The Bellezza Group Gehalt
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München

Gehalt aus Positionen in The Bellezza Group

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Barkeeper
2.7k €
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Gehaltsentwicklung – Barkeeper

Durchschnittliches Jahresgehalt

Aktuell

2667€

aktuelles Angebot

Durchschnittliche Dauer

2667€

von 2 Punkten

0700 €1.4k €2.1k €
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €
2025
2026

Die Daten basieren auf Stellenangeboten, die das Unternehmen veröffentlicht hat.

Geschätztes Gehalt

€ 2667

Mediangehalt bei The Bellezza Group

€ 2625 Niedrigstes Gehalt
€ 3020 Das Durchschnittsgehalt
€ 5500 Höchstes Gehalt

The Bellezza Group rekrutiert für Positionen:

Spüler

Arbeitszeit

  • Teilzeit
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 27000 € - 36000 € pro Jahr

Verantwortlichkeiten

  • Ein attraktives und ambitioniertes Vergütungspaket
  • Gestaltungsspielraum und Möglichkeiten zur individuellen Entfaltung
  • Motivierte und begeisterungsfähige Kolleginnen und Kollegen
  • Ein spannendes und abwechslungsreiches Tätigkeitsumfeld
  • Teamspirit und vielversprechende Zukunftsperspektiven
  • Einen vielseitigen Arbeitsplatz im Herzen von München
  • Strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine wertschätzende Führungskultur

Anforderung

  • Freundlichkeit und Positivität
  • Stressresistenz und Flexibilität
  • Professionalität
  • Kommunikationsstärke und Offenheit
  • Teamplayer-Mentalität
  • Motivation und Leidenschaft

Einkäufer

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Die strategische Weiterentwicklung des Einkaufs
  • Risikobewertung des Liefer- und Produktionsprozesses
  • Gestaltung und Weiterentwicklung bestehender und neuer Lieferantenbeziehungen
  • Betreuung der Lieferanten inklusive Verhandlungsführung
  • Einsparungspotenziale und Prozessverbesserungen
  • Führen von Verhandlungen und Abschließen von Verträgen
  • Einkauf und Beschaffung der für uns relevanten Produkte
  • Buchung, Prüfung von Lieferscheinen und Rechnungen

Anforderung

  • Nachgewiesene Erfahrung als Einkäufer oder in einer entsprechenden Position
  • Nachgewiesene Erfahrung als Einkäufer oder in einer entsprechenden Position, mindestens 5 Jahre
  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Groß- und Außenhandelskaufmann/-frau, als Industriekaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikationen
  • Nachweisliches Verhandlungsgeschick
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung und Kommunikationskompetenz
  • Belastungsfähigkeit und Stressresistenz
  • Unternehmerisches Denken
  • Eigenständiges und selbstständiges Arbeiten

Lohnbuchhalter

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Anforderung

  • Lehre/Ausbildung
  • Mindestens eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Nachgewiesene mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Bereich der Lohnbuchführung
  • Logisch-analytische und strukturierte Denkweise
  • Ausgezeichnete Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten
  • Steuern: 1 Jahr
  • Ausgeprägte mathematische und analytische Kenntnisse
  • Lohnbuchhaltung: 1 Jahr

Verantwortlichkeiten

  • Gehaltsabrechnungen aufstellen, überprüfen und weiterbearbeiten
  • Erteilung von Auskünften auf Gehalts- und Steuerfragen
  • Abgabe von verpflichtenden Meldungen an Behörden
  • Berechnung von außerordentlichen Zahlungen, die an Mitarbeiter geleistet werden
  • Anweisen von Banküberweisungen oder Ausgabe von Gehaltsschecks direkt an die Mitarbeiter
  • Fristgerechte Überweisung von Gehältern und Abgaben
  • Sicherstellen, dass Löhne und Gehälter sowie Steuerabzüge den gesetzlichen Bestimmungen entsprechen
  • Ausgabe von Lohnbuchhaltungsabrechnungen

Finanzbuchhalter

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Anforderung

  • Weiterbildung zur Buchhaltungsfachkraft oder eine vergleichbare Weiterbildung
  • Nachgewiesene mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Bereich der Finanzbuchhaltung, des Handels- und Steuerrechts
  • Ausgeprägte mathematisch analytische Kenntnisse und Zahlenaffinität
  • Gute EDV-Kenntnisse in den gängigen Programmen und DATEV-Rechnungswesen
  • Freundlichkeit, Positivität, Motivation und Leidenschaft treiben Dich an
  • Finanzbuchhaltung: 2 Jahre
  • Offene Kommunikation und Teamplayer-Mentalität passen zu Dir
  • DATEV: 1 Jahr

Verantwortlichkeiten

  • Erstellung wöchentlicher Zahlläufe
  • Erstellung von Ausgangsrechnungen, Intercompany Verrechnungen, Bewirtungsrechnungen und Debitorenrechnungen von Restaurant-Events
  • wöchentliche Abwicklung des Mahnwesens
  • laufende Kassenbuchprüfung aller Restaurants inkl. Kontrolle der Bankeinzahlungen
  • Erstellung, Verwaltung und Kontrolle aller Wertgutscheine
  • Kontrolle der Kreditkartenabrechnungen inkl. Beachtung der vollständigen Pflichtangaben, Ordnungs- und Sauberkeit der Einzelbelege
  • Selbständige Bearbeitung der laufenden Buchhaltung aller Gesellschaften, inkl. Kontierung und Buchen der Kreditoren und Debitoren unter Beachtung der Grundsätze ordnungsgemäßer Buchführung, Dokumentationen und Archivierungspflichten

Sales Director

Sprache

  • englisch
  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Gesamtverantwortung für den Eventumsatz auf Group-Level
  • Entwicklung und Umsetzung einer skalierbaren Event-Sales-Strategie
  • Steuerung von Pricing, Packages, Margen und Angebotsstruktur
  • Führung, Coaching und Weiterentwicklung des Event-Sales-Teams
  • Aufbau und Pflege strategischer Key Accounts
  • Repräsentation der Bellezza Group im Markt und bei Netzwerkformaten
  • Entwicklung von Signature-Events und skalierbaren Eventformaten
  • KPI-Tracking, Forecasting und Performance-Optimierung

Anforderung

  • Mehrjährige Erfahrung im Event Sales, B2B Sales oder Commercial Management
  • Nachweisbare Erfolge im Aufbau und in der Skalierung von Eventumsätzen
  • Führungserfahrung und strategisches, unternehmerisches Denken
  • Starkes Netzwerk im Corporate-, Event- oder Brand-Umfeld
  • Hohe Abschlussstärke, Zahlenverständnis und Qualitätsanspruch

Operations Manager

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Disziplinäre, organisatorische und fachliche Führung der Mitarbeiter
  • Gesamte operative Leitung der Betriebe, vertrauensvolle Zusammenarbeit und Kommunikation
  • Mitarbeit bei Erstellung eines Jahresbudgets und Führen von Entwicklungsgesprächen der Mitarbeiter
  • Reporting an den Head of Operations
  • Unterstützung, Betreuung, Training und Führung der Betriebsleiter
  • Erreichung der Umsatzziele und Einhaltung des Kostenbudgets
  • Ständige Optimierung von internen Prozessabläufen nach Auswertung sowie Weiterentwicklung
  • Eigenverantwortliche Steuerung sämtlicher interner und externer Prozesse und Projekte

Anforderung

  • Unternehmerisches Handeln und lösungsorientiertes Denken
  • Gewissenhafte, zielgerichtete und selbstständige Arbeitsweis

Pizzabäcker

Arbeitszeit

  • Teilzeit
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 28000 € - 39000 € pro Jahr

Hotelfachmann

Sprache

  • deutsch

Vertragstyp

  • Vollzeit

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung als Hotelkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Betriebswirtschaft oder Management
  • Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition
  • Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenzen
  • Hohes Maß an Organisations- und Problemlösungsfähigkeit
  • Leidenschaft für Gastronomie und exzellenten Service
  • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und ggf. Kassensystemen
  • Freundliches und professionelles Auftreten mit hoher Serviceorientierung

Verantwortlichkeiten

  • Führung & Entwicklung des Teams: Leitung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter in Service und Küche
  • Betriebsorganisation: Planung und Koordination aller Abläufe im Restaurant, von der Dienstplanerstellung bis zur Warenbeschaffung
  • Gästebetreuung: Sicherstellung einer herausragenden Gästebetreuung und aktives Management von Gästefeedback
  • Qualitäts- und Hygienestandards: Überwachung und Einhaltung aller relevanten Standards, einschließlich HACCP
  • Budgetverantwortung: Kontrolle von Kosten und Umsätzen, Erstellung von Reports und Maßnahmen zur Umsatzsteigerung
  • Marketing & Eventmanagement: Durchführung von Marketingaktionen, Promotion und Veranstaltungen

General Manager

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Gastfreundschaft, Professionalität und Freundlichkeit am Gast und im Team
  • Verantwortung für die Vermittlung der Firmenwerte, das Konzept und die Qualität von Service und Produkten
  • Abstimmung und Zusammenarbeit mit operativer Leitung, Personalleitung und Controlling der Bellezza Group
  • Verantwortung der Tagesabrechnungen und des Kassenbuchs
  • Koordination, Vorbereitung und Sicherstellung der operativen Abläufe im Restaurant, unteranderem auch durch aktive Mitarbeit innerhalb der Stationen
  • Tägliche Steuerungen unserer KPIs
  • Durchführen von Tages- und Monatsabrechnungen sowie Inventuren
  • Gewährleistung der Arbeitssicherheit sowie Kontrolle der HACCP Standards in allen Bereichen

Anforderung

  • Gastronomie: 1 Jahr
  • Restaurantleitung: 1 Jahr
  • Belastungsfähigkeit und Stressresistenz
  • Genauigkeit, Sorgfalt und Zuverlässigkeit
  • Konzentrationsfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Durchsetzungsvermögen
  • Eigenständiges und selbstständiges Arbeiten

Barkeeper

Arbeitszeit

  • Teilzeit
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 28000 € - 36000 € pro Jahr