VITA 34 AG Gehalt

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basierend auf 35 externen Bewertungen
5 Bewertungen insgesamt
  Leipzig
Deutscher Platz 5a
Telefon:  +49 341 487920
MwSt-IdNr.: Leipzig HRB 20339
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Gehalt aus Positionen in VITA 34 AG

VITA 34 AG rekrutiert für Positionen:

Manager Sales Marketing

Sprache

  • englisch

Anforderung

  • Pharmaceutical, medical or natural science studies
  • Strong business acumen
  • Leadership, proactivity and team work approach
  • Outstanding communication skills
  • Ability and willingness to undertake and implement additional task and projects
  • Experience in working in international environment
  • Very good command of marketing processes and tools used both in B2C and B2B – especially in the area of healthcare professionals
  • Experience gained on a similar position in:Pharmaceutical company, medical goodsInsurance companyMedical services / healthcare company

Auftragsmanagement

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Erfassen und Bearbeiten von Kunden­aufträgen in der Prozess-Software
  • Erfassen von Kundenunterlagen in der Prozess-Software
  • Auslösen und Betreuen von adminis­trativen und bereichsübergreifenden Arbeitsschritten im Rahmen der Auftragsabwicklung
  • Austausch von Prozessdaten mit den Partnern
  • Rechnungslegung gegenüber den Partnern
  • Betreuung bestehender internationaler Partner
  • Kommunikation und Abstimmung mit Fachabteilungen, Dienstleistern und Partnern
  • Erstellen von Auswertungen

Anforderung

  • Sie haben eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich
  • Sie zeichnen sich durch Selbst­ständig­keit, Genauigkeit und Eigenverant­wortlichkeit aus
  • Sie sind zuverlässig, kommunikativ und engagiert

Teamleiter Contact Center

Verantwortlichkeiten

  • Management der Verkaufsaktivitäten
  • Leitung der Verkaufsaktivitäten des Unternehmens
  • Planung und Durchführung von Omnichanel-Verkaufsaktivitäten
  • Planung und Durchführung von Omnichannel-Verkaufsaktivitäten
  • Leitung und Koordinierung von Verkaufskampagnen und verkaufsbezogenen Projekten
  • Festlegung von Zielen und Boni
  • Einstellung, Schulung und Entwicklung von Teammitgliedern
  • Durchführung von Mitarbeiter-Feedback-Gesprächen

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung, ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Einschlägige Berufs- und Führungserfahrung im Kundenservice
  • Sicherer Umgang mit Kennzahlen und Zielvorgaben
  • Hohe Kunden-/Serviceorientierung
  • Hohe Kunden- / Serviceorientierung
  • Unternehmerisches Denken & Handeln sowie Führungskompetenz
  • Begeisterungs- und Motivationsfähigkeit
  • Offen für Veränderungen

Kaufmännischer Sachbearbeiter

Sprache

  • englisch

Anforderung

  • Sie wissen, was guter Service bedeutet und arbeiten gerne mit Menschen
  • Sie begeistern sich für den Kunden­service und bringen idealerweise Erfahrungen im Bereich Kundenservice / Vertrieb oder Telesales / Tele­marketing mit
  • Sie begeistern sich für den Kundenservice und bringen idealerweise Erfahrungen im Bereich Kundenservice / Vertrieb oder Telesales / Telemarketing mit
  • Sie haben eine freundliche Telefon­stimme und eine Portion Gelassenheit
  • Sie haben eine freundliche Telefonstimme und eine Portion Gelassenheit
  • Sie verfügen über verkäuferisches Geschick bei der Beratung potenzieller Kunden
  • Sie wenden die deutsche Sprache sicher an und können komplexe Sachverhalte verständlich darstellen
  • Sie haben idealerweise Englischkenntnisse

Teamleiter

Anforderung

  • Betriebswirtschaftliches oder Naturwissenschaftliches Studium
  • Erfahrung im Umgang mit Marketingtools inkl. Kommunikation B2C als auch B2B, besonders im Bereich von Healthcare Professionals
  • Erfahrung im Lead Management und Digitalen Marketing
  • Erfahrung im Umfeld des HWGs
  • Sehr gute Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Marketingprozessen, im Projektmanagement und in der Führung und Steuerung von Mitarbeitern
  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten zu externen sowie internen Stakeholdern
  • Offenheit für neue Ansätze und Ideen und Bereitschaft, zusätzliche Aufgaben und Projekte zu übernehmen
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Verantwortlichkeiten

