Bezirk Oberbayern Personalreferat Gehalt

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  München
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Gehalt aus Positionen in Bezirk Oberbayern Personalreferat

Bezirk Oberbayern Personalreferat rekrutiert für Positionen:

Technisches Gebäudemanagement

Verantwortlichkeiten

  • Sie haben die Verantwortung für das Arbeitsgebiet „Tech­nisches Gebäude­manage­ment“, beste­hend aus den Teams Haus­technik und Haus­dienst mit circa 15 Mitarbeitenden
  • Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
  • Die Möglichkeit einer zuzüglichen Arbeitsmarktzulage
  • Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
  • Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team
  • Ebenso fällt in Ihre Verantwortung die kontinuierliche Weiter­ent­wicklung eines ziel- und be­darfs­gerechten ganz­heit­lichen Gebäude­managements, perspek­tivisch für alle Liegen­schaften des Bezirks Oberbayern
  • Zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine E‐Bibliothek
  • Sie pflegen eine enge Zusammenarbeit mit der Schnitt­stelle Betreiber­verant­wortung sowie mit der Schnitt­stelle Bau­referat

Anforderung

  • Sie besitzen mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion sowie Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
  • Zusätzlich bringen Sie Führungs- und Managementkompetenzen mit
  • Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf mit nachweisbarer, mehrjähriger Berufserfahrung
  • Sie bringen Interesse an der ständigen konzeptionellen Weiterentwicklung der Leistungen mit
  • Kenntnisse in der Bedienung von technischen Anlagen
  • Kenntnisse im Bereich Arbeitsschutz sowie Erfahrung im Umgang mit Fremdfirmen
  • Das nötige Durchsetzungsvermögen bringen Sie mit und Sie sind überzeugungs- und ent­schei­dungsfähig
  • Körperliche Eignung / Belastbarkeit für das Heben und Tragen von Lasten sowie für das Arbeiten auf Leitern

Fachangestellter

Verantwortlichkeiten

  • Sie erschließen und inventarisieren das Archiv-, Bibliotheks- und Sammlungsgut in unserer Archivdatenbank und unterstützen zudem den Bestandsaufbau
  • Sie erschließen und inventarisieren das Archiv-, Bibliotheks- und Sammlungs­gut in unserer Archiv­daten­bank und unter­stützen zudem den Bestands­aufbau
  • Bereitstellung des Archivgutes und dessen Beaufsichtigung während der Einsichtnahme
  • Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
  • Bereitstellung des Archivgutes und deren Beaufsichtigung während der Einsichtnahme
  • Ein interessantes, innovatives und abwechslungsreiches Aufgabenfeld
  • Ein interessantes, innovatives und abwechs­lungs­reiches Aufgabenfeld
  • Anfertigung von Kopien und Scans

Anforderung

  • Ein hohes Maß an Sorgfalt und Zuverlässigkeit sowie die Fähigkeit zum selbst­stän­digen und ziel­orien­tierten Arbeiten runden Ihr Profil ab
  • Eine ausgeprägte Kooperations- und Teamfähigkeit ist für Sie selbstverständlich und Sie verfügen zudem über ein sicheres, freundliches und serviceorientiertes Auftreten
  • Ein hohes Maß an Sorgfalt und Zuverlässigkeit sowie die Fähigkeit zum selbstständigen und zielorientierten Arbeiten runden Ihr Profil ab
  • Ferner zeichnen Sie sich durch eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise und eine sichere Beherrschung der deutschen Rechtschreibung und Grammatik aus
  • Zur Wahrnehmung der oben genannten Aufgaben bringen Sie außerdem grundlegende musik­theo­reti­sche Kenntnisse mit und beherr­schen das Notenlesen
  • Sie haben ein hohes Organisations­vermögen
  • Des Weiteren besitzen Sie den Führerschein der Klasse B und sind bereit, auswärtige Termine mit dem Auto wahrzunehmen; die Orte sind nicht immer barrierefrei erreichbar
  • Durch Ihre hohe Belastbarkeit behalten Sie auch in stressigen oder schwierigen Situationen einen kühlen Kopf

