Kunden schätzen die Freundlichkeit und Pünktlichkeit des Teams.
Fachkompetenz und eine angenehme Arbeitsatmosphäre werden oft gelobt.
Gute Entlohnung und faire Sozialleistungen werden ebenfalls positiv herausgestellt.
Nennenswerte Flexibilität und Support bei den angebotenen Services.
Einige Mitarbeiter kritisieren die Work-Life-Balance als unzureichend.
Kommunikationsschwierigkeiten und mangelnde Prozessoptimierung werden bemängelt.
Es gibt Berichte über eine geringe Digitalisierung, begrenzte Initiativen und Bedarf an strukturellen Verbesserungen.
Kritik an unprofessionellen Strukturen und Ziellosigkeit in der Geschäftsführung.
Die einzigartige Kultur von A-DLS fördert den Austausch neuer Ideen in einer freundlichen Atmosphäre. Glaubt ihr, dass eine solche Umgebung wirklich den Gedankenaustausch vorantreibt?
Was hat Dich überzeugt, ein Mitarbeiter von A-DLS zu werden? Füge einen Kommentar über diesen Arbeitgeber. Der Arbeitsmarkt braucht Deine Äußerung.