In der transparenten Kommunikationskultur von drystuff in Preetz fühlt sich jeder Mitarbeiter gehört und eingebunden. Welche Kommunikationskanäle werden genutzt? Wie beeinflusst das die Mitarbeiterzufriedenheit?
Stimmt es, dass drystuff ein Ort ist, an dem jede Idee zählt? Wer würde gerne seine Ideen mit anderen teilen?