Du steuerst und bearbeitest eigenverantwortlich alle operativen Abläufe im Personalmanagement sowie die vorbereitende Entgeltabrechnung
Dabei optimierst und gestaltest du unsere bestehenden Personalprozesse
Mit deinem Adlerauge kümmerst du dich um das Vertrags-, Bescheinigungs- und Meldewesen unserer Mitarbeiter*innen
Das Wohl unserer Mitarbeiter liegt dir am Herzen. Du siehst dich so als Impulsgeber für die Themen unserer Unternehmenskultur
Weiterhin erstellst du Auswertungen, Reports und Entscheidungsvorlagen für alle Stakeholder
Du initiierst HR-Projekte und führst diese eigenverantwortlich durch
Du arbeitest in enger Abstimmung mit unserem Office Management
Anforderung
Proaktive Arbeitsmoral und organisatorisches Durchsetzungsvermögen
Überzeugende Persönlichkeit mit besonderer kommunikativer Stärke, Selbstständigkeit und Organisationstalent sowie hohe Sensibilität für unternehmenskulturelle Angelegenheiten