Die flachen Hierarchien bei Afsaneh Shabani Friseursalon 'Benni Salon' in Düsseldorf fördern eine kultur des Miteinanders und erleichtern den Zugang zum Management. Wie wirken sich solche Strukturen auf den Arbeitsalltag aus? Gibt es dadurch schnellere Entscheidungsprozesse?
Afsaneh Shabani Friseursalon 'Benni Salon' in Düsseldorf legt großen Wert auf die psychische und gesundheitliche Unterstützung seiner Mitarbeiter. Was halten Sie von einer solchen Politik?