uniVersa Versicherungen Gehalt

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  Nürnberg
Telefon:  +49 911 53070
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Gehalt aus Positionen in uniVersa Versicherungen

uniVersa Versicherungen rekrutiert für Positionen:

Vertriebsbeauftragter

Handel

  • Vertrieb
  • Vertrieb

Verantwortlichkeiten

  • Sie beraten und unterstützen bestehende Makler- und MGA-Verbindungen auf höchstem Niveau
  • Sie knüpfen neue Verbindungen
  • Sie organisieren und leiten Schulungs- und Informationsveranstaltungen für unsere Geschäftspartner

Anforderung

  • Versicherungsfachliche Ausbildung mit Schwerpunkt Personenversicherung
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Engagement
  • Schulungs-/ Präsentationserfahrung
  • Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
  • Überzeugungskraft und Kontaktfreudigkeit

Mathematiker Mathematik

Anforderung

  • Große Neugierde und die Fähigkeit komplexe Zusammenhänge zu durchdringen
  • Teamgeist und gute Kommunikationsfähigkeit
  • Gute Kenntnisse von MS-Office Anwendungen
  • Hohes Maß an Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit

Mathematiker Mathematik

Anforderung

  • Große Neugierde und die Fähigkeit komplexe Zusammenhänge zu durchdringen
  • Teamgeist und gute Kommunikationsfähigkeit
  • Gute Kenntnisse von MS-Office Anwendungen
  • Hohes Maß an Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit

Versicherungsfachmann

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Vertriebsorientierte Unterstützung des Außendienstes bei allgemeinen und produktspezifischen Fragen
  • Erstellung von Angeboten und Weiterleitung an Vermittler
  • Koordination und Kontrolle eingehender Anträge
  • Unterstützung bei der laufendenden Vertragsbetreuung
  • Betreuung und Beratung von Kunden per Telefon, E-Mail, Chat und im Büro
  • Hilfestellung bei der Bearbeitung von Schäden
  • Beantwortung von Fragen zu unseren Produkten und Dienstleistungen
  • Bearbeitung von Geschäftsvorfällen

Vertragstyp

  • Festanstellung, Berufsausbildung, Vollzeit

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsumfeld
  • Sehr gute Fachkenntnisse der verschiedenen Versicherungssparten
  • Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS-Office Programme
  • Hauptschulabschluss oder gleichwertig
  • Eine hohe Einsatzbereitschaft und Spaß an der Arbeit im Team
  • Abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann/-fachmann
  • Ein empathisches und freundliches Auftreten
  • Erfahrung in der Kundenbetreuung, Beratung und Verkauf

IT Engineer

Anforderung

  • Ausbildung zum Fachinformatiker bzw. vergleichbare Ausbildung mit Berufspraxis oder Studium der Informatik
  • Erste Erfahrungen mit Jobsteuerungssoftware sind von Vorteil
  • Sie haben Freude an komplexen Systemen, Fehleranalysen und Automatisierung
  • Sie haben Erfahrung im Umgang mit Linux

Verantwortlichkeiten

  • Dokumentation des Betriebsablaufs

IT Administrator

Anforderung

  • Ausbildung zum Fachinformatiker bzw. vergleichbare Ausbildung mit Berufspraxis oder Studium der Informatik
  • Erfahrung mit dem Best-Practice-Framework ITIL
  • Erste Erfahrungen in der Administration von Security-Infrastruktur

Verantwortlichkeiten

  • begleiten Sie interne und externe Security Audits

SAP Anwendungsentwickler

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortungsvoller Einsatz im Bereich Rechnungswesen und Vermögen in allen Softwareentwicklungsphasen - von der Konzeption bis zur Produktivsetzung
  • Support der eingesetzten SAP Module und Überwachung der Verarbeitungsabläufe sowie des Fehlermanagements
  • Selbstständiges Erarbeiten von Lösungen, Einbringen neuer Ideen und aktive Umsetzung im agilen Team
  • Enge persönliche Zusammenarbeit und Abstimmung mit unseren Fachbereichen
  • Jana Goerlich HR Business Partner

