Bezirk Oberbayern Personalreferat Gehalt
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Gehalt aus Positionen in Bezirk Oberbayern Personalreferat
Bezirk Oberbayern Personalreferat rekrutiert für Positionen:
Technisches Gebäudemanagement
Verantwortlichkeiten
- Sie haben die Verantwortung für das Arbeitsgebiet „Technisches Gebäudemanagement“, bestehend aus den Teams Haustechnik und Hausdienst mit circa 15 Mitarbeitenden
- Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
- Die Möglichkeit einer zuzüglichen Arbeitsmarktzulage
- Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
- Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team
- Ebenso fällt in Ihre Verantwortung die kontinuierliche Weiterentwicklung eines ziel- und bedarfsgerechten ganzheitlichen Gebäudemanagements, perspektivisch für alle Liegenschaften des Bezirks Oberbayern
- Zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine E‐Bibliothek
- Sie pflegen eine enge Zusammenarbeit mit der Schnittstelle Betreiberverantwortung sowie mit der Schnittstelle Baureferat
Anforderung
- Sie besitzen mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion sowie Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
- Zusätzlich bringen Sie Führungs- und Managementkompetenzen mit
- Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf mit nachweisbarer, mehrjähriger Berufserfahrung
- Sie bringen Interesse an der ständigen konzeptionellen Weiterentwicklung der Leistungen mit
- Kenntnisse in der Bedienung von technischen Anlagen
- Kenntnisse im Bereich Arbeitsschutz sowie Erfahrung im Umgang mit Fremdfirmen
- Das nötige Durchsetzungsvermögen bringen Sie mit und Sie sind überzeugungs- und entscheidungsfähig
- Körperliche Eignung / Belastbarkeit für das Heben und Tragen von Lasten sowie für das Arbeiten auf Leitern
Fachangestellter
Verantwortlichkeiten
- Sie erschließen und inventarisieren das Archiv-, Bibliotheks- und Sammlungsgut in unserer Archivdatenbank und unterstützen zudem den Bestandsaufbau
- Sie erschließen und inventarisieren das Archiv-, Bibliotheks- und Sammlungsgut in unserer Archivdatenbank und unterstützen zudem den Bestandsaufbau
- Bereitstellung des Archivgutes und dessen Beaufsichtigung während der Einsichtnahme
- Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
- Bereitstellung des Archivgutes und deren Beaufsichtigung während der Einsichtnahme
- Ein interessantes, innovatives und abwechslungsreiches Aufgabenfeld
- Ein interessantes, innovatives und abwechslungsreiches Aufgabenfeld
- Anfertigung von Kopien und Scans
Anforderung
- Ein hohes Maß an Sorgfalt und Zuverlässigkeit sowie die Fähigkeit zum selbstständigen und zielorientierten Arbeiten runden Ihr Profil ab
- Eine ausgeprägte Kooperations- und Teamfähigkeit ist für Sie selbstverständlich und Sie verfügen zudem über ein sicheres, freundliches und serviceorientiertes Auftreten
- Ein hohes Maß an Sorgfalt und Zuverlässigkeit sowie die Fähigkeit zum selbstständigen und zielorientierten Arbeiten runden Ihr Profil ab
- Ferner zeichnen Sie sich durch eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise und eine sichere Beherrschung der deutschen Rechtschreibung und Grammatik aus
- Zur Wahrnehmung der oben genannten Aufgaben bringen Sie außerdem grundlegende musiktheoretische Kenntnisse mit und beherrschen das Notenlesen
- Sie haben ein hohes Organisationsvermögen
- Des Weiteren besitzen Sie den Führerschein der Klasse B und sind bereit, auswärtige Termine mit dem Auto wahrzunehmen; die Orte sind nicht immer barrierefrei erreichbar
- Durch Ihre hohe Belastbarkeit behalten Sie auch in stressigen oder schwierigen Situationen einen kühlen Kopf
Medientechniker
Verantwortlichkeiten
- Ein interessantes, innovatives und abwechslungsreiches Aufgabenfeld
- Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
- Sie arbeiten an der Bereinigung und Aufbereitung der Altdatensätze in der Kulturgüterdatenbank mit und erfassen neue Datensätze
- Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
- Hierbei ist insbesondere die Aufarbeitung von Informationen zu Nutzungsrechten sowie die Bildbeschreibung inklusive Anlage von Personendatensätzen ein Schwerpunkt Ihrer Arbeit
- Eine klare und strukturierte Heranführung an Ihre neue, verantwortungsvolle Tätigkeit mit individueller Unterstützung durch das ganze Team
- Sie verwalten die laufend neu erstellten Fotos von hauseigenen Veranstaltungen und fotografieren bzw. filmen selbst Veranstaltungen zur Dokumentation
- Ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Anforderung
- Sie haben ein erfolgreich abgeschlossene
- Die Orte sind nicht immer barrierefrei erreichbar
- Darüber hinaus sind Sie für gelegentlich flexible Arbeitszeiten offen
- Sie können historische Handschriften des 19. und 20. Jahrhunderts lesen bzw. bringen die Bereitschaft mit, sich Lesekenntnisse anzueignen
- Sie verfügen über vertiefte Fachkenntnisse in der Erschließung, Digitalisierung und Bereitstellung von Ton-, Bild- und Bewegtbildmedien, der digitalen Restaurierung von historischem Ton- und Bildmaterial, der Nachlassarchivierung, digitalen Langzeitarchivierung sowie in den relevanten Rechtsgrundlagen
- Eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise zeichnet Sie aus und Sie beherrschen außerdem die deutsche Rechtschreibung und Grammatik sicher
- Sie bringen mindestens zwei Jahre nachweisbare Berufserfahrung in der Arbeit mit Archivdatenbanken sowie in grundlegenden konservatorischen Verfahren für verschiedene Medienträger mit
- Eine ausgeprägte Eigenverantwortung sowie ein selbstständiges, sehr gründliches und zielorientiertes Arbeiten sind wichtige Bestandteile Ihrer Arbeit
hr-business-berater
Vertragstyp
- Unbefristete Teilzeitstelle
Verantwortlichkeiten
- Führungskräfte bei anspruchsvollen Personalfragen und Konflikten beraten
- Handlungsoptionen mit Führungskräften erarbeiten, bewerten und deren Umsetzung begleiten
- Personalentwicklungskennzahlen analysieren und daraus Handlungsoptionen entwickeln
- Personalwirtschaftliche Grundsatzthemen bearbeiten
- Projekte eigenverantwortlich von der Auftragsklärung bis zum Abschluss leiten
Anforderung
- Abschluss der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder abgeschlossenes Studium mindestens auf Bachelor- beziehungsweise Diplom-FH-Niveau in Verwaltungsmanagement, Public Management, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt HR-Management oder Wirtschaftspsychologie
- Alternativ erfolgreicher Abschluss als Diplom-Jurist oder Volljurist
- Alternativ erfolgreicher Abschluss des Beschäftigtenlehrgangs II oder Verwaltungslehrgangs II
- Mindestens zwei Jahre Führungserfahrung mit disziplinarischer Personalverantwortung
- Erfahrung in der Beratung zu Personal- oder Führungsthemen und im Umgang mit anspruchsvollen Gesprächssituationen
- Erfahrung in der eigenverantwortlichen Leitung und Steuerung von Projekten oder Teilprojekten
- Fundierte Kenntnisse im Beamten- und Tarifrecht sowie vertiefte Kenntnisse im Projekt-, Prozess- und Veränderungsmanagement
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Eigeninitiative und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und verständlich zu vermitteln
Leistungen
- Großraum- beziehungsweise Ballungsraumzulage
- Mobiles Arbeiten nach der Einarbeitung möglich
- Zentraler Arbeitsplatz mit sehr guter Verkehrsanbindung
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gesundheitsmanagement mit hauseigenem Fitnessstudio
- Fahrtkostenzuschuss für den öffentlichen Nahverkehr
- Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle
- Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes für die Altersvorsorge
Fallmanager
Verantwortlichkeiten
- Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
- Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
- Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team
- Zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine E-Bibliothek
- Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und eine Kinderbetreuung in der betriebseigenen Kinderkrippe
- Einen Arbeitsplatz mitten in München mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- Einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn
- Die Möglichkeit, Homeoffice zu nutzen
Anforderung
- des Beschäftigtenlehrgangs II oder
- als Diplom-Jurist oder
- ein abgeschlossenes Hochschulstudium einer rechtswissenschaftlichen, einer sozialwissenschaftlichen, einer betriebswirtschaftlichen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Bewerberinnen und Bewerber, die bereits vor dem 01.01.2017 beim Bezirk Oberbayern beschäftigt waren und zum 31.12.2016 aufgrund der Vollendung des 40
- Die Beherrschung des Anforderungsprofils der Sachbearbeitung der 3
- in der 3. Qualifikationsebene - Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder einer vergleichbaren Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifikationsebene entspricht oder
- Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B/3, verbunden mit der Fähigkeit und Bereitschaft, Fahrten durchzuführen, um Ortstermine wahrzunehmen
- Kommunikations- und Präsentationskompetenz sind Ihre Stärken
Business Manager
Verantwortlichkeiten
- Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
- Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
- Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team
- Zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglicheiten sowie eine E‑Bibliothek
- Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und eine Kinderbetreuung in der betriebseigenen Kinderkrippe
- Einen Arbeitsplatz mitten in München mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- Einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn
- Die Möglichkeit, Homeoffice zu nutzen
Anforderung
- in der 3
- Kenntnisse über die regulatorischen Anforderungen und Standards des Business-Continuity-Managements
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Fähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit allen Schnittstellenbereichen innerhalb und außerhalb des Bereiches „Prävention und Krisenmanagement“
- Hohes Maß an selbstständiger, zuverlässiger und gründlicher Arbeitsweise
- Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, oder des Beschäftigtenlehrgangs II oder eines Bachelorstudiums in den Fachrichtungen Gesundheit oder Sicherheit, bevorzugt mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Krisen- und Notfallmanagement, oder
