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Bei edel aufgelegt e. K in München werden Mentorprogramme angeboten, die neue Mitarbeiter unterstützen und ihre Integration erleichtern. Wer kann Mentor werden und welche Vorteile ergeben sich daraus? Hat jemand von diesen Programmen profitiert?
edel aufgelegt e. K in München ist ein Beispiel für ein vorbildliches Unternehmen mit sozialer Verantwortung, dessen Werte und Praktiken neue Maßstäbe im Personalmanagement setzen.
Hoffentlich gibt es eine Person, die derzeit dort beschäftigt ist und ihre Beobachtungen über die Arbeit in edel aufgelegt e. K mitteilen möchte. Jede Meinung zählt!