Head of Learning, Development & Diversity Management (m/w/d) Essen
Thyssenkrupp Bilstein steht weltweit für Innovation und High-Tech in der Fahrwerktechnik. Mit der Kompetenz für das gesamte Fahrwerk liefert das Unternehmen mit…
Arbeiten in einer modernen Umgebung im thyssenkrupp Headquarter zusammen mit anderen Geschäftsbereichen der tk AG, Gelebte New Work Kultur mit Home-Office Vereinbarung im Team, Digitale Lernbibliothek mit über 16.000 Lerninhalten zur freien Nutzung, sowie gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten on- wie auch off-the-Job, Eine individuelle betriebliche Altersvorsorge
Verantwortlichkeiten: Mit deinem Team aus Learning, Development und Diversity Expert:innen erkennt ihr Potenziale, unterstützt Bilsteiner:innen in ihrer Entwicklung und gestaltet die Arbeit von morgen, Du bist Trendscout und Trendsetter für ein state-of-the-art Talentmanagement, Du verantwortest unsere Learning & Development Aktivitäten weltweit und arbeitest dabei eng mit unseren Standorten und unserer Segmentführungsgesellschaft zusammen, Mit einem innovativen Diversity Management gestaltest du eine moderne Unternehmenskultur, die Vielfalt als wesentlichen Erfolgstreiber versteht
Anforderung: Du hast Dein Studium, idealerweise Masterstudium, im Bereich der Wirtschaftswissenschaften,- psychologie oder ähnliches erfolgreich absolviert, Du konntest bereits fundierte, mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Talent Development, Learning, Change- und Knowledge Management, Agilität oder New Ways of Working sammeln, Du hast bereits Erfahrung in der Entwicklung moderner Lernformate und- technologien sowie Kenntnisse über die neuesten Lerntrends, Durch deine Begeisterung für Innovationen und Deine Projektmanagement Skills gelingt es Dir Veränderungen eigenverantwortlich zu gestalten, voranzutreiben und zu implementieren
Arbeitsstelle: Development Management