Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von ABB Bauunternehmung.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Die wertschätzende Kultur bei ABB Bauunternehmung in Alpen spiegelt sich in der hohen Zufriedenheit der Mitarbeiter wider. Welche Schritte unternimmt das Unternehmen, um dieser Kultur gerecht zu werden? Wie wird die Zufriedenheit der Mitarbeiter gemessen und verbessert?
Das Unternehmen ist wertschätzend gegenüber Frauen und hebt deren Rolle hervor.
Bietet gute Sozialleistungen und Tarifbezahlung, was von den Mitarbeitern geschätzt wird.
Mitarbeiter profitieren von flexiblen Home-Office-Modellen und familienfreundlicher Politik.
Die Arbeitsatmosphäre wird überwiegend als positiv beschrieben.
Der Standort wird als modern und sicher betrachtet.
Viele empfinden die Aufgaben als interessant und herausfordernd.
Die Nachhaltigkeit und Fairness des Unternehmens werden gelobt.
Es gibt Kritik an der fehlenden Empathie und Inkompetenz einiger Führungskräfte, insbesondere des neuen Produktionsleiters.
Unzureichende Anerkennung und nicht eingehaltene Versprechen demotivieren die Mitarbeiter.
Das Gefühl einer starken Abwärtsspirale wird von einigen geäußert, mit dem Wunsch nach Rückbesinnung auf frühere erfolgreiche Zeiten.
Hoher Druck und mangelnde Wertschätzung tragen zu einer negativen Stimmung bei.
Es werden Probleme mit der Arbeitssicherheit, die nur auf dem Papier existiert, und schlechten Arbeitsbedingungen im Sommer genannt.
In ABB Bauunternehmung herrscht eine Kultur der Offenheit und des Dialogs, die die Arbeit in Alpen nicht nur effektiv, sondern auch interessant und lohnend macht.
Welche Art von Integrationsprogrammen werden bei ABB Bauunternehmung in Alpen für Mitarbeiter organisiert?