BW Papersystems Hamburg rekrutiert für Positionen:
Project Manager
Sprache
italienisch
englisch
deutsch
Leistungen
Urlaubsgeld
Anforderung
Abgeschlossenes Masterstudium im Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar; alternativ betriebswirtschaftlicher Abschluss mit ausgeprägtem technischem Verständnis
Mindestens 8–10 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement von internationalen Industrie- bzw. CAPEX-Projekten
Erfahrung mit komplexen Anlagen, Produktionslinien und Multi-Vendor-Integrationen; Branchenkenntnisse im Brown Paper / Corrugated Umfeld von Vorteil
Sehr gute Kenntnisse in Kostenkontrolle, Vertrags-, Change- und Claim-Management sowie Risikomanagement
Nachgewiesene Führungserfahrung in interdisziplinären und internationalen Matrixorganisationen
Ausgeprägte Kommunikations‑, Verhandlungs- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten bis auf Managementebene
Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Methoden und gängigen PM-Tools
Teamleiter
Leistungen
Urlaubsgeld
Verantwortlichkeiten
Führung eines Teams von 25–30 Mitarbeitern in der mechanischen und elektrischen Montage
Weiterentwicklung und Optimierung der Montageprozesse durch Implementierung von Lean-Production-Prinzipien
Koordination des operativen Tagesgeschäfts, termingerechte Montage, Einhaltung von Budgets, Qualitäts- und Sicherheitsstandards
Langfristige Kapazitäts- und Personalplanung mit Fokus auf Motivation, Weiterentwicklung und fachliche Anleitung des Teams
Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen wie Logistik, Einkauf, Engineering und Service
Erstellung von Berichten und Präsentationen zur Teamleistung und den Produktionsprozessen
Teammotivation und Konfliktlösung, sowohl intern als auch mit externen Partnern
Verantwortung für die Projektorganisation, Kostenkontrolle, Wertstromorganisation und Überwachung von Digitalisierungsmaßnahmen
Anforderung
Technische Ausbildung mit Weiterbildung oder Studium mit Erfahrung in Lean Management
Fundierte Kenntnisse in Lean Production, Methodenkompetenz und Industrial Engineering
Erfahrung in der Anwendung kontinuierlicher Verbesserungsmethoden sowie im Aufbau von Arbeitsunterlagen
Erfahrung in der Steuerung internationaler Teams und Fähigkeit, Mitarbeiter basierend auf ihren Stärken zu fördern
Ausgeprägte Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz
Servicementalität, hohe Kundenorientierung, präzise Arbeitsweise und Fokussierung auch bei Arbeitsspitzen
Einkaufsleiter
Leistungen
Urlaubsgeld
Weihnachtsgeld
Sprache
deutsch
Vertragstyp
Vollzeit, Festanstellung
Verantwortlichkeiten
Führung und Weiterentwicklung des operativen Einkauf-Teams
Einholung, Vergleich von Angeboten und Abwicklung von Bestellungen für Zeichnungsteile, inklusive Vertragserstellung
Verhandlungen mit nationalen und internationalen Lieferanten zu Preisen, Konditionen und Rahmenverträgen
Sicherstellung der Qualität, Spezifikationseinhaltung und Zielpreise der bestellten Teile
Planung der Materialflüsse in enger Zusammenarbeit mit der Montage
Optimierung und Digitalisierung der Einkaufs- und Lieferantenprozesse
Auswahl, Management, Qualifizierung und Audits von Lieferanten, sowie Einführung und Weiterentwicklung von Lieferantenbewertungen
Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Mitarbeit an unternehmensweiten Projekten, inklusive proaktivem Krisenmanagement
Anforderung
Master
Automatisierungstechnik: 3 Jahre
Souveränes Auftreten gepaart mit ausgeprägtem Verhandlungsgeschick, auch in anspruchsvollen Situationen
Hohes Maß an Selbständigkeit, Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen sowie exzellente Kommunikationsfähigkeiten
Flexibilität und Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen