt.
Marvin
Frage
Eine Einstellung bei GoodHabitz Germany ist ein Karrieresprung, der durch Schulungs- und Mentorenprogramme unterstützt wird. Welche Erfahrungen haben Sie gemacht?