GOLDBECK Facility Services Gehalt
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Bielefeld
Ummelner Str. 4 - 6, 33649 Bielefeld, Deutschland
Telefon:
+49 521 94880
MwSt-IdNr.:
HRB 36021
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Grundstücks- und Wohnungswesen

Gehalt aus Positionen in GOLDBECK Facility Services

Wählen Sie eine Position aus
Facility Manager
4.5k €
▼11%
Anlagenmechaniker
3k €
▼10%
Facility Management
4k €
▼2%
Projektmanager
5.9k €
0%

Gehaltsentwicklung – Facility Manager

Durchschnittliches Jahresgehalt

Aktuell

4542€

aktuelles Angebot

Gesamtveränderung

-11%

seit 2025

Letzte Änderung

-11%

im Vergleich zur Vorperiode

Durchschnittliche Dauer

4823€

von 2 Punkten

01k €2k €3k €4k €
01k €2k €3k €4k €
2025
2026

Gehaltsentwicklung – Facility Manager

Durchschnittliches Jahresgehalt

Aktuell

4542€

aktuelles Angebot

Gesamtveränderung

-11%

seit 2025

Letzte Änderung

-11%

im Vergleich zur Vorperiode

Durchschnittliche Dauer

4823€

von 2 Punkten

01k €2k €3k €4k €
01k €2k €3k €4k €
2025
2026

Gehaltsentwicklung – Facility Manager

Durchschnittliches Jahresgehalt

Aktuell

4542€

aktuelles Angebot

Gesamtveränderung

-11%

seit 2025

Letzte Änderung

-11%

im Vergleich zur Vorperiode

Durchschnittliche Dauer

4823€

von 2 Punkten

01k €2k €3k €4k €
01k €2k €3k €4k €
2025
2026

Gehaltsentwicklung – Facility Manager

Durchschnittliches Jahresgehalt

Aktuell

4542€

aktuelles Angebot

Gesamtveränderung

-11%

seit 2025

Letzte Änderung

-11%

im Vergleich zur Vorperiode

Durchschnittliche Dauer

4823€

von 2 Punkten

01k €2k €3k €4k €
01k €2k €3k €4k €
2025
2026

Die Daten basieren auf Stellenangeboten, die das Unternehmen veröffentlicht hat.

Geschätztes Gehalt

€ 3625

Mediangehalt bei GOLDBECK Facility Services

€ 2750 Niedrigstes Gehalt
€ 4347 Das Durchschnittsgehalt
€ 10625 Höchstes Gehalt

GOLDBECK Facility Services rekrutiert für Positionen:

Heizungs Sanitärinstallateur

Leistungen

  • Firmenwagen

Facility Manager

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 45000 € - 64000 € pro Jahr
  • 45000 € - 65000 € pro Jahr
  • 48000 € - 87000 € pro Jahr

Gas Wasserinstallateur

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 33000 € - 50000 € pro Jahr

Teamleiter

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 58000 € - 87000 € pro Jahr

SHK Techniker

Leistungen

  • Firmenwagen

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 41000 € - 56000 € pro Jahr

Anforderung

  • Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung zum Mechatroniker für Kältetechnik oder SHK-Techniker
  • Erfahrung im Umgang mit RLT-Anlagen
  • Gerne erste Erfahrungen im Servicegeschäft
  • Kontaktfreudigkeit und Spaß an der Arbeit im Team
  • Pkw-Führerschein
  • Kunden- und Dienstleistungsorientierung

Verantwortlichkeiten

  • Durchführen standardisierter Servicearbeiten in wechselnden Objekten
  • Störungsbehebung bei gebäudetechnischen Anlagen
  • Inbetriebnehmen technischer Anlagen inkl. Funktions- und Sicherheitsprüfungen
  • Ausfüllen der Instandhaltungs- und Servicedokumente
  • Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien
  • Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinn­bonus, Unter­nehmens­anteile, Job­ticket / Fahrt­kosten­zuschuss, Alters­ver­sorgung, Corporate Benefits, Vermögens­wirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
  • Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeits­zeit­anpassung, Sabbatical, Alters­teilzeit
  • Familie & Beruf: Kinder­betreuung, Betreuungs­kosten­zuschuss, Familien- und Angehörigen­unterstützung

Kältetechniker

Leistungen

  • Firmenwagen

Verantwortlichkeiten

  • Wartung und Instandsetzung von Kälte-, Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und regelungstechnischen Anlagen
  • Unser technischer Service realisiert die professionelle Wartung und Instandsetzung der technischen Anlagen und Einrichtungen in den verschiedenen Immobilien unserer Kunden
  • Prüfung von Brandschutzeinrichtungen
  • Inbetriebnahme technischer Anlagen und Einweisung des Betriebspersonals bei Neubauprojekten
  • Durch unsere flexiblen Arbeitszeit-Modelle beginnt Ihre Arbeitszeit bereits beim Verlassen Ihrer Haustür
  • Während der Arbeit können Sie sich auf ein familiäres Betriebsklima und einen starken Teamzusammenhalt verlassen
  • Wartung und Instandsetzung von Heizungs-, Lüftungs-, Kälte-, Sanitär- und regelungstechnischen Anlagen

Anforderung

  • Bereitschaft zu regionaler Reisetätigkeit
  • Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Engagement, selbstständige Arbeitsweise und organisatorisches Geschick
  • Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung als Kälte-, Heizungs-und Lüftungsbauer oder als Gas- und Wasserinstallateur , gerne auch als Meister oder Techniker
  • Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung als Heizungs-, Kälte-, Lüftungsbauer oder als Gas- und Wasserinstallateur , gerne auch als Meister oder Techniker

Techniker

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Erfahrung

  • Langjährige Erfahrung

Fernarbeit

  • Kein Home Office

Manager Vertrieb

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 48000 € - 68000 € pro Jahr

Geschäftsbereichsleiter

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung
  • Angestelltenverhältnis

Gehalt

  • 112000 € - 143000 € pro Jahr

Erfahrung

  • Langjährige Erfahrung

Fernarbeit

  • Home Office möglich

Techniker Versorgungstechnik

Verantwortlichkeiten

  • Als engagierte Person möchten Sie sich für die erfolgreiche Weiterentwicklung in unserem Tec
  • Kleinanlagenbau
  • Maßgebliche Mitgestaltung und Aufbau eines neuen Geschäftsfeldes
  • Planung und Umsetzung der Strategie für den Kleinanlagenbau
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um eine reibungslose Integration in bestehende Prozesse zu gewährleisten
  • Wartung und Instandsetzung von Heizungs-, Lüftungs-, Kälte-, Sanitär- und regelungstechnischen Anlagen
  • Sicherstellung der qualitativen, termin- und budgetgerechten Umsetzung der Projekte
  • Prüfung von Brandschutzeinrichtungen

Anforderung

  • Abgeschlossene Meister- oder Technikerqualifikation im Bereich Versorgungstechnik , alternativ aus dem Bereich Elektrotechnik oder eine ähnliche Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung aus dem Bereich TGA / Versorgungstechnik / Anlagenbau , Bau- oder Projektleitung)
  • Fundierte Erfahrung im Steuern und Anleiten von Nachunternehmern und / oder ausführenden Teams vor Ort
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
  • Teamplayer mit hoher Eigeninitiative
  • Mehrjährige Berufserfahrung aus dem Bereich Versorgungstechnik / Kältetechnik
  • Mehr als nur ein Arbeitgeber
  • Vergütung & Prämien