Vitanas GmbH & Co. KGaA Gehalt

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  Hildesheim
Aroser Allee 68
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Gehalt aus Positionen in Vitanas GmbH & Co. KGaA

Geschätztes Gehalt

€ 3990

Mediangehalt bei Vitanas GmbH & Co. KGaA

€ 2500 Niedrigstes Gehalt
€ 3980 Das Durchschnittsgehalt
€ 5000 Höchstes Gehalt

Vitanas GmbH & Co. KGaA rekrutiert für Positionen:

Praxisanleiter

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Koordination der Praxisanleitung aller Auszubildenden
  • Pädagogische Beratung von Kollegen
  • Bindeglied zwischen Schule und Praxis
  • Planung und Umsetzung der Ausbildungsinhalte im Arbeitsbereich
  • Förderung der Fach-, Methoden-, Sozial- und Personalkompetenz von Auszubildenden
  • Beurteilung der praktischen Leistungen der Auszubildenden

Anforderung

  • Ausbildung zum Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger oder Krankenschwester
  • Berufspädagogische Zusatzqualifikation für die Praxisanleitung in der generalistischen Ausbildung
  • Erfahrungen und Freude in der Anleitung von Auszubildenden
  • Vertiefte Kenntnisse und Freude an der Gestaltung der Pflegeprozesse
  • Teamfähigkeit, Organisationstalent, und Einfühlungsvermöge

Qualitätsmanagementbeauftragter

Handel

  • Produktion & Fertigung
  • Produktion & Fertigung

Altenpfleger

Leistungen

  • Urlaubsgeld
  • Weihnachtsgeld

Handel

  • Gesundheits- & Krankenpflege
  • Gesundheits- & Krankenpflege

Verantwortlichkeiten

  • ✓ Deine Bewohner pflegst Du mit Herz und Verstand, denn Pflege ist für Dich nicht nur ein Beruf, sondern Deine Berufung
  • Deine Bewohner pflegst Du mit Herz und Verstand, denn Pflege ist für Dich nicht nur ein Beruf, sondern Deine Berufung
  • Aktivierende Pflege der Bewohner zur Stärkung und Erhaltung der Selbstständigkeit
  • Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
  • Flexibler Einsatz in unseren Einrichtungen in Berlin und Potsdam
  • Zusammenarbeit mit den jeweiligen Teams
  • Vitanas Senioren Centrum Am Schäfersee
  • Unsere Einrichtung gehört zur Vitanas Gruppe, einem der größten privaten Pflegeheimbetreiber Deutschlands. 1969 in Berlin gegründet, steht Vitanas heute für höchste Qualität in der Diagnostik, Therapie, Pflege und Begleitung

Anforderung

  • ✓ Ausbildung zur Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger oder Krankenschwester
  • Ausbildung zur Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger oder Krankenschwester
  • Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Kinderkrankenpfleger
  • ✓ Teamfähigkeit, Organisationstalent und Einfühlungsvermögen
  • Teamfähigkeit, Organisationstalent und Einfühlungsvermögen
  • Idealerweise mit erster Berufserfahrung
  • ✓ Idealerweise Erfahrungen in der Versorgung von Menschen mit Demenz
  • Idealerweise Erfahrungen in der Versorgung von Menschen mit Demenz

Pflegehelfer

Leistungen

  • Urlaubsgeld
  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Deine Bewohner pflegst Du mit Herz und Verstand, denn Pflege ist für Dich nicht nur ein Beruf, sondern Deine Berufung
  • Deine helfenden Hände und Dein Herz für die Pflege werden in der Versorgung unserer Bewohner gebraucht. Dabei unterstützt Du als Teamplayer unser Pflegepersonal

