ETS DIDACTIC Gehalt
Unternehmensbewertung
0 Sternebewertungen
3 Bewertungen
Kinding
Im Hüttental 11
Telefon:
+49 8467 84040
MwSt-IdNr.:
Ingolstadt HRB 2102
[email protected]
Ausbildung

Gehalt aus Positionen in ETS DIDACTIC

Gehälter und Personalbeschaffung

Überblick über die veröffentlichten Gehälter und Stellenausschreibungen der letzten 12 Monate

Gehalt im Unternehmen

—

Marktmedian

—

Stellenangebote / 12 Monate

20

Personalbeschaffung

Verlauf der letzten 12 Monate

Stellenangebot veröffentlicht
  • Dez
  • Jan
  • Feb
  • Mär
  • Apr
  • Mai
  • Jun
  • Jul
  • Aug
  • Sep
  • Okt
  • Nov

ETS DIDACTIC rekrutiert für Positionen:

Mitarbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Angebotserstellung und Nachverfolgung
  • Betreuung und Beratung von Ausbildungsbetrieben, Schulen und Auszubildenden zu Bildungsangeboten
  • Kundenbetreuung und telefonische Beratung
  • Erstellung und Versand von Angeboten und Informationsmaterialien
  • Auftragsbearbeitung und Terminverfolgung
  • Telefonische und schriftliche Korrespondenz in internen Systemen
  • Unterstützung des Außendienstes
  • Organisation und Koordination von Infoveranstaltungen, Messen oder Beratungsterminen

Anforderung

  • Kaufmännische oder technische Ausbildung
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Vertriebsinnendienst
  • Grundkenntnisse in Elektrotechnik sind von Vorteil
  • Kommunikationsstärke sowie eine service- und kundenorientierte Arbeitsweise
  • Erfahrung im Vertrieb oder Vertriebsinnendienst
  • Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Verwaltungssystemen
  • geübter Umgang und Kenntnisse mit einem CRM-System, Erfahrung mit CAS genesisWorld ist von Vorteil
  • Selbstständiges, strukturiertes Arbeiten und Teamfähigkeit

Teamleiter Vertrieb

Leistungen

  • Firmenwagen

Verantwortlichkeiten

  • Lösungen mit VR/AR an Unternehmen oder Bildungsträger verkaufen
  • Schulungskonzepte mit Technologieanbietern gemeinsam entwickeln
  • Kunden beraten, welche Technologie sinnvoll ist und welche Fördermöglichkeiten es gibt
  • Planung und Einrichtung von AR/VR Laboren
  • Coaching und Weiterentwicklung der Vertriebsmitarbeiter
  • Verantwortung für die Einreichung der Umsatzziele
  • Fachliche und disziplinarische Führung des Vertriebsteams
  • Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement und Geschäftsleitung

Anforderung

  • Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Projektmanagement-Fähigkeiten für die Umsetzung komplexer Kundenprojekte
  • Vertriebskompetenz: Erfahrung im B2B-Vertrieb, Verhandlungsgeschick
  • Technisches Verständnis: Kenntnisse in VR/AR-Technologie
  • Pädagogisches Grundverständnis: Verständnis für Lernprozesse und Bildungsbedarfe

Techniker Automatisierungstechnik

Verantwortlichkeiten

  • Entwicklung innovativer Automatisierungs- und Steuerungslösungen
  • Projektierung und technische Ausarbeitung von Automatisierungssystemen
  • SPS-Programmierung und Anpassung von Steuerungen
  • Entwicklung kundenspezifischer Sonderlösungen
  • Erstellung technischer Dokumentationen
  • Entwicklung und Einsatz digitaler Zwillinge zur Simulation, Optimierung und virtuellen Inbetriebnahme
  • Technische Beratung von Kunden und Projektpartnern
  • Durchführung von Kundenschulungen und technischen Einweisungen

Anforderung

  • Techniker, Meister oder vergleichbare Qualifikation
  • Gute Kenntnisse in SPS-Programmierung mit Siemens TIA Portal und Inbetriebnahme sowie Steuerungs- und Elektrotechnik
  • Kenntnisse im Bereich Digitale Zwillinge, Simulation und Industrie 4.0
  • Umgang und Kenntnisse mit einem ERP-System, Erfahrung mit ABAS ist von Vorteil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Techniker

Verantwortlichkeiten

  • Entwicklung und Projektierung nachhaltiger Energielösungen
  • Entwicklung und Integration robotischer Systeme
  • Integration von Energieerzeugungs-, Speicher- und Energiemanagementsystemen
  • Umsetzung automatisierter Anwendungen in der Robotik
  • Entwicklung innovativer Anwendungen für erneuerbare Energien
  • Programmierung, Test und Optimierung von Robotersystemen
  • Verbindung von Energie, Gebäudetechnik und intelligenter Steuerung
  • Entwicklung von Prototypen und Sonderlösungen

Anforderung

  • Techniker, Meister oder vergleichbare Qualifikation
  • Kenntnisse in Robotik, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder Elektrotechnik
  • Kenntnisse in Energietechnik, Elektrotechnik oder regenerativen Energiesystemen
  • Berufserfahrung mit Robotersystemen und Automatisierung
  • Berufserfahrung mit modernen Energiesystemen
  • Umgang und Kenntnisse mit einem ERP-System, Erfahrung mit ABAS ist von Vorteil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Technischer Vertrieb

Leistungen

  • Firmenwagen

Verantwortlichkeiten

  • Erarbeiten kundenspezifischer Lösungen von VR-Produkten
  • Betreuung und Beratung von Kunden an mehreren Standorten in Deutschland
  • Entwicklung neuer Vertriebskanäle und Identifikation von Marktpotenzialen
  • Vorbereitung und Durchführung von Präsentationen und Produktdemos
  • Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement und Vertriebsinnendienst
  • Bestehende Kundenbeziehungen pflegen und entwickeln
  • Neukundengewinnung
  • Preiskalkulation und Angebotserstellung

Anforderung

  • Techniker / Meister / Facharbeiter / Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Interesse an VR-/AR-Technologien und digitalen Innovationen
  • Erste Erfahrung im Vertrieb, Kundenservice oder Marketing von Vorteil
  • Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft
  • Selbständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Sachbearbeiter Auftragsabwicklung

Verantwortlichkeiten

  • Eigenverantwortliche Bearbeitung und Abwicklung von Kundenaufträgen
  • Erfassung, Prüfung und Pflege von Auftragsdaten im ERP-System
  • Terminüberwachung sowie Abstimmung mit Produktion, Logistik und Vertrieb
  • Erstellung von Auftragsbestätigungen, Lieferscheinen und Rechnungen
  • Ansprechpartner bei Fragen zum Auftragsstatus
  • Pflege von Stammdaten und Dokumentationen

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Industriekaufmann/-frau, oder vergleichbare Qualifikation
  • Sicherer Umgang mit MS Office und geübter Umgang und Kenntnisse mit einem ERP-System, Erfahrung mit ABAS ist von Vorteil
  • Berufserfahrung in der Auftragsabwicklung oder im Vertriebsinnendienst von Vorteil
  • Organisationsgeschick sowie ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil

Elektrotechniker Systemtechnik

Verantwortlichkeiten

  • Aufbau, Verdrahtung und Prüfung von Sonderanlagen und Prototypen
  • Installation und Inbetriebnahme technischer Systeme
  • Fehlersuche und Optimierung
  • Technische Dokumentation
  • Service- und Inbetriebnahme-Einsätze in Deutschland sowie gegebenenfalls Europa und weltweit

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektrotechniker oder vergleichbar
  • Erfahrung im Sondermaschinenbau, Anlagenbau oder Prototypenbau
  • Reisebereitschaft
  • Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Umgang und Kenntnisse mit einem ERP-System, Erfahrung mit ABAS ist von Vorteil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Sachbearbeiter Einkauf