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Organisationsfähigkeit sowie analytischem Denkvermögen
- Ein sicheres und souveränes Auftreten
Musikwissenschaftler
Verantwortlichkeiten
- Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
- Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
- Zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine E-Bibliothek
- Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
- Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Absicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Die Möglichkeit eines Fahrradleasings
Anforderung
- Einschlägige mehrjährige Berufserfahrung in einer staatlichen, privaten oder kommunalen Musik- oder Kulturinstitution
- Einschlägige nachweisbare Erfahrungen
- in der Musikförderung oder in der praxisorientierten Musikvermittlung, insbesondere im Bereich Volksmusik und regionale Musikkultur
- in der angewandten und aufsuchenden Volksmusikpflege mit entsprechendem Bezug zur süddeutschen Musikkultur bzw. zur Musikkultur der Alpenanrainer
- Fundierte Kenntnisse in der bayerischen, historischen und zeitgenössischen Volksmusik und regionalen Kulturgeschichte, insbesondere des 19. und 20. Jahrhunderts
- Erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium in der Fachrichtung / im Studiengang Musikwissenschaft oder Musikpädagogik mit einem besonderen Bezug zur süddeutschen Musikkultur
- Gute EDV-Kenntnisse in den gängigen PC-Standardprogrammen
- Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz
Fallmanagement
Verantwortlichkeiten
- Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
- Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
- Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team
- Zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine E-Bibliothek
- Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
- Eine Kinderbetreuung in der betriebseigenen Kinderkrippe in der Prinzregentenstraße
- Einen Arbeitsplatz in München-Giesing mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- Einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn
Anforderung
- des Beschäftigtenlehrgangs II oder
- eines Hochschulstudiums , beispielsweise Diplom-Jurist bzw. Volljurist
- Sie verfügen über einschlägige Erfahrung von mindestens einem Jahr in der Eingliederungshilfe bei einem Sozialhilfeträger
- Durch Ihr ausgeprägtes Serviceverständnis bereitet Ihnen der Umgang mit Menschen, auch in schwierigen Situationen, viel Freude
- Sie organisieren Ihre Arbeit gerne selbstständig mit einem starken Team im Rücken
- in der 3. Qualifikationsebene - Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifikationsebene entspricht, beispielsweise Bachelor of Arts , oder
Ingenieur FACHRICHTUNG
Verantwortlichkeiten
- Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
- Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
- Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team
- Zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine E‑Bibliothek
- Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle
- Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und eine Kinderbetreuung in der betriebseigenen Kinderkrippe
- Einen Arbeitsplatz mitten in München mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- Einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn
Anforderung
- Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Architektur
- Wir freuen uns auch über Bewerber mit einem erfolgreichen Master- oder Universitätsabschluss in der Fachrichtung Architektur
- Sie haben gute Kenntnisse in der Kosten-, Termin- und Qualitätssicherung und können Entwürfe fertigen
- Die für die Wahrnehmung der oben genannten Aufgaben notwendigen
- Sie besitzen Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- EDV-Programme, insbesondere MS Office, CAD sowie AVA und die
- einschlägigen Rechtsvorschriften können Sie anwenden
- Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sind wichtige Bestandteile Ihrer Arbeit
Redakteur
Verantwortlichkeiten
- Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
- Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
- Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team
- Zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine E-Bibliothek
- Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und eine Kinderbetreuung in der betriebseigenen Kinderkrippe
- Einen Arbeitsplatz mitten in München mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- Einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn
- Die Möglichkeit, Homeoffice zu nutzen
Anforderung
- Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung, oder eine vergleichbare Ausbildung, welche der Befähigung für die 3
- Qualifikationsebene entspricht, bspw
- Bachelor of Arts oder den Beschäftigtenlehrgang II
- Sie haben nachweisbare Berufserfahrung im Tageszeitungs- oder Magazinjournalismus
- Sie haben einen flotten Schreibstil und Gewandtheit in der deutschen Sprache in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit ist für Sie selbstverständlich
- Sie besitzen einen erfolgreichen Abschluss eines geistes- oder sozialwissenschaftlichen Studiums oder in einer vergleichbaren Studienrichtung oder einen erfolgreichen Abschluss in der 3
- Sie haben ein kommunikatives und sicheres Auftreten