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Altenpflegehelfer, Krankenpflegehelfer, Pflegefachassistenten
  • Wünschenswert Basisqualifikation im Umfang von 200 Stunden oder Ausbildung zum Alten- oder Krankenpflegehelfer, Sozialassistenten
  • Quereinsteiger sind herzlich willkommen
  • Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Demenz
  • Wünschenswerte Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Demenz
  • Wünschenswert Ausbildung zum Alten- oder Krankenpflegehelfer, Sozialassistenten, Pflegeassistenten
  • Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Einfühlungsvermögen
  • Gute Deutschkenntnisse

Mitarbeiter

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortlich für die kontinuierliche Belegung des Vitanas Senioren Centrum Am Rheinufer
  • Klärung der Kostenübernahme und Bearbeitung des Heimvertrages
  • Mitverantwortlich für die kontinuierliche Belegung des Vitanas Senioren Centrum Sonnenberg
  • Unterstützen der Bewohner bei der Alltagsbewältigung
  • Anwendung und Umsetzung der Vertriebsprozesse
  • Führen von Beratungsgesprächen mit potenziellen Interessenten
  • Beratung interessierter Senioren und deren Angehörige zu unserem Leistungsspektrum
  • Pflegen von Behördenkontakten

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher, Ergotherapeuten, gerontopsychiatrische Fachkraft oder kaufmännische Ausbildung, wünschenswert Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen
  • Erfahrung in der Begleitung und Beratung der Bewohner und deren Angehörigen
  • Erfahrungen im Buchhaltungsbereic inanzbuchhaltung, vorzugsweise in der Heimverwaltung
  • Kenntnisse im Bereich des SGB V, XI, XII und dem Betreuungsrecht
  • Bereitschaft zur Mithilfe bei der Organisation und Durchführung von öffentlichen Veranstaltungen und Festen
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, wünschenswert Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen
  • Ein kompetenter, freundlicher Umgang sowie große Freude an der Arbeit mit Menschen
  • Erfahrungen im Buchhaltungsbereich, vorzugsweise in der Heimverwaltung

Gesundheits Krankenpfleger

Leistungen

  • Weihnachtsgeld
  • Urlaubsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Aktivierende therapeutische Pflege des Patienten zur Stärkung und Erhaltung der Selbstständigkeit unter Einbeziehung der eigenen Ressourcen
  • Aktivierende Pflege der Bewohner zur Stärkung und Erhaltung der Selbstständigkeit
  • Eigenständige und fachliche Verantwortung für die Umsetzung der Anforderungen sowie Umsetzung des Pflegeprozesses
  • Flexibler Einsatz in unseren Einrichtungen in Berlin und Potsdam
  • Pflegebezogene Dokumentations-, Organisations- und Verwaltungsarbeiten
  • Zusammenarbeit mit den jeweiligen Teams
  • Zusammenarbeit im interdisziplinären Team

Anforderung

  • Strukturierte Arbeitsweise
  • Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Kinderkrankenpfleger
  • Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen
  • Idealerweise mit erster Berufserfahrung
  • Freude am Umgang mit älteren Menschen
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Staatliche Erlaubnis als Gesundheits- und Krankenpflegerin oder Pflegefachkraft

Finanzbuchhalter

Verantwortlichkeiten

  • Erstellung von Ausgangsrechnungen
  • Verantwortung für das Hauptbuch
  • Eigenverantwortlichkeit für termingerechtes Forderungsmanagement und Mahnwesen
  • Pflege und Abstimmung von Hauptbuchkonten sowie die Bildung von Abgrenzungsbuchungen
  • Eigenverantwortliche Überwachung offener Posten im Hinblick auf die Forderungsverjährung
  • Bankbuchhaltung und Unterstützung bei der offenen Posten Überwachung
  • Pflege und Kontrolle von Debitorenkonten inkl. Kontenklärung und -abstimmung
  • Ansprechpartner für die operativen Einrichtungen bei buchhalterischen Sachverhalten

