TELCAT MULTICOM Gehalt
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Gehalt aus Positionen in TELCAT MULTICOM
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Servicetechniker
Gehaltsvergleich — Servicetechniker
Marktmedian: 3200 € – die Prozentangaben geben die Abweichung von diesem Median an
Rößler Industrietore 4500 € +40.6%
TELCAT MULTICOM 3840 € +20%
Bäcker Wiedemann 3000 € -6.3%
ETC Ermatiec 2800 € -12.5%
Gehaltsschätzungen, die mithilfe künstlicher Intelligenz auf Basis verfügbarer Stellenanzeigen erstellt wurden.
TELCAT MULTICOM rekrutiert für Positionen:
Fertigungssteuerer
Sprache
- englisch
IT Projektmanager
Sprache
- deutsch
Information Security Officer
Sprache
- englisch
Servicetechniker IT
Sprache
- englisch
Verantwortlichkeiten
- Planung und Umsetzung von komplexen IT-Projekten
- Betreuung der IT-Systemtechnik externer Kunden
- Netzwerkmanagement und- überwachung
- Implementierung, Betrieb und Instandhaltung komplexer IT-Netzwerke
- Optimierung der Kundenprozesse durch Systemkonfigurationen
- Einweisung der Kunden in die Systeme
- Professionelle Systemdokumentation
- Unterstützung des Vertriebs innerhalb der Angebotsphase
Anforderung
- Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich IT mit entsprechender Berufserfahrung
- Projekterfahrung in der Integration von IT-Systemen in bestehende IT-Netzwerke
- Fundierte EDV-Kenntnisse in den gängigen Microsoft Produkten
- Gute Netzwerkkenntnisse
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Switching, Routing, Firewalls, VPN
- Abgeschlossene Microsoft Zertifizierung , vmware Zertifizierung und/oder Citrix Qualifikation wünschenswert
- Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit von Vorteil
- Zeitliche und örtliche Flexibilität entsprechend der Kundenanforderungen und Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebietes der Niederlassung
Senior Account Manager
Arbeitszeit
- Vollzeit
Vertragstyp
- Feste Anstellung
Gehalt
- 58000 € - 100000 € pro Jahr
Systemadministrator
Vertragstyp
- Unbefristete Festanstellung
Verantwortlichkeiten
- Installation, Konfiguration und Wartung von Windows-Servern und Client-Betriebssystemen
- Implementierung und Management von Virtualisierungstechnologien
- Entwicklung von Backup-Strategien zur Sicherstellung der Datenverfügbarkeit
- Pflege der Microsoft-Exchange-Umgebung und Verwaltung von Active Directory
- Verwaltung von Serverrollen und SQL-Datenbanken einschließlich Backups und Wiederherstellung
- Administration von Linux-Servern und Automatisierung von Aufgaben mittels PowerShell-Skripten
- Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien und Bereitstellung von Second-Level-Support
- Erkennen technischer Verbesserungspotenziale und zusätzlicher Vermarktungschancen
Anforderung
- Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Serveradministration
- Sehr gute Kenntnisse in Microsoft-Betriebssystemen, Virtualisierung, Storage und Backup, insbesondere Veeam Backup
- Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365, Microsoft Exchange, SQL, Active Directory, DHCP, DNS und SSL-Zertifikaten
- Erfahrung in der Linux-Administration und im Second-Level-Support
- Technisches Verständnis für PowerShell-Skripting und Softwareverteilung
- Kenntnisse in LAN, WAN, WLAN und VLAN-Switching sind wünschenswert
- Teamfähigkeit, Kundenorientierung, Eigenmotivation und Engagement
- Führerschein der Klasse B
Leistungen
- 13. Monatsgehalt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebskrankenkasse
- Berufsunfähigkeitsversicherung
- Fahrrad-Leasing
- Familienservice
