Die Firma bietet eine positive Arbeitsatmosphäre, wobei strukturiertes Teamwork und häufige Teambuildingmaßnahmen betont werden.
Mitarbeiter genießen die flachen Hierarchien und die direkte Kommunikation, was schnelle Entscheidungswege ermöglicht.
Work-Life-Balance wird durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice unterstützt.
Das Unternehmen legt großen Wert auf Weiterbildung und Karriereentwicklung, wobei es teilweise finanzielle und zeitliche Unterstützung bietet.
Es existiert ein starker Kollegenzusammenhalt, und es wird ein respektvoller Umgang mit älteren Kollegen gefördert.
Einige Mitarbeiter wünschen sich verbesserte Sozialleistungen und eine bessere Anpassung der Arbeitszeiten an moderne Standards.
Die fehlende Zeiterfassung kann für Unstimmigkeiten in den Arbeitszeiten sorgen, was die Einführung einer Stempeluhr als Verbesserungsvorschlag nach sich zieht.
Es gibt Beschwerden über geringes Einstiegsgehalt, obwohl Aufstiegschancen und Gehaltssteigerungen als motivierend angesehen werden.
Die freundliche Organisationskultur bei ercas Software und Solutions in Erlangen ist eine der größten Stärken des Unternehmens. Die Mitarbeiter fühlen sich wohl und sind bereit, sich an verschiedenen Unternehmensinitiativen zu beteiligen.
Habt ihr Erfahrung mit der Arbeit in ercas Software und Solutions? Wir warten auf Informationen von ehemaligen Mitarbeitern über die Atmosphäre und die Arbeitsbedingungen! Deine Meinung ist wichtig!