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung
  • Fundierte Kenntnisse in der Haupt-, Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung
  • Vorzugsweise erste Berufserfahrung bei der buchhalterischen Betreuung von Pflegeeinrichtungen oder Krankenhäusern
  • Idealerweise eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter
  • Kenntnisse in der Abrechnung von Pflegeleistungen nach SGB XI und V

Qualitätsbeauftragter

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Deine Bewohner pflegst Du mit Herz und Verstand, denn Pflege ist für Dich nicht nur ein Beruf, sondern Deine Berufung
  • Überprüfen und Sicherstellen der Qualität in der Einrichtung
  • Implementieren und Umsetzen des Vitanas Qualitätshandbuchs
  • Evaluieren der Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität insbesondere im Rahmen von internen Audits und fachlichen Beratungen
  • Durchführen von Maßnahmen zur Kompetenzentwicklung in den Bereichen Pflege und Betreuung
  • Schulen, Coachen und Anleiten der Mitarbeiter
  • Mitwirken bei der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems
  • Initiieren, Planen, Durchführen von Arbeits- und Projektgruppen sowie Qualitätszirkeln

Anforderung

  • Ausbildung zum Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger oder Krankenschwester
  • Theoretische und praktische Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Qualitätssicherung und –entwicklung im stationären Pflegedienst
  • Idealerweise abgeschlossene Weiterbildung zum Qualitätsmanagementbeauftragten oder vergleichbare Qualifizierung
  • Vertiefte Kenntnisse und Freude an der Gestaltung der Pflegeprozesse
  • Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Einfühlungsvermögen

Trainer

Verantwortlichkeiten

  • Training der Mitarbeitenden in Pflegeeinrichtungen zur Nutzung des elektronischen Pflegedokumentationssystems
  • Planung und Durchführung von Software-Schulungen in Präsenz und online
  • Entwicklung innovativer Trainingskonzepte und Materialien
  • Verantwortung für die Dokumentation der Schulungen
  • Schulung von Multiplikatoren sowie neuer Software-Module

Anforderung

  • Starkes Interesse an IT, sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
  • Vorherige Erfahrung im Softwarecoaching und Training ist von Vorteil
  • Eigenschaften wie Geduld, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und Flexibilität sind wichtig
  • Gute Deutschkenntnisse in der Kommunikation
  • Bereitschaft zu bundesweiten Reisen
  • Wohnsitz idealerweise zentral im Norden oder im Süden Deutschlands
  • Pflegerische Erfahrung ist hilfreich, aber nicht zwingend erforderlich

Qualitätsmanager

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung der Region bei der Einführung und Umsetzung des Vitanas Qualitätshandbuchs in Zusammenarbeit mit dem Senior Qualitätsmanager
  • Beteiligung an der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems
  • Teilnahme an Arbeitsgruppen, Projekten und Qualitätszirkeln in der Region

Anforderung

  • oder Staatlich anerkannte Ausbildung zur Pflegefachperson oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufs- bzw. Leitungserfahrung in der praktischen Pflege, z.B. als Praxisanleiter, Wohn- oder Pflegedienstleitung und/oder im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen ist von Vorteil
  • Anerkannte Zusatzqualifikationen im Qualitätsmanagement wünschenswert
  • Bereitschaft zu regelmäßigen Tagesreisen und gelegentlichen mehrtägigen Dienstreisen
  • Belastbarkeit, Organisationstalent, Flexibilität
  • abgeschlossenes Hochschulstudium in Pflege , Pflegemanagement , Gesundheits- und Versorgungswissenschaften , Advanced Nursing Practice , Angewandte Pflegewissenschaft oder vergleichbare Qualifikation

Gehalt aus Positionen in Vitanas GmbH & Co. KGaA

Durchschnittsgehalt in dieser Position
Durchschnittsgehalt in dieser Position im Land
2825 €
-30%
2004 €

Nationales Durchschnittsgehalt

4188 €

Durchschnittsgehalt in diesem Unternehmen

3980 €