- Flexible Arbeitszeiten
- Zeitausgleich oder Auszahlung von Überstunden
Vertriebsleiter
Verantwortlichkeiten
- Als Vertriebsleiter verantworten Sie alle Vertriebsaktivitäten im Geschäftsbereich Nord-West
- Sie stellen sicher, dass dies im Rahmen der TELCAT-Unternehmens- und Vertriebsstrategie erfolgt und zum Erreichen der Unternehmensziele beiträgt
- Sie tragen die fachliche und disziplinarische Verantwortung für alle Account-Manager in der Organisationseinheit
- In enger Abstimmung mit dem Geschäftsbereichs- sowie dem zuständigen Technologiecenterleiter führen Sie eine jährliche Planung des Auftragseingangs durch
- Sie führen eine regelmäßige Kontrolle und Optimierung von Vertriebsprozessen unter Beachtung der Wirtschaftlichkeit durch
- Sie bieten den Account Managern operative Unterstützung zwecks Sicherstellung eines stabilen Auftragseingangs bei ausgewählten Zielkunden an
- Sie bieten den Account-Managern operative Unterstützung zwecks Sicherstellung eines stabilen Auftragseingangs bei ausgewählten Zielkunden an
- Ihnen obliegt die Planung und Organisation von Kompetenzentwicklungsmaßnahmen sowie die Durchführung von Mitarbeiter- & Zielvereinbarungsgesprächen
Anforderung
- Idealerweise können Sie mindestens 3 Jahre Führungserfahrung in einer Vertriebsorganisation nachweisen
- Idealerweise können Sie eine mehrjährige Führungserfahrung einer Vertriebsorganisation nachweisen
- Kommunikations- & Durchsetzungsstärke sind für Sie selbstverständlich. Gleichzeitig sind Sie leistungsorientiert und belastbar
- Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sind für Sie selbstverständlich, gleichzeitig sind Sie leistungsorientiert und einsatzbereit
- Ihre ausgeprägte soziale Kompetenz zeichnet Sie ebenso aus wie Ihr selbständiges, strukturiertes und analytisches Arbeitsverhalten
- Ihre ausgeprägte soziale Kompetenz zeichnet Sie ebenso aus wie Ihr selbstständiges, strukturiertes und analytisches Arbeitsverhalten
- Typisch für Sie ist Ihr stark ausgeprägtes unternehmerisches und ergebnisorientiertes Handeln und Denken sowie Ihre hohe Gestaltungskraft
- Typisch für Sie ist Ihr stark ausgeprägtes unternehmerisches und ergebnisorientiertes Handeln und Denken und Ihre hohe Gestaltungskraft
account-manager
Vertragstyp
- Unbefristete Festanstellung
Verantwortlichkeiten
- Positionierung des Produkt- und Leistungsportfolios im Bereich IT und passive Netzwerke
- Beratung von Kunden zu Kabelsystemen, Netzwerk-Infrastrukturen und weiteren ITK-Produkten
- Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
- Akquise von Neukunden und Identifizierung von Up- und Cross-Selling-Potenzialen
- Erstellen von Angeboten und Verhandeln von Rahmen- und Projektverträgen
- Umsetzung von Vertriebsstrategien im B2B-Umfeld
- Bearbeitung von Ausschreibungen
- Vertrieb und Beratung technisch anspruchsvoller Lösungen im Bereich Sicherheitstechnik
Anforderung
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder abgeschlossenes technisches beziehungsweise kaufmännisches Studium
- Erfahrung im eigenständigen Projektmanagement
- Mehrjährige Vertriebserfahrung im IT-Umfeld, idealerweise in der Netzwerkinfrastruktur
- Souveränes Auftreten, rhetorische Gewandtheit und sichere Umgangsformen
- Ausgeprägte Kundenorientierung sowie selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung oder vergleichbarer Studienabschluss
- Mehrjährige Vertriebserfahrung im Bereich Sicherheitstechnik
Leistungen
- Leistungsgerechte Bezahlung mit 13. Monatsgehalt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebskrankenkasse
- Berufsunfähigkeitsversicherung
- Fahrrad-Leasing
- Familienservice
- Ungedeckelte Provision von etwa 10 % des generierten Jahresumsatzes
- Flexible Arbeitszeiten
Servicetechniker Telekommunikation
Verantwortlichkeiten
- Ihre Kernaufgabe besteht in der Installation und Inbetriebnahme komplexer ITK-Systeme mit Schwerpunkt auf IP- und Large-Enterprise-Systemen bei unseren Kunden
- Im Rahmen der Systemintegration sind Sie für die Realisierungsplanung in den vorhandenen Netzwerktopologien und Infrastrukturen der Kunden zuständig
- Sie verantworten die Systemintegration in Kommunikationsinfrastrukturen, z.B. IP-Netze, LAN/WAN, Layer 2/3, Server und Gateways
- Sie betreuen, betreiben und überwachen komplexe ITK-Infrastrukturen bei unseren Kunden auf Basis von Windows-Servern, VMware, Hyper-V oder Bare Metal
- Darüber hinaus beschäftigen Sie sich mit der Systemadministration, der Konfiguration sowie dem Troubleshooting von hybriden und Cloud-Kommunikationsanlagen
- Sie analysieren und beurteilen umfassende und tiefgreifende Probleme der ITK-Infrastruktur, ermitteln Lösungen und setzen Maßnahmen zur Betriebsoptimierung um
- Technische Probleme eskalieren Sie zum 3rd-Level Support des Herstellers
- Darüber hinaus stehen Sie unseren Kunden als kompetenter Berater in Ihrem Fachbereich zur Seite
Anforderung
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten elektrotechnischen Beruf
- Sie konnten bereits mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Telekommunikationstechnik sammeln
- Zudem konnten Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Telekommunikationstechnik sammeln
- Ihre Kenntnisse erstrecken sich auf die Bereiche VoIP, Tracing, SIP-Protokoll und Transcoding
- Weitere Produktkenntnisse im Bereich UC-Applikationen verschiedener Hersteller sind wünschenswert
- Zusätzlich verfügen Sie über technisches Verständnis in den Netzwerktechnologien LAN, WAN, DMZ und WLAN
- Ihre Umgangsformen sind geprägt von einer kundenorientierten Handels- und Denkweise, einer selbstständigen Arbeitsweise sowie von Teamfähigkeit
- Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Kundenorientierung, Eigenmotivation und Engagement aus
Teamleiter
Arbeitszeit
- Vollzeit
Arbeitszeit
- Flexible Arbeitszeiten
- Wochenendschicht
Vertragstyp
- Angestelltenverhältnis
Erfahrung
- Langjährige Erfahrung
Fernarbeit
- Kein Home Office
Leistungen
- Firmenwagen
Sprache
- deutsch
Anforderung
- Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf
- Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung inklusive Führungserfahrung
- Technische Affinität und mindestens eine fachliche Ausprägung im Bereich Sicherheitstechnik
- Berufserfahrung in der Montage, Inbetriebnahme und Instandhaltung von anspruchsvollen Anlagen der Sicherheitstechnik
- wünschenswert ist eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum staatl. gepr. Meister oder Techniker
- Zeitliche und örtliche Flexibilität, Führerschein der Klasse B
- Kundenorientierte Handels- und Denkweise, eine gute Auffassungsgabe sowie selbstständige Arbeitsweise in Verbindung mit hoher Teamfähigkeit
- Kommunikations- & Durchsetzungsstärke sowie Führungskompetenz
Verantwortlichkeiten
- Kosten-, Qualitäts- und Zeitkontrollen sowie Sicherstellung der kaufmännischen Abwicklung, Einhaltung von Bestimmungen und Vorschriften, wie Unfallverhütungsvorschriften
- Enge Abstimmung mit dem Technologiecenterleiter sowie Teamleitern
- Fachliche und disziplinarische Führung des Servicetechniker-Teams
- Fachliche und disziplinarische Führung des siebenköpfigen Techniker-Teams