Wird Überstunden bezahlt bei DTS Systeme Münster? 💼
Viele Mitarbeiter schätzen die spannenden Aufgaben und die Einarbeitung und Integration von Auszubildenden und Studenten.
Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung, wie gleitende Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice, werden positiv hervorgehoben.
Das Unternehmen bietet Übernahme von Studiengebühren und regelmäßige Gehaltszahlungen als finanzielle Unterstützung.
Kollegialer Zusammenhalt im Team und unterstützendes Verhalten der Vorgesetzten tragen zu einem positiven Arbeitsklima bei.
Der Umgang mit älteren Kollegen wird als gut und respektvoll beschrieben.
Kritische Stimmen bemängeln die wenig transparente Firmenwagenregelung und eine unzureichende Kommunikation im Unternehmen, die oft über 'Flurfunk' läuft.
Fehlende Gleichberechtigung und Bevorzugung aufgrund von Sympathie (sog. 'Nasenfaktor') werden als Negativpunkte genannt.
Es gibt Probleme im Bereich Personalführung und Wertschätzung, wobei eine hohe Fluktuation und das Verhalten der Vorgesetzten kritisiert werden.
Einige Rezensionen beschreiben eine fehlende Work-Life-Balance, wobei Überstunden und hohe Arbeitsbelastung in Listen genannt werden.
Verbesserungsbedarf wird auch in den Arbeitsbedingungen, wie ergonomische Arbeitsplätze und Raumgestaltung, gesehen.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Gibt es klare Ziele bei DTS Systeme Münster?