Gute Arbeitsatmosphäre und kollegialer Zusammenhalt, insbesondere gefördert durch regelmäßige Sommerfeste und Weihnachtsfeiern.
Möglichkeiten für Homeoffice und eine gewisse Flexibilität bei den Arbeitszeiten, die von vielen Mitarbeitern geschätzt wird.
Eine Reihe von Mitarbeitern hebt die Vorteile wie kostenloses Obst, Wasser und Kaffee hervor.
Positive Bewertungen zeigen, dass das Unternehmen Unterstützung bei persönlichen Anliegen bietet und viele die Kommunikation zum Vorgesetzten sowie die Herausforderungen, die sinnvoll gelöst werden, schätzen.
Kritik an alten, unzureichend ausgestatteten Arbeitsbedingungen und einer Atmosphäre, die von einigen als mehr Schein als Sein beschrieben wird.
Keine regelmäßigen Gehaltserhöhungen; Erhöhungen müssen erfragt und gerechtfertigt werden.
Mangel an fortlaufenden Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereplanung in einigen Bereichen des Unternehmens.
Einige Bewertungen besagen, dass es innerhalb des Unternehmens eine Kultur der Macht und Kontrolle gibt, wo Überstunden erwartet und Vertrauensarbeitszeit kritisiert werden.
Es wurde eine erhebliche Diskrepanz in den Arbeitsbedingungen je nach Abteilung oder Team festgestellt, was zu Inkonsistenzen in der Mitarbeiterzufriedenheit führt.
Das Team von Delta dbs AG in Biel eint die Leidenschaft für Erfolg und Innovation, was ideale Voraussetzungen für die Umsetzung innovativer Lösungen am Markt schafft.