Gehalt aus Positionen in Versorgungsfonds der Adler Modemärkte

Versorgungsfonds der Adler Modemärkte rekrutiert für Positionen:

Sachbearbeiter

Handel

  • Lagerlogistik
  • Lagerlogistik

Verantwortlichkeiten

  • Controlling und Bearbeitung warenwirtschaftlicher Prozesse im WWS
  • Stammdatenpflege im WWS
  • Fachliche Unterstützung der Modemarkt-Mitarbeiter in allen Buchungs- und logistischen Fragen
  • Vorbereitung und Unterstützung bei der Durchführung von Inventuren in den Modemärkten
  • Bearbeitung und Buchung der Inventurergebnisse
  • Ausführung allgemeiner Abschlussarbeiten, sowie die Buchung von Retouren und Totalabschriften im WWS
  • Erstellen von Reports und Monitoring der Warenbewegungen im WWS
  • Ausführung der internen Kommunikation zu den Themen Bestand und Logistik per Intranet

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Grundkenntnisse der Warenwirtschaft
  • Teamfähigkeit, Flexibilität und schnelle Auffassungsgabe
  • Bereichsübergreifendes Denken und Handeln
  • Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten

Lagerist

Verantwortlichkeiten

  • Bearbeitung aller anfallenden Warenein- & -ausgänge
  • Warenvorbereitung
  • Lagerpflege

Anforderung

  • Leidenschaft für Mode
  • Ausgeprägte Kundenorientierung
  • Engagement, Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Kommunikatives, freundliches und offenes Auftreten
  • Flexible Einsatzfähigkeit im Rahmen der Öffnungszeiten

Sachbearbeiter Logistik

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Controlling und Bearbeitung warenwirtschaftlicher Prozesse im WWS
  • Stammdatenpflege im WWS
  • Fachliche Unterstützung der Modemarkt-Mitarbeiter in allen Buchungs- und logistischen Fragen
  • Vorbereitung und Unterstützung bei der Durchführung von Inventuren in den Modemärkten
  • Bearbeitung und Buchung der Inventurergebnisse
  • Ausführung allgemeiner Abschlussarbeiten, sowie die Buchung von Retouren und Totalabschriften im WWS
  • Erstellen von Reports und Monitoring der Warenbewegungen im WWS
  • Ausführung der internen Kommunikation zu den Themen Bestand und Logistik per Intranet

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Grundkenntnisse der Warenwirtschaft
  • Teamfähigkeit, Flexibilität und schnelle Auffassungsgabe
  • Bereichsübergreifendes Denken und Handeln
  • Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten

Verkäufer

Arbeitszeit

  • Teilzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung
  • Angestelltenverhältnis

Gehalt

  • 25200 € - 33500 € pro Jahr

Arbeitszeit

  • Wochenendschicht

Sprache

  • Deutsch

Kaufmann Einzelhandel

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Ausbildung
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Sprache

  • Deutsch

Erfahrung

  • Ohne Erfahrung
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Sachbearbeiter Einkauf

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Kommunikation mit Lieferanten, Einkaufsagenturen und Filialen
  • Allgemeine Tätigkeiten wie z.B. Musterbearbeitung
  • Auswertung von Analysen
  • Vorbereitung und aktive Teilnahme an Lieferantenvorlagen
  • Aufbereitung und Analyse betriebswirtschaftlicher KPI's, sowie interner Listen
  • kontinuierlicher Austausch mit nationalen und internationalen Lieferanten inkl. Preisverhandlungen
  • aktive Mitwirkung und Unterstützung bei Sortimentserstellung in Abstimmung mit Product Manager
  • Kontrolle und Steuerung der Avisierungen und Wareneingänge sowie bei Bedarf Einleitung von Maßnahmen

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Erfahrung im Bereich Einkauf und Produktionsentwicklung
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Versierter Umgang mit den MS-Office Produkten
  • Begeisterung für textile Mode und Produkte
  • Teamfähigkeit und bereichsübergreifendes Denken und Handeln
  • Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten

Logistiker

Arbeitszeit

  • vor 2 Tagen

Sprache

  • Deutsch

Haustechniker

Verantwortlichkeiten

  • Betreuen und Instandhaltung der haustechnischen Anlagen – Schwerpunkt Elektrotechnik
  • Durchführung von Wartungen und Kontrollmaßnahmen sowie deren Dokumentation
  • Bestellung von Ersatzteilen, Werkzeugen und Verbrauchsstoffen
  • Betreuung und Koordination von Fremdfirmen und Überprüfung der ordnungsgemäßen Aufgabenerfüllung
  • Planung und Umsetzung der Büroflächenbelegung

Anforderung

  • selbstständiges Arbeiten sowie Dienstleistungs- und Lösungsorientierung
  • Erfahrung in der Instandhaltung sowie Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Gebäudetechnik, wie etwa Anlagen der Klima-, Brandmelde-, Sicherheits- und Gebäudeleittechnik sind von Vorteil

Filialleiter

Verantwortlichkeiten

  • Einsatz, Führung und Schulung des Verkaufspersonals
  • Effektive Steuerung des Modemarktes in Bezug auf Personalplanung, Warendisposition, Präsentation, Umsatz und Ergebnis
  • Ausarbeitung und Realisierung verkaufsfördernder Maßnahmen
  • Zusammenarbeit mit der Zentrale
  • Beobachtung und Analyse des lokalen Marktes sowie Kontaktpflege zu Behörden und Interessengemeinschaften
  • Einleitung

Anforderung

  • Gute MS-Office Kenntnisse
  • Ausgeprägte Kundenorientierung und Service-Motivation

Lager

Arbeitszeit

  • Teilzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 25000 € - 33600 € pro Jahr