  • Entwicklung und Umsetzung der Marketing- und Kommunikationsstrategien für die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens zur Ausschöpfung des Marktpotenzials
  • Verantwortlich für den effizienten Einsatz des Marketingbudgets für Kunden- und Empfehlungsmanagement
  • Führung, Steuerung und Weiterentwicklung des Marketingteams
  • Mitglied des Commercial Führungsteams
  • Aufbau und Weiterentwicklung von Beziehungen zu wichtigen Marktakteuren, einschließlich medizinischem Fachpersonal
  • Regelmäßige Analyse des Marktes und Beobachtung von Marktentwicklungstrends, entwickeln und implementieren von Initiativen für die weitere Geschäftsentwicklung
  • Crossfunktionale Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit allen relevanten Abteilungen im Unternehmen und Tochterunternehmen auf nationaler und internationaler Ebene

Vertriebsmitarbeiter

Leistungen

  • Firmenwagen

Verantwortlichkeiten

  • Gezielte Besuche in gynäkologischen Praxen, Hebammen und Krankenhäusern
  • Qualifizierte Produktgespräche mit Ärzten und Hebammen
  • Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen
  • Teilnahme an und Betreuung von Symposien, Kongressen und Messen
  • Umsatzsteigerung der Nabelschnurblutverträge für die Gruppe Vita 34 in dem betreffenden Gebiet
  • Planung und Realisierung von Key-Account-Projekten
  • Umsetzung der Vertriebsstrategie im vereinbarten Zuständigkeitsbereich in Abstimmung mit der Teamleitung Außendienst

Anforderung

  • Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im medizinischen, biologischen oder pharmazeutischen Bereich
  • Sie sind ein Organisationstalent und eine selbstständige Arbeitsweise gewöhnt
  • Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kunden- / Patientenorientierung und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten mit starker Serviceorientierung aus
  • Sie haben Ihren Wohnsitz im angegebenen Einsatzgebiet
  • Sie verfügen über einen Führerschein Klasse B und eine hohe Reisebereitschaft
  • Sie verfügen idealerweise über erste Berufserfahrung im Vertrieb / Verkauf

Pharmaberater

Leistungen

  • Firmenwagen

Verantwortlichkeiten

  • Gezielte Besuche in gynäkologischen Praxen, Krankenhäusern und bei Hebammen
  • Qualifizierte Produktgespräche mit Ärzten und Hebammen
  • Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen
  • Teilnahme an Symposien, Kongressen und Messen incl. Betreuung des Firmenstandes
  • Steigerung der Nabelschnurblutverträge für die Gruppe Vita 34 in dem betreffenden Gebiet
  • Planung und Realisierung von Key-Account-Projekten
  • Umsetzung der Vertriebsstrategie im vereinbarten Zuständigkeitsbereich in Abstimmung mit der Teamleitung Außendienst

Anforderung

  • Sie sind ein Organisationstalent
  • Sie verfügen über eine strukturierte, selbständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kunden-/Patientenorientierung und sehr guten Kommunikationsfähigkeiten aus
  • Sie haben Ihren Wohnsitz im angegebenen Einsatzgebiet
  • Sie besitzen einen Führerschein Klasse B und eine hohe Reisebereitschaft
  • Sie verfügen idealerweise über erste Berufserfahrung im Vertrieb/Verkauf vom medizinischen Produkten oder Dienstleistungen
  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Pharmazie, der Chemie, der Biologie, der Humanmedizin oder eine abgeschlossene Fortbildung zum Pharmaberater/Pharmareferenten gemäß § 75 AMG

Financial Manager

Anforderung

  • Strukturierte, selbstständige sowie zielorientierte Arbeitsweise
  • Hervorragende Analysefähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Verantwortlichkeiten

  • Laufende Anpassung und Optimierung der Prozesse entsprechend der nationalen und internationalen Standards und Regularien
  • Fachliche Führung der Mitarbeiter im Bereich Rechnungswesen