Gehalt aus Positionen in Andrea Erler Personalberatung

Andrea Erler Personalberatung rekrutiert für Positionen:

Geschäftsführer

Anforderung

  • Sie bringen mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung als Projektleiter oder in leitender Funktion in einem Handwerks- oder Fachbetrieb mit
  • Projektmanagement, Normenkenntnis und Qualitätsbewusstsein sind für Sie selbstverständlich – Sie arbeiten strukturiert und mit einem klaren Anspruch an Präzision
  • Als Führungspersönlichkeit mit Empathie und Klarheit verstehen Sie es, Aufgaben zu delegieren, Vertrauen zu schenken und zugleich Verantwortung zu tragen
  • Sie sind unternehmerisch denkend, kommunikationsstark, souverän im Auftreten und überzeugen durch Verhandlungsgeschick, Organisationstalent und Zielorientierung
  • Sie verfügen idealerweise über eine technische Ausbildung, z. B. als Anlagenmechaniker für Heizung, Lüftung, Klima oder Sanitär – ergänzt durch eine Meisterqualifikation, einen Technikerabschluss oder ein entsprechendes Studium

Projektleiter Elektrotechnik

Verantwortlichkeiten

  • Sie übernehmen die eigenverantwortliche Planung anspruchsvoller elektrotechnischer Projekte – von der Konzeption über Ausschreibung und Vergabe bis zur Bauüberwachung
  • Gleichzeitig besteht eine klare Perspektive zur Übernahme der Leitung der Planungsabteilung

Anforderung

  • Meister Elektrotechnik, staatlich geprüfter Techniker oder vergleichbare praxisnahe Qualifikation; alternativ Studium der Elektrotechnik
  • Mehrjährige Erfahrung in der Planung elektrotechnischer Anlagen
  • Gute Kenntnisse der relevanten Normen
  • Sicherer Umgang mit CAD-/AVA-Programmen
  • Praxisorientierte, strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Führungspotenzial
  • Gerne geben wir einem engagierten Meisterabsolventen oder Hochschulabsolvent die Möglichkeit, in diese Aufgabe hineinzuwachsen

Techniker

Verantwortlichkeiten

  • Sie steuern die täglichen Werkstattabläufe, planen und überwachen Arbeitsprozesse und sorgen für eine optimale Auslastung der Werkstatt
  • Sie beraten Kunden, nehmen Aufträge entgegen und stellen vom Erstkontakt bis zur Fahrzeug-übergabe eine hohe Service- und Qualitätsorientierung sicher
  • Sie führen und entwickeln Ihr Team klar, wertschätzend und zielorientiert, koordinieren die Einsatzplanung und stehen – gemeinsam mit dem zweiten Werkstattmeister – als kompetenter Ansprechpartner für technische Fragestellungen zur Verfügung
  • Mit Ihrem technischen Verständnis und Ihrem Gespür für effiziente Abläufe arbeiten Sie eng mit dem zweiten Werkstattmeister und der Geschäftsführung zusammen und sind aktiv an der Weiterentwicklung des Betriebs beteiligt
  • Wirtschaftlichkeit behalten Sie stets im Blick: Sie kontrollieren Kosten, optimieren Prozesse und gewährleisten die Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Umweltstandards

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker oder Kfz-Mechaniker mit Schwerpunkt Nutzfahrzeuge sowie Weiterbildung zum Meister im Nutzfahrzeugbereich oder eine vergleichbare Zusatzqualifikation
  • Berufserfahrung im Werkstattumfeld mit Nutzfahrzeugen
  • Ausgeprägtes Organisationstalent, Durchsetzungsstärke sowie eine klare und lösungsorientierte Kommunikation
  • Freude daran, sowohl organisatorisch als auch technisch nah am Tagesgeschäft zu arbeiten
  • Auch engagierten Meisterabsolventen bieten wir gerne die Möglichkeit, schrittweise in diese verantwortungsvolle Position hineinzuwachsen

Leiter

Anforderung

  • Sie haben Ihr Studium der Fachrichtungen Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik oder Mechatronik erfolgreich abgeschlossen und umfangreiche Erfahrungen im Maschinenbau
  • Es erwartet Sie eine Gestaltungsaufgabe in einem innovativen Mittelständler, der mit seinen Anlagen zu den Weltmarktführern gehört
  • Gerne stehe ich Ihnen für weitere Informationen in einem ersten vertraulichen Telefonat/Video- Meeting zur Verfügung
  • Direkt auf diese Stelle bewerben
  • Sie bringen langjährige Erfahrung z. B. in den Bereichen Projektierung, Projektmanagement, Angebotsengineering, Engineering , oder einem vergleichbaren Fachgebiet mit und verfügen über Führungserfahrung
  • Mit Ihrer wertschätzenden Art, Kenntnis von agilen Projektmanagement-Methoden und interdisziplinärer Denk- und Arbeitsweise setzen Sie Effizienzsteigerungen in der Prozess- und Projektabwicklung um
  • Sie sind eine hoch professionelle, begeisterungsfähige und humorvolle Führungspersönlichkeit? Dann freuen wir uns sehr auf Sie
  • Intern: 2024/193

Verantwortlichkeiten

  • Nach Ordereingang arbeiten Sie eng mit dem Projektmanagement zusammen und gestalten einen effizienten Bau der Anlagen entlang der Wertschöpfungskette