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in bzw. vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufspraxis und Fachwissen im Bereich SAP oder Studium der Informatik
  • Idealerweise Erfahrung in der Softwareentwicklung mit ABAP
  • Kenntnisse im Umgang mit den Betriebssystemen Linux und Windows von Vorteil
  • Gute Selbstorganisation und Kommunikationsvermögen
  • Hohe Kunden- und Serviceorientierung

Entwickler

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Tagschicht

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Sprache

  • Deutsch

Erfahrung

  • Langjährige Erfahrung

Marketing Manager

Verantwortlichkeiten

  • Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Marketingkonzepten und -maßnahmen
  • Mitarbeit in Vorstudien und Umsetzungsprojekten gemäß Produktentwicklungsprozess
  • Fachliche Konzeption und Pflege von digitalen Beratungshilfen
  • Laufende Betreuung von Vergleichssoftwareanbietern, Ratingagenturen und Fachpresse
  • Konzeption, Erstellung und Aktualisierung von Argumentations- und Verkaufshilfen aller Art
  • Entwicklung und Umsetzung von Aktionen
  • Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen/Wettbewerbsvergleichen
  • Koordination interner und externer Dienstleister

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing / Kommunikation / Medienwissenschaften / Wirtschaft / Eventmanagement oder eine vergleichbare Berufsausbildung
  • Gute Fachkenntnisse im Bereich Krankenversicherung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing-/ Event-/ Kommunikationsbereich
  • Hohe Affinität zu marketing- und vertriebsrelevanten Themen
  • Erfahrung im Bereich Eventorganisation
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
  • Idealerweise Kenntnisse im Versicherungsbereich
  • Digitale Affinität

IT Spezialist

Verantwortlichkeiten

  • Du prüfst, verhandelst und betreust Verträge mit IT-Dienstleistern und Hard- / Softwareanbietern
  • Du unterstützt bei der Bedarfsanalyse, Lieferantenauswahl und -bewertung, Leistungsüberwachung sowie Pflege und Entwicklung langfristiger Beziehungen zu strategischen Lieferanten
  • Dabei stellst Du sicher, dass alle IT-Verträge den gesetzlichen und unternehmensinternen Anforderungen entsprechen, insbesondere in Bezug auf DORA, IT-Sicherheit und Datenschutz
  • Bestehende Verträge hältst Du stets aktuell, verwaltest Fristen und sorgst für eine transparente Dokumentation
  • Du verhandelst, prüfst und betreust IT-Dienstleister im IT-Einkauf und -Lizenzmanagement
  • Gemeinsam mit der IT, IT-Sicherheit, Datenschutz, IT-Einkauf und ggf. der Rechtsabteilung arbeitest Du daran, Verträge optimal zu gestalten
  • Du unterstützt bei Aufgaben zur IT-Organisation
  • Du gestaltest das zentrale IT-Lizenzmanagement aus und entwickelst es weiter

Anforderung

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsrecht, BWL
  • Du verfügst über Berufserfahrung im Bereich IT-Vertragsmanagement, IT-Einkauf oder IT-Lizenzmanagement
  • Grundkenntnisse im IT-Recht, Datenschutz sowie in DORA-Anforderungen bringst Du bestenfalls bereits mit
  • Es fällt Dir leicht, den Überblick über komplexe Vertragsstrukturen, Fristen und Risiken zu behalten
  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder Informatik
  • Kenntnisse in Software Asset Management und/oder ITIL sind von Vorteil
  • Du verfügst über Berufserfahrung im IT-Einkauf oder IT-Lizenzmanagement
  • Du hast gute Kenntnisse im Vertragsrecht und ein Grundverständnis von Lizenzmodellen

Nationales Durchschnittsgehalt

4188 €