Medientechniker

Verantwortlichkeiten

  • Ein interessantes, innovatives und abwechslungsreiches Aufgabenfeld
  • Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
  • Sie arbeiten an der Bereinigung und Aufbereitung der Altdatensätze in der Kulturgüterdatenbank mit und erfassen neue Datensätze
  • Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
  • Hierbei ist insbesondere die Aufarbeitung von Informationen zu Nutzungsrechten sowie die Bildbeschreibung inklusive Anlage von Personendatensätzen ein Schwerpunkt Ihrer Arbeit
  • Eine klare und strukturierte Heranführung an Ihre neue, verantwortungsvolle Tätigkeit mit individueller Unterstützung durch das ganze Team
  • Sie verwalten die laufend neu erstellten Fotos von hauseigenen Veranstaltungen und fotografieren bzw. filmen selbst Veranstaltungen zur Dokumentation
  • Ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Anforderung

  • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossene
  • Die Orte sind nicht immer barrierefrei erreichbar
  • Darüber hinaus sind Sie für gelegentlich flexible Arbeitszeiten offen
  • Sie können historische Handschriften des 19. und 20. Jahrhunderts lesen bzw. bringen die Bereitschaft mit, sich Lesekenntnisse anzueignen
  • Sie verfügen über vertiefte Fachkenntnisse in der Erschließung, Digitalisierung und Bereitstellung von Ton-, Bild- und Bewegtbildmedien, der digitalen Restaurierung von historischem Ton- und Bildmaterial, der Nachlassarchivierung, digitalen Langzeitarchivierung sowie in den relevanten Rechtsgrundlagen
  • Eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise zeichnet Sie aus und Sie beherrschen außerdem die deutsche Rechtschreibung und Grammatik sicher
  • Sie bringen mindestens zwei Jahre nachweisbare Berufserfahrung in der Arbeit mit Archivdatenbanken sowie in grundlegenden konservatorischen Verfahren für verschiedene Medienträger mit
  • Eine ausgeprägte Eigenverantwortung sowie ein selbstständiges, sehr gründliches und zielorientiertes Arbeiten sind wichtige Bestandteile Ihrer Arbeit

Fallmanager

Verantwortlichkeiten

  • Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
  • Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
  • Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team
  • Zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine E-Bibliothek
  • Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und eine Kinderbetreuung in der betriebseigenen Kinderkrippe
  • Einen Arbeitsplatz mitten in München mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
  • Einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn
  • Die Möglichkeit, Homeoffice zu nutzen

Anforderung

  • des Beschäftigtenlehrgangs II oder
  • als Diplom-Jurist oder
  • ein abgeschlossenes Hochschulstudium einer rechtswissenschaftlichen, einer sozialwissenschaftlichen, einer betriebswirtschaftlichen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Bewerberinnen und Bewerber, die bereits vor dem 01.01.2017 beim Bezirk Oberbayern beschäftigt waren und zum 31.12.2016 aufgrund der Vollendung des 40
  • Die Beherrschung des Anforderungsprofils der Sachbearbeitung der 3
  • in der 3. Qualifikationsebene - Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder einer vergleichbaren Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifikationsebene entspricht oder
  • Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B/3, verbunden mit der Fähigkeit und Bereitschaft, Fahrten durchzuführen, um Ortstermine wahrzunehmen
  • Kommunikations- und Präsentationskompetenz sind Ihre Stärken

Business Manager

Verantwortlichkeiten

  • Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
  • Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
  • Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team
  • Zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglicheiten sowie eine E‑Bibliothek
  • Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und eine Kinderbetreuung in der betriebseigenen Kinderkrippe
  • Einen Arbeitsplatz mitten in München mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
  • Einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn
  • Die Möglichkeit, Homeoffice zu nutzen

Anforderung

  • in der 3
  • Kenntnisse über die regulatorischen Anforderungen und Standards des Business-Continuity-Managements
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
  • Fähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit allen Schnittstellenbereichen innerhalb und außerhalb des Bereiches „Prävention und Krisenmanagement“
  • Hohes Maß an selbstständiger, zuverlässiger und gründlicher Arbeitsweise
  • Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, oder des Beschäftigtenlehrgangs II oder eines Bachelorstudiums in den Fachrichtungen Gesundheit oder Sicherheit, bevorzugt mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Krisen- und Notfallmanagement, oder
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung und Organisationsfähigkeit sowie analytischem Denkvermögen
  • Ein sicheres und souveränes Auftreten

Musikwissenschaftler

Verantwortlichkeiten

  • Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
  • Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
  • Zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine E-Bibliothek
  • Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Absicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Die Möglichkeit eines Fahrradleasings

Anforderung

  • Einschlägige mehrjährige Berufserfahrung in einer staatlichen, privaten oder kommunalen Musik- oder Kulturinstitution
  • Einschlägige nachweisbare Erfahrungen
  • in der Musikförderung oder in der praxisorientierten Musikvermittlung, insbesondere im Bereich Volksmusik und regionale Musikkultur
  • in der angewandten und aufsuchenden Volksmusikpflege mit entsprechendem Bezug zur süddeutschen Musikkultur bzw. zur Musikkultur der Alpenanrainer
  • Fundierte Kenntnisse in der bayerischen, historischen und zeitgenössischen Volksmusik und regionalen Kulturgeschichte, insbesondere des 19. und 20. Jahrhunderts
  • Erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium in der Fachrichtung / im Studiengang Musikwissenschaft oder Musikpädagogik mit einem besonderen Bezug zur süddeutschen Musikkultur
  • Gute EDV-Kenntnisse in den gängigen PC-Standardprogrammen
  • Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz

Fallmanagement

Verantwortlichkeiten

  • Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
  • Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
  • Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team
  • Zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine E-Bibliothek
  • Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Eine Kinderbetreuung in der betriebseigenen Kinderkrippe in der Prinzregentenstraße
  • Einen Arbeitsplatz in München-Giesing mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
  • Einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn

Anforderung

  • des Beschäftigtenlehrgangs II oder
  • eines Hochschulstudiums , beispielsweise Diplom-Jurist bzw. Volljurist
  • Sie verfügen über einschlägige Erfahrung von mindestens einem Jahr in der Eingliederungshilfe bei einem Sozialhilfeträger
  • Durch Ihr ausgeprägtes Serviceverständnis bereitet Ihnen der Umgang mit Menschen, auch in schwierigen Situationen, viel Freude
  • Sie organisieren Ihre Arbeit gerne selbstständig mit einem starken Team im Rücken
  • in der 3. Qualifikationsebene - Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung, welche der Befähigung für die 3. Qualifikationsebene entspricht, beispielsweise Bachelor of Arts , oder

Ingenieur FACHRICHTUNG

Verantwortlichkeiten

  • Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
  • Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
  • Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team
  • Zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine E‑Bibliothek
  • Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle
  • Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und eine Kinderbetreuung in der betriebseigenen Kinderkrippe
  • Einen Arbeitsplatz mitten in München mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
  • Einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn

Anforderung

  • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Architektur
  • Wir freuen uns auch über Bewerber mit einem erfolgreichen Master- oder Universitätsabschluss in der Fachrichtung Architektur
  • Sie haben gute Kenntnisse in der Kosten-, Termin- und Qualitätssicherung und können Entwürfe fertigen
  • Die für die Wahrnehmung der oben genannten Aufgaben notwendigen
  • Sie besitzen Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • EDV-Programme, insbesondere MS Office, CAD sowie AVA und die
  • einschlägigen Rechtsvorschriften können Sie anwenden
  • Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sind wichtige Bestandteile Ihrer Arbeit

Redakteur

Verantwortlichkeiten

  • Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
  • Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
  • Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team
  • Zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine E-Bibliothek
  • Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und eine Kinderbetreuung in der betriebseigenen Kinderkrippe
  • Einen Arbeitsplatz mitten in München mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
  • Einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn
  • Die Möglichkeit, Homeoffice zu nutzen

Anforderung

  • Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung, oder eine vergleichbare Ausbildung, welche der Befähigung für die 3
  • Qualifikationsebene entspricht, bspw
  • Bachelor of Arts oder den Beschäftigtenlehrgang II
  • Sie haben nachweisbare Berufserfahrung im Tageszeitungs- oder Magazinjournalismus
  • Sie haben einen flotten Schreibstil und Gewandtheit in der deutschen Sprache in Wort und Schrift
  • Teamfähigkeit ist für Sie selbstverständlich
  • Sie besitzen einen erfolgreichen Abschluss eines geistes- oder sozialwissenschaftlichen Studiums oder in einer vergleichbaren Studienrichtung oder einen erfolgreichen Abschluss in der 3
  • Sie haben ein kommunikatives und sicheres Auftreten

Berater

Verantwortlichkeiten

  • Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
  • Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
  • Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team
  • Zahlreiche ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine E-Bibliothek
  • Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und eine Kinderbetreuung in der betriebseigenen Kinderkrippe
  • Einen Arbeitsplatz mitten in München mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
  • Einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn
  • Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Anforderung

  • Überdies zeichnen Sie sich durch ein sehr gutes Organisationsvermögen, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit aus
  • Ein hohes Maß an Kommunikationsvermögen in deutscher Sprache mit sehr gutem schriftlichem und mündlichem Ausdrucksvermögen bringen Sie ebenfalls mit