Verantwortlichkeiten

  • Beschaffung von Materialien, Komponenten und Dienstleistungen
  • Lieferantenmanagement und Angebotsvergleich
  • Bestellabwicklung und Terminüberwachung
  • Optimierung von Einkaufs- und Beschaffungsprozessen
  • Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktion und Projektmanagement

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • geübter Umgang und Kenntnisse mit einem ERP-System, Erfahrung mit ABAS ist von Vorteil
  • Berufserfahrung im Einkauf
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Vertriebsleiter

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Sie übernehmen bei ETS DIDACTIC die führende Rolle im Vertrieb für berufliche Bildungs- und Trainingslösungen im technisch-gewerblichen Bereich
  • Aufbau, Leitung und Motivation eines neuen Vertriebsteams sowie Führung des bestehenden Teams
  • Internationale und europäische Aktivitäten unterstützen Sie dabei ergänzend
  • Aktive Betreuung und Ausbau von Kundenbeziehungen - insbesondere zu Berufsschulen, Ausbildungszentren, Kammern , Industrie sowie Fach- und Technikhochschulen
  • Vertriebsleiter - Berufliche Bildung / Technisch-gewerbliche Berufe
  • Jetzt bewerben
  • Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Technik, Marketing und Vertriebspartnern - insbesondere um technische Lösungen marktfähig zu positionieren
  • Unterstützung von ergänzenden Vertriebs- und Projektaktivitäten im europäischen Ausland

Anforderung

  • Fundierte Kenntnisse des deutschen dualen Ausbildungssystems sowie der entsprechenden Lehrpläne und Strukturen in technisch-gewerblichen Ausbildungsberufen
  • Mehrjährige operative Erfahrung im Vertrieb - idealerweise im Bildungs-, Technik- oder Trainingsumfeld
  • Sehr gute Kundenorientierung, hohe Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit
  • Freude an Reisetätigkeit innerhalb Deutschlands sowie gelegentlich im europäischen Ausland
  • Tiefe technische Kompetenzen und Erfahrung im Bereich Elektrotechnik und/oder Metalltechnik - passend zu den Kernfeldern von ETS DIDACTIC
  • Affinität zu digitalen Lernlösungen AR/APP's oder in VR/XR-Technologie
  • Affinität zu digitalen Lernlösungen AR/APP‘s oder in VR/XR-Technologie
  • Ausgeprägte Führungserfahrung: Sie haben bereits Teams aufgebaut, geführt und weiterentwickelt

Techniker Gebäudesystemtechnik

Verantwortlichkeiten

  • Entwicklung innovativer Lösungen für moderne Gebäude- und Systemtechnik
  • Entwicklung zukunftsorientierter Anwendungen mit Schwerpunkt auf Energieeffizienz, Gebäudeautomation und intelligenter Vernetzung
  • Projektierung und Umsetzung intelligenter Gebäudeautomationssysteme
  • Entwicklung kundenspezifischer Anwendungen im Bereich Smart Home, Smart Building und Gebäudeautomation
  • Planung und Integration von KNX-Systemen
  • Entwicklung und Integration von Smart-Grid-Anwendungen
  • Verknüpfung von Gebäudeautomation, Energiemanagement und regenerativen Energiesystemen
  • Technische Beratung von Kunden, Planern und Projektpartnern

Anforderung

  • Techniker, Meister oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik, Gebäudesystemtechnik oder Gebäudeautomation
  • Kenntnisse in KNX, Bussystemen und Gebäudeautomation
  • Erfahrung mit Smart-Home- und Smart-Building-Lösungen
  • Kenntnisse in Smart Grid und Energiemanagement von Vorteil
  • Umgang und Kenntnisse mit einem ERP-System, Erfahrung mit ABAS ist von